Статья 22. Государственная экспертиза условий труда

Статья 22. Государственная экспертиза условий труда

Информация об изменениях:

Законом Краснодарского края от 2 марта 2012 г. N 2444-КЗ в пункт 1 статьи 22 настоящего Закона внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Государственная экспертиза условий труда осуществляется федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и органом исполнительной власти Краснодарского края в области охраны труда в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

2. Государственная экспертиза условий труда осуществляется в целях оценки:

Информация об изменениях:

Законом Краснодарского края от 23 июля 2014 г. N 3017-КЗ в подпункт 1 пункта 2 статьи 22 настоящего Закона внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

1) качества проведения специальной оценки условий труда;

Информация об изменениях:

Законом Краснодарского края от 23 июля 2014 г. N 3017-КЗ в подпункт 2 пункта 2 статьи 22 настоящего Закона внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

2) правильности предоставления работникам гарантий и компенсаций за работу с вредными и (или) опасными условиями труда;

3) утратил силу;

Информация об изменениях:

См. текст подпункта 3 пункта 2 статьи 22

Информация об изменениях:

Законом Краснодарского края от 23 июля 2014 г. N 3017-КЗ в подпункт 4 пункта 2 статьи 22 настоящего Закона внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

4) фактических условий труда работников.

3. Государственная экспертиза условий труда осуществляется на основании определений судебных органов, обращений органов исполнительной власти, работодателей, объединений работодателей, работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, органов Фонда социального страхования Российской Федерации.

4. Лица, осуществляющие государственную экспертизу условий труда, имеют право:

1) в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, беспрепятственно при наличии удостоверения установленного образца посещать для осуществления экспертизы любых работодателей (организации независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, а также работодателей - физических лиц);

2) запрашивать и безвозмездно получать необходимые для осуществления экспертизы документы и другие материалы;

3) проводить соответствующие наблюдения, измерения и расчеты с привлечением в случае необходимости исследовательских (измерительных) лабораторий, аккредитованных в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными актами Российской Федерации.

5. Лица, осуществляющие государственную экспертизу условий труда, обязаны:

1) составлять по результатам экспертизы заключения о соответствии (несоответствии) условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда и направлять указанные заключения в суд, органы исполнительной власти, работодателям, в объединения работодателей, работникам, в профессиональные союзы, их объединения, иные уполномоченные работниками представительные органы, органы Фонда социального страхования Российской Федерации;

2) обеспечивать объективность и обоснованность выводов, изложенных в заключениях;

3) обеспечивать сохранность документов и других материалов, полученных для осуществления экспертизы, и конфиденциальность содержащихся в них сведений.