Приложение N 1. Положение о проведении краевого конкурса на лучшее состояние охраны и условий труда среди организаций городов и районов Краснодарского края

Приложение N 1
к постановлению главы
администрации Краснодарского края
от 22 декабря 1999 г. N 913

Положение о проведении краевого конкурса на лучшее состояние
охраны и условий труда среди организаций городов
и районов Краснодарского края

ГАРАНТ:

См. также Положение о проведении краевого конкурса "Работать без травм и аварий" среди предприятий ЖКХ края, утвержденное распоряжением главы администрации края от 3 сентября 2001 г. N 1033-р

I. Цели и задачи конкурса

Краевой конкурс на лучшее состояние охраны и условий труда в организациях края проводится в целях предупреждения несчастных случаев на производстве и снижения уровня профзаболеваемости. Задача конкурса заключается в усилении внимания руководителей, специалистов и всех работников к созданию на рабочих местах здоровых и безопасных условий труда, а также объединении органов местного самоуправления, надзора и контроля, работодателей, профсоюзов и других общественных объединений в активизации их работы по предупреждению производственного травматизма, распространению передового опыта и методов работы организаций - победителей конкурса.

II. Организация конкурса

2.1. Краевой конкурс на лучшее состояние охраны и условий труда проводится в сроки, которые устанавливаются краевой программой по улучшению условий и охраны труда. Итоги подводятся в марте следующего года по состоянию на 31 декабря отчетного года.

В краевом конкурсе принимают участие организации всех отраслей экономики края независимо от форм собственности и ведомственной подчиненности.

2.2. По решению исполнительных органов местного самоуправления на период проведения конкурса создаются комиссии. Комиссии организуют работу по проведению конкурса. В состав комиссий рекомендуется включать: специалистов органов по труду исполнительных органов местного самоуправления, государственных инспекторов по охране труда, представителей санэпиднадзора, профсоюзов, других общественных организаций и контрольно-надзорных органов.

Комиссии в ходе конкурса проводят выборочные проверки соблюдения законодательства по охране труда в соответствии с показателями конкурса. Результаты проверок оформляются в форме справок.

2.3. В организациях руководители издают приказ о создании комиссии по проведению конкурса, в которую включаются представители администрации, профсоюзов или других уполномоченных трудовым коллективом лиц на паритетных началах.

Комиссия ежемесячно проверяет соблюдение в подразделениях организации требований охраны труда в соответствии с условиями конкурса. Результаты проверок обсуждаются на расширенных планерных совещаниях у руководителя организации.

Вскрытые недостатки в организации охраны труда, нарушения по технике безопасности, промышленной санитарии, противопожарной безопасности устраняются в оперативном порядке. Долгосрочные мероприятия по улучшению условий и охраны труда включаются в программу по охране труда, соглашение по охране труда, коллективный договор.

III. Условия проведения и подведение итогов конкурса

3. Подведение итогов конкурса проводится по следующим показателям:

3.1. Снижение уровня производственного травматизма по коэффициенту частоты и по коэффициенту тяжести.

3.2. Определение уровня численности работающих во вредных и опасных условиях труда.

3.3. Обеспеченность работающих санитарно-бытовыми помещениями согласно нормативам.

3.4. Обеспеченность работающих спецодеждой, спецобувью, средствами индивидуальной и коллективной защиты.

3.5. Наличие оборудованного кабинета по охране труда; специалиста по охране труда; комитетов (комиссий) и доверенных (уполномоченных) лиц по охране труда.

3.6. Обеспеченность производственных участков необходимыми инструкциями, плакатами и предупредительными надписями по технике безопасности, журналами регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте.

3.7. Своевременное проведение периодических медицинских осмотров.

3.8. Проведение обучения и проверки знаний по охране труда у руководителей, специалистов, рабочих и служащих организаций.

3.9. Обеспечение первичными средствами пожаротушения и их состояние.

3.10. Выполнение замечаний и предписаний контрольно-надзорных органов и <по> актам проверок состояния охраны труда.

3.11. Выделение и освоение средств на мероприятия по охране труда, предусмотренные коллективным договором или соглашением.

4. Итоги конкурса по охране и условиям труда в организациях подводятся комиссиями этих организаций по таблице показателей условий конкурса (приложение N 1). Количество баллов подсчитывается на основании таблицы оценочных показателей (приложение N 2). Таблица показателей условий конкурса с приложением аналитической справки о проведенной работе по охране труда за время конкурса направляются в городскую или районную комиссию до 5 февраля.

5. Координационные советы по безопасности труда исполнительных органов местного самоуправления подводят итоги конкурса на территории соответствующего муниципального образования и до 20 февраля представляют в краевую межведомственную комиссию по охране труда материалы о выполнении организациями условий конкурса, добившихся лучших результатов, по одному предприятию от каждой отрасли.

6. Краевая межведомственная комиссия по охране труда проверяет, обобщает и анализирует материалы координационных советов исполнительных органов местного самоуправления и определяет организации-победители в конкурсе: три призовых места по краю и по 1 призовому месту от каждой отрасли экономики края.

7. Победители конкурса награждаются грамотами администрации Краснодарского края.

8. Ход проведения конкурса, опыт работы лучших коллективов освещаются в средствах массовой информации.

Заместитель генерального директора

департамента по социальной защите

населения администрации края

Н.В. Полякова