Приложение N 1. Программа содействия занятости населения муниципального образования город Краснодар на 2004 год

Приложение N 1 к постановлению
главы администрации г. Краснодара
от 20 февраля 2004 г. N 482

Программа содействия занятости населения
муниципального образования город Краснодар на 2004 год

ГАРАНТ:

См. также Программу содействия занятости населения Краснодарского края на 2004 год, утвержденную постановлением главы администрации края от 24 марта 2004 г. N 280

1. Общие положения

Программа содействия занятости населения муниципального образования город Краснодар на 2004 год (далее - Программа) разработана в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" от 19.04.91 N 1032-I, Уставом муниципального образования город Краснодар.

Программа определяет основные направления и приоритеты муниципальной политики содействия занятости населения на территории муниципального образования город Краснодар на 2004 год.

Реализация Программы как комплексного документа предполагает консолидацию усилий органов городского самоуправления муниципального образования город Краснодар, государственного учреждения "Краснодарский городской центр занятости населения", объединений работодателей и других общественных объединений по поддержанию и развитию занятости населения в муниципальном образовании город Краснодар.

2. Основные цели и задачи Программы

2.1. Основными целями Программы являются:

предотвращение социальной напряженности на рынке труда муниципального образования город Краснодар и создание благоприятных условий жителям города в реализации их конституционных прав и гарантий в области труда и занятости;

сдерживание роста числа безработных, предотвращение критических ситуаций на рынке труда;

обеспечение целевой поддержки безработных граждан, особо нуждающихся в социальной защите.

2.2. Основные задачи Программы:

реализация мер информационной поддержки муниципальной политики занятости путем информирования граждан и работодателей о возможностях трудоустройства и обучения, тенденциях спроса и предложения рабочей силы на рынке труда города;

формирование банка данных специалистов, расширение системы сервисных услуг, оказываемых работодателям государственным учреждением "Краснодарский городской центр занятости населения", внедрение новых методов взаимодействия с работодателями предприятий всех форм собственности;

совершенствование системы профессиональной ориентации, обучения и привлечения кадров, востребованных на рынке труда;

организация работы по осуществлению мероприятий, связанных с социальной адаптацией населения в условиях рынка труда (профессиональное консультирование и психологическая поддержка);

реализация мер, направленных на повышение квалификации и переподготовки безработных граждан в соответствии с потребностями рынка труда;

обеспечение мер по повышению трудовой мобильности незанятого населения за счет развития временной, сезонной и иных форм занятости;

проведение мероприятий, содействующих занятости женщин, молодежи, граждан с ограниченной трудоспособностью, военнослужащих, уволенных в запас, и других категорий граждан, особо нуждающихся в социальной защите;

расширение взаимосвязи между рынком образовательных услуг и рынком труда города;

оказание содействия в профессиональном самоопределении учащихся муниципальных общеобразовательных учреждений муниципального образования город Краснодар с учетом потребностей рынка труда;

обеспечение занятости молодежи и повышение ее конкурентоспособности на рынке труда, формирование системы содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных учреждений;

организация дополнительных рабочих мест для временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте 14 - 18 лет.

3. Фи