Приложение N 1. Положение о ежегодном профессиональном конкурсе "Учитель года города Краснодара"

Приложение N 1
к постановлению главы муниципального
образования город Краснодар
от 31 января 2006 г. N 76

Положение о ежегодном профессиональном конкурсе
"Учитель года города Краснодара"

С изменениями и дополнениями от:

21 ноября 2006 г., 31 января 2008 г.

Информация об изменениях:

Постановлением главы муниципального образования город Краснодар от 21 ноября 2006 г. N 743 в раздел 1 приложения N 1 к настоящему постановлению внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

1. Цели и задачи конкурса

Целью и задачами профессионального конкурса "Учитель года города Краснодара" (далее - конкурс) являются:

выявление талантливых работников общеобразовательных учреждений муниципального образования город Краснодар, их поддержка и поощрение;

повышение престижа профессии учителя;

распространение педагогического опыта, расширение сферы профессионального общения и сотрудничества педагогов.

Информация об изменениях:

Постановлением главы муниципального образования город Краснодар от 21 ноября 2006 г. N 743 в раздел 2 приложения N 1 к настоящему постановлению внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

2. Участники конкурса

В конкурсе принимают участие педагогические работники общеобразовательных учреждений муниципального образования город Краснодар. Стаж педагогической работы, возраст участников не ограничиваются.

3. Организация и проведение конкурса

3.1. Устанавливаются следующие этапы конкурса:

школьный;

окружной;

городской.

Информация об изменениях:

Постановлением главы муниципального образования город Краснодар от 21 ноября 2006 г. N 743 в пункт 3.2 раздела 3 приложения N 1 к настоящему постановлению внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3.2. Каждое общеобразовательное учреждение, принимающее участие в конкурсе, самостоятельно решает вопрос о выборе своего представителя на окружной этап конкурса. Функцию жюри может исполнять педагогический совет или Совет общеобразовательного учреждения.

На этапе подготовки конкурса создается соответствующий организационный комитет, состав которого утверждается постановлением главы муниципального образования город Краснодар, действующий на основании настоящего Положения.

Информация об изменениях:

Постановлением главы муниципального образования город Краснодар от 21 ноября 2006 г. N 743 в пункт 3.3 раздела 3 приложения N 1 к настоящему постановлению внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3.3. Отделы образования администраций внутригородских округов города Краснодара самостоятельно решают вопрос о направлении представителей на городской этап конкурса путем проведения профессиональных смотров педагогов округа, организации учительских марафонов, брейн-рингов и других мероприятий.

Отделы образования администраций внутригородских округов города Краснодара представляют для участия в каждой номинации не менее двух участников конкурса.

Участники конкурса выступают в одной из пяти номинаций: "Традиции и новаторство в педагогике", "Учитель - исследователь", "Свобода и демократические ценности в образовании", "Педагогические надежды" (для педагогов со стажем работы до 5 лет), "Кубановедение". Документы на городской этап конкурса подаются в сроки, установленные приказом начальника управления образования администрации муниципального образования город Краснодар. Документы и материалы, поступившие позднее указанного срока, не рассматриваются.

3.4. Городской информационный научно-методический центр (ГИНМЦ) организует для участников конкурса курсы повышения квалификации.

3.5. Городской этап профессионального конкурса "Учитель года города Краснодара" проводится в сроки, установленные приказом начальника управления образования администрации муниципального образования город Краснодар в пять туров.

Информация об изменениях:

Постановлением главы муниципального образования город Краснодар от 21 ноября 2006 г. N 743 в подпункт 3.5.1 пункта 3.5 раздела 3 приложения N 1 к настоящему постановлению внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3.5.1. I тур - заочный (отборочный) "Учитель - профессионал".

Проводится экспертиза и оценка поданных документов и материалов:

видеозаписи учебного занятия по выбору конкурсанта (40 минут);

самоанализа данного учебного занятия (до 5 минут);

компьютерной презентации обобщенного опыта участника конкурса "Внимание: опыт!" (до 20 слайдов).

Экспертиза материалов и их оценивание осуществляются предметными жюри конкурса.

Результаты данного и последующих туров конкурса оперативно отражаются в выпусках "Экспресс-информация жюри" и вносятся в сводную таблицу результатов для определения рейтинга конкурсантов, которые выступают на протяжении всего конкурса под кодовым номером.

3.5.2. II тур - "Учитель-профессионал - Аналитик".

В содержание тура входит:

самопредставление "Мой предмет - мое призвание" (3 минуты);

"Моя педагогическая концепция" (для выступающих в номинации "Педагогические надежды" - "Мои педагогические ценности") (до 15 минут);

ответы на вопросы жюри (5 минут);

"Прошу слова..." (Называю проблему - рассматриваю - предлагаю пути решения - отвечаю на вопросы) (20 минут).

3.5.3. III тур - "Учитель-профессионал - Практик".

В содержание тура входит:

открытое учебное занятие по предмету в незнакомом педагогу-конкурсанту классе по его выбору в соответствии с прохождением учебной программы на момент конкурсного испытания (40 минут);

развернутый самоанализ данного учебного занятия (до 10 минут);

ответы на вопросы жюри (5 минут).

3.5.4. IV тур - "Учитель-профессионал - Педагог и Психолог".

В содержание тура входит:

пресс-конференция финалистов конкурса (45 минут);

"Вы блестящий педагог, у Вас прекрасные ученики..." - воспитательное мероприятие-экспромт на неизвестную финалисту тему в выбранной им возрастной группе детей (15 минут);

ответы на вопросы жюри (5 минут).

3.5.5. V тур - Суперфинал "Учитель-профессионал - Личность".

В содержание тура входит:

мини-урок (фрагменты урока), иллюстрирующий педагогическую концепцию (педагогические ценности) суперфиналиста (15 минут);

самоанализ мини-урока (фрагментов) (до 5 минут);

ответы на вопросы жюри (5 минут);

"Нобелевская лекция" на свободную тему (10 минут).

4. Содержание и критерии оценки конкурсных заданий

4.1. В ходе проведения профессионального конкурса выявляются творчески работающие учителя, имеющие высокий профессиональный рейтинг в общеобразовательных учреждениях, среди учащихся, у родителей и общественности.

4.2. Проведение конкурса на всех уровнях предполагает:

оценку системы работы учителя и степень владения им методикой проведения урока, рефлексией, а также научно-методической, социально-педагогической проблематикой на современном уровне;

анализ содержания, технологий, методик, новых приемов и подходов в образовательной деятельности;

конструирование, проведение и анализ учебных занятий и мероприятий, раскрывающих личностные и профессиональные качества участников конкурса.

5. Жюри конкурса

5.1. Состав и положение о Большом жюри, номинационных, предметных, Общественном - утверждает организационный комитет конкурса.

5.2. Членами жюри - номинационных, предметных, Общественного - могут быть работники общеобразовательных учреждений, методических служб, органов местного самоуправления муниципального образования город Краснодар, представители общественности.

5.3. Большое жюри конкурса формируется из представителей организационного комитета конкурса.

5.4. Номинационное, предметное, Большое, Общественное жюри оценивает уровень выполнения конкурсных заданий каждым участником конкурса в соответствии с критериями, утвержденными организационным комитетом конкурса.

5.5. Предметное жюри работает в I и III турах конкурса, номинационное - во II, Большое жюри - в IV и V турах, Общественное - в V туре.

6. Документы и материалы, представляемые на конкурс

Каждый претендент на участие в конкурсе подает в организационный комитет заявку отдела образования внутригородского округа города Краснодара на его участие в конкурсе, представляет соответствующие материалы для участия в I (заочном) туре и заполняет анкету участника конкурса.

7. Поощрение участников конкурса

7.1. Все участники конкурса получают сертификаты участия в конкурсе, подарки.

7.2. Городской информационный научно-методический центр пополняет видеотеку лучшими уроками "Урок Мастера" и издает сборники "Краснодарские пеликаны: лучшее от лучших".

7.3. Финалисты конкурса награждаются ценными подарками.

Информация об изменениях:

Постановлением главы муниципального образования город Краснодар от 31 января 2008 г. N 179 пункт 7.4 раздела 7 приложения N 1 к настоящему постановлению изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

7.4. Лауреаты конкурса награждаются Почетной грамотой управления образования администрации муниципального образования город Краснодар и денежной премией в сумме 6437 рубля, их рабочее место в образовательном учреждении оснащается ноутбуком.

Информация об изменениях:

Постановлением главы муниципального образования город Краснодар от 31 января 2008 г. N 179 пункт 7.5 раздела 7 приложения N 1 к настоящему постановлению изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

7.5. Победителю конкурса вручается Почетная грамота главы муниципального образования город Краснодар и председателя городской Думы Краснодара, Почетная лента победителя, денежная премия главы муниципального образования город Краснодар в сумме 20690 рублей и переходящий символ профессионального конкурса "Учитель года города Краснодара" - Хрустальный Пеликан. Рабочее место победителя в образовательном учреждении оснащается ноутбуком. Имя победителя конкурса заносится в Золотую книгу образования города Краснодара.

Начальник управления образования

администрации муниципального

образования город Краснодар

А.И. Китов