Приложение N 2. Численность участников мероприятий по содействию занятости населения и социальной поддержке безработных граждан на 2004 год

Приложение N 2
к Программе содействия занятости
населения Краснодарского края
на 2004 год

  Численность участников мероприятий по содействию занятости населения

         и социальной поддержке безработных граждан на 2004 год

-------------------------------------------------------------------------

      Мероприятия      |         Основные цели и задачи          |Числен-

     по содействию     |                                         | ность 

  занятости населения  |                                         | участ-

     и социальной      |                                         | ников 

       поддержке       |                                         | (тыс. 

  безработных граждан  |                                         | чел.) 

-----------------------+-----------------------------------------+-------

 Трудоустройство  граж-|Сокращение времени поиска работы и перио-|  85,0

 дан, ищущих работу, на|да заполнения вакансий                   |

 вакантные рабочие мес-|                                         |

 та, заявленные в служ-|                                         |

 бу занятости          |                                         |

-----------------------+-----------------------------------------+-------

 Организация обществен-|Предоставление возможности для  временной|  23,5

 ных работ             |занятости  в период поиска постоянной ра-|

                       |боты                                     |

-----------------------+-----------------------------------------+-------

 Организация временного|Создание условий для организации  времен-|  1,5

 трудоустройства безра-|ного трудоустройства безработных граждан,|

 ботных граждан,  особо|особо  нуждающихся  в  социальной защите,|

 нуждающихся в социаль-|путем поддержки доходов данной  категории|

 ной защите            |граждан  на  период  участия во временных|

                       |работах                                  |

-----------------------+-----------------------------------------+-------

 Организация временного|Трудовая адаптация и социальная поддержка| 26,3

 трудоустройства  несо-|несовершеннолетних граждан               |

 вершеннолетних граждан|                                         |

 в возрасте от 14 до 18|                                         |

 лет                   |                                         |

-----------------------+-----------------------------------------+-------

 Социальная   адаптация|Приобретение безработными гражданами  на-|  5,5

 безработных   граждан:|выков активного поиска работы,  восстано-|

 "Клуб  ищущих работу",|вление мотивации к труду, активизации де-|

 "Новый старт"         |ятельности по самостоятельному поиску ра-|

                       |боты                                     |

-----------------------+-----------------------------------------+-------

 Оказание    содействия|Оказание  финансовой  помощи  безработным|  0,15

 самозанятости  населе-|гражданам на организацию самозанятости   |

 ния                   |                                         |

-----------------------+-----------------------------------------+-------

 Профессиональное  обу-|Предоставление гражданам возможности  по-| 13,5

 чение безработных гра-|лучения профессии  (специальности),  про-|

 ждан                  |фессиональных навыков и знаний для после-|

                       |дующего трудоустройства.  Повышение каче-|

                       |ства и конкурентоспособности рабочей силы|

                       |средствами   профессионального  обучения.|

                       |Направить на профессиональное обучение   |

-----------------------+-----------------------------------------+-------

 Профессиональная  ори-|Оказание  содействия гражданам  в  выборе| 180,0

 ентация граждан и пси-|сферы деятельности,  профессии или специ-|

 хологическая поддержка|альности,  направления  обучения  и формы|

 безработных граждан   |занятости в соответствии с их личными ин-|

                       |тересами и возможностями,  а  также с по-|

                       |требностями рынка труда, преодоление пси-|

                       |хологических последствий  потери  работы,|