Раздел V. Организация работы Департамента

Раздел V
Организация работы Департамента

1. В структуру Департамента входят:

отдел оперативной информации (пресс-служба);

организационный отдел, в состав которого входит сектор по взаимодействию с городской Думой Краснодара;

информационно-аналитический отдел;

отдел изучения общественного мнения;

отдел по работе с общественными объединениями граждан и политическими партиями;

отдел по взаимодействию с органами территориально-общественного самоуправления;

отдел по работе со средствами массовой информации;

отдел по работе с национальными объединениями, религиозными организациями и мониторингу миграционных процессов;

отдел по работе с иностранными учащимися.

2. Руководство деятельностью Департамента осуществляет директор Департамента, который назначается на должность главой муниципального образования город Краснодар по согласованию с городской Думой Краснодара и освобождается от должности главой муниципального образования город Краснодар.

Директор Департамента несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Департамент функций.

3. Полномочия директора Департамента.

3.1. Директор Департамента:

руководит деятельностью Департамента;

распределяет обязанности между своими заместителями и работниками Департамента;

представляет главе муниципального образования город Краснодар для утверждения Положение о Департаменте и штатное расписание Департамента;

утверждает положения об отделах Департамента;

представляет Департамент во всех учреждениях, организациях и предприятиях;

представляет главе муниципального образования город Краснодар кандидатуры работников Департамента для утверждения их на должности;

вносит предложения о командировании работников Департамента в пределах Российской Федерации, согласовывает их выезд в служебные зарубежные поездки;

вносит главе муниципального образования город Краснодар предложения о поощрении и премировании работников Департамента, применении к ним мер дисциплинарного взыскания;

осуществляет контроль за исполнением работниками Департамента их должностных обязанностей, правил внутреннего трудового распорядка;

представляет работников Департамента при проведении аттестации, готовит служебные характеристики в соответствии с Положением о муниципальной службе в муниципальном образовании город Краснодар;

ведет служебную переписку с отраслевыми, функциональными и территориальными органами администрации муниципального образования город Краснодар, по поручению главы муниципального образования город Краснодар и (или) заместителя главы муниципального образования город Краснодар, координирующего работу по организационно-кадровым вопросам, связям с общественностью и взаимодействию с правоохранительными органами, подписывает ответы на обращения граждан;

выполняет другие полномочия, необходимые для обеспечения деятельности Департамента.

4. Директор Департамента имеет двух заместителей и заместителя, начальника отдела изучения общественного мнения.

5. В отсутствие директора Департамента его обязанности исполняет один из заместителей директора Департамента, в соответствии с распределением обязанностей.

6. Работники Департамента являются муниципальными служащими, назначаются и освобождаются от должности главой муниципального образования город Краснодар.

7. Организационное, информационно-правовое и материально-техническое обеспечение деятельности Департамента осуществляется управлением делами администрации муниципального образования город Краснодар.