Приказ департамента имущественных отношений Краснодарского края от 16 апреля 2010 г. N 266 "О внесении изменений в приказ департамента имущественных отношений Краснодарского края от 06.12.2004 N 843 "Об утверждении форм примерного устава государственного учреждения Краснодарского края и примерного трудового договора с руководителем государственного учреждения Краснодарского края" (утратил силу)

Приказ департамента имущественных отношений Краснодарского края
от 16 апреля 2010 г. N 266
"О внесении изменений в приказ департамента имущественных отношений
Краснодарского края от 06.12.2004 N 843 "Об утверждении форм примерного устава
государственного учреждения Краснодарского края и примерного трудового
договора с руководителем государственного учреждения
Краснодарского края"

ГАРАНТ:

Приказом департамента имущественных отношений Краснодарского края от 22 декабря 2010 г. N 1468 настоящий приказ признан утратившим силу с 1 января 2011 г.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Краснодарского края от 13.05.1999 N 180-КЗ "Об управлении государственной собственностью Краснодарского края", постановлением главы администрации Краснодарского края от 18.06.2001 N 517 "О делегировании полномочий администрации Краснодарского края по управлению и распоряжению объектами государственной собственности Краснодарского края", на основании Положения о департаменте имущественных отношений Краснодарского края, утвержденного постановлением главы администрации Краснодарского края от 23.04.2007 N 345 "О департаменте имущественных отношений Краснодарского края", приказываю:

1. Внести в приказ департамента имущественных отношений Краснодарского края от 06.12.2004 N 843 "Об утверждении форм примерного устава государственного учреждения Краснодарского края и примерного трудового договора с руководителем государственного учреждения Краснодарского края" следующие изменения:

1.1. Пункты 5.1 и 5.2 раздела 5 "Срок трудового договора" приложения N 1 "Примерный трудовой договор с руководителем государственного учреждения Краснодарского края" к приказу изложить в новой редакции:

"5.1. Настоящий трудовой договор, подписанный обеими сторонами, вступает в силу с даты согласования с краевым органом по управлению государственным имуществом и является основанием для принятия Органом исполнительной власти приказа (распоряжения) о приеме Руководителя на работу. (1)

5.2. Срок действия трудового договора по соглашению сторон - ______________. (2)

-----------------------------------

(1) В целях соблюдения сроков представления сведений, установленных Федеральным законом от 08.08.2001 N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей", может быть установлена иная дата вступления в силу трудового договора, но не ранее даты согласования с краевым органом по управлению государственным имуществом.

(2) Срок устанавливается до пяти лет.".

     1.2. В разделе 8 "Адреса  сторон  и другие сведения" приложения  N 1

"Примерный трудовой договор  с  руководителем государственного учреждения

Краснодарского края" к  приказу  слова  "Директор  (генеральный директор)

государственного учреждения Краснодарского края _________________________

                                               (наименование Учреждения)"

исключить.

1.3. Пункт 3.3 раздела 3 "Имущество Учреждения" приложения N 2 "Примерный устав государственного учреждения Краснодарского края" к приказу изложить в новой редакции:

"3.3. Если в соответствии с настоящим уставом Учреждение осуществляет приносящую доходы деятельность, то доходы, полученные от такой деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество являются государственной собственностью Краснодарского края, поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения и учитываются на отдельном балансе.".

2. Приказ вступает в силу со дня его подписания.

Заместитель главы администрации (губернатора) Краснодарского края, руководитель департамента

В.И. Кондратьев