Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 27 ноября 2008 г. N 1219 "О введении отраслевой системы оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Краснодарского края"
-
Приложение. Положение об отраслевой системе оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Краснодарского края
-
Приложение N 1. Размеры минимальных окладов по профессиональным квалификационным группам медицинских и фармацевтических работников
-
Приложение N 1.1. Размеры минимальных окладов по профессиональным квалификационным группам медицинских и фармацевтических работников
-
Приложение N 2. Размер выплаты к окладу (должностному окладу) за работу в сельской местности в учреждениях (структурных подразделениях)
-
Приложение N 3. Размеры выплат к окладу (должностному окладу) за наличие квалификационной категории
-
Приложение N 4. Размеры выплат к окладу (должностному окладу) за наличие ученой степени, почетных званий
-
Приложение N 5. Перечень учреждений, подразделений и должностей работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными условиями труда, которым устанавливаются выплаты компенсационного характера
-
1. Учреждения, подразделения, отделения (палаты), кабинеты и должности с опасными для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право работникам на выплату компенсационного характера к окладу (должностному окладу) в размере 15 процентов
-
2. Учреждения, подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право работникам на выплату компенсационного характера к окладу (должностному окладу) в размере 25 процентов
-
3. Учреждения, подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право работникам на выплату компенсационного характера к окладу (должностному окладу) в размере 30 процентов
-
4. Учреждения, подразделения и должности с опасными для здоровья и тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право работникам на выплату компенсационного характера к окладу (должностному окладу) в размере 40 процентов
-
5. Учреждения, подразделения и должности, работа в которых связана с непосредственным обследованием, диагностикой, лечением, обслуживанием, а также проведением судебно-медицинской экспертизы и другой работы больных СПИД и ВИЧ-инфицированных, дающая право работникам на выплату компенсационного характера к окладу (должностному окладу) в размере 60 процентов
-
Приложение N 6. Перечень учреждений, подразделений и должностей работников, непосредственно участвующих в оказании противотуберкулезной помощи, занятие которых связано с опасностью инфицирования микобактериями туберкулеза, которым устанавливаются выплаты компенсационного характера в размере 25 процентов
-
Приложение N 7. Выплаты компенсационного характера за работу с тяжелыми условиями труда
-
Приложение N 8. Размеры и порядок установления выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных
-
Приложение N 9. Размеры выплат и порядок исчисления стажа непрерывной работы в учреждениях здравоохранения
-
Приложение N 10. Критерии для определения кратности при установлении должностных окладов руководителей учреждений здравоохранения Краснодарского края
-
Приложение N 11. Порядок определения должностного оклада руководителя учреждения
-
Приложение N 12. Порядок проведения тарификации работников
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края
от 27 ноября 2008 г. N 1219
"О введении отраслевой системы оплаты труда работников государственных
учреждений здравоохранения Краснодарского края"
С изменениями и дополнениями от:
26 июня 2009 г., 10 августа 2010 г., 19 января, 25 августа 2011 г.
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Законом Краснодарского края от 11 ноября 2008 года N 1572-КЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Краснодарского края" и в целях совершенствования системы оплаты труда работников государственных учреждений, обеспечивающих повышение уровня оплаты труда работников, усиления материальной заинтересованности в повышении эффективности труда постановляю:
1. Утвердить Положение об отраслевой системе оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Краснодарского края (далее - Положение).
2. Департаменту здравоохранения Краснодарского края (Алексеенко) обеспечить контроль за соблюдением условий оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Краснодарского края, подведомственных департаменту здравоохранения Краснодарского края.
3. Рекомендовать органам местного самоуправления муниципальных образований Краснодарского края принять аналогичные положения с соблюдением законодательства о труде при переходе на отраслевые системы оплаты труда.
4. Департаменту по делам СМИ, печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций Краснодарского края (Касьянов) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации Краснодарского края.
5. Признать утратившим силу:
постановление главы администрации Краснодарского края от 2 июня 2006 года N 398 "Об утверждении положения об оплате труда работников государственных учреждений Краснодарского края отрасли "Здравоохранение";
постановление главы администрации Краснодарского края от 24 апреля 2007 года N 369 "О внесении изменений в постановление главы администрации Краснодарского края от 2 июня 2006 года N 398 "Об утверждении положения об оплате труда работников государственных учреждений Краснодарского края отрасли "Здравоохранение";
постановление главы администрации Краснодарского края от 19 октября 2007 года N 991 "О внесении изменений в постановление главы администрации Краснодарского края от 2 июня 2006 года N 398 "Об утверждении положения об оплате труда работников государственных учреждений Краснодарского края отрасли "Здравоохранение";
постановление главы администрации Краснодарского края от 29 декабря 2007 года N 1256 "О внесении изменений в постановление главы администрации Краснодарского края от 2 июня 2006 года N 398 "Об утверждении положения об оплате труда работников государственных учреждений Краснодарского края отрасли "Здравоохранение".
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации (губернатора) Краснодарского края Г.Д. Золину.
7. Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 года.
|
Глава администрации (губернатор) |
А.Н. Ткачев |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 27 ноября 2008 г. N 1219 "О введении отраслевой системы оплаты труда работников государственных учреждений здравоохранения Краснодарского края"
Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2008 г.
Текст постановления опубликован в газете "Кубанские новости" от 11 декабря 2008 г. N 211, на официальном сайте администрации Краснодарского края (http://admkrai.krasnodar.ru/ndocs/) 16 марта 2009 г.
Постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 30 августа 2017 г. N 642 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2018 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 7 марта 2017 г. N 149
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 г.
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 26 мая 2015 г. N 477
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 г., за исключением изменений в пункт 7 таблицы "Базовые оклады по профессиональным квалификационным группам" приложения к настоящему постановлению, действие которого распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2014 г.
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 7 ноября 2012 г. N 1329
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2012 г.
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 4 июня 2012 г. N 616
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного постановления
Действие изменений, вносимых в соответствии с подпунктами 1, 3, 4 пункта 1 названного постановления, распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 3 февраля 2012 г. N 88
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 25 августа 2011 г. N 894
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного постановления и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 июня 2011 г.
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 19 января 2011 г. N 17
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного постановления
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 10 августа 2010 г. N 665
Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного постановления
Постановление главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 26 июня 2009 г. N 539
Изменения вступили в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного постановления