Распоряжение главы администрации Краснодарского края от 8 июля 2004 г. N 805-р "О мерах, направленных на погашение предприятиями края задолженности по заработной плате"

Информация об изменениях:

Распоряжением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 18 февраля 2009 г. N 115-р в настоящее распоряжение внесены изменения

См. текст распоряжения в предыдущей редакции

Распоряжение главы администрации Краснодарского края
от 8 июля 2004 г. N 805-р
"О мерах, направленных на погашение предприятиями края
задолженности по заработной плате"

С изменениями и дополнениями от:

18 февраля 2009 г.

В Краснодарском крае на 1 июня 2004 года насчитывается около 600 предприятий, нарушающих сроки выплаты работникам заработной платы. Труд более 144 тысяч работников не оплачивается своевременно. Суммарный объем задолженности составляет более 877 миллионов рублей.

Около 90% предприятий края, задерживающих выплату заработной платы, составляют предприятия отраслей экономики, в том числе: сельского хозяйства - 329 предприятий с задолженностью около 610 млн. рублей, промышленности - 92 предприятия с задолженностью более 100 млн. рублей, строительства - 34 предприятия с задолженностью более 40 млн. рублей.

Высокий прирост задолженности по сравнению с данными на 1 июня 2003 года допущен в отрасли жилищно-коммунального хозяйства. Так, сумма задолженности предприятиями жилищно-коммунального хозяйства увеличилась на 30% и составила более 73 миллионов рублей.

Кроме того, по состоянию на 1 января 2004 года объем задолженности предприятий края по заработной плате вырос почти на 18% по сравнению с началом 2003 года.

В целях соблюдения руководителями предприятий края норм действующего законодательства, регламентирующих право граждан на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы:

1. Образовать краевую комиссию по принятию мер, направленных на погашение предприятиями края задолженности по заработной плате (далее - краевая комиссия) и утвердить ее состав (прилагается).

Установить следующую структуру краевой комиссии:

краевую комиссию возглавляют председатель - первый заместитель главы администрации (губернатора) Краснодарского края и сопредседатель - заместитель главы администрации (губернатора) Краснодарского края, курирующий вопросы экономического развития;

в состав краевой комиссии также входят:

заместители председателя комиссии - заместители главы администрации (губернатора) Краснодарского края, курирующие вопросы финансовой и бюджетной политики, социального развития, строительства, архитектуры и жилищно-коммунального комплекса, а также агропромышленного комплекса и потребительской сферы;

ответственный секретарь краевой комиссии - начальник управления по труду и социальным вопросам департамента социальной защиты населения Краснодарского края, которым осуществляется сбор, анализ и обобщение поступающей информации о ходе погашения задолженности по оплате труда;

члены краевой комиссии.

2. Краевой комиссии:

2.1. Проводить анализ состояния задолженности по выплате заработной платы, возникшей в предприятиях и организациях всех форм собственности, в целом по Краснодарскому краю, в том числе по структуре задолженности в отдельных муниципальных образованиях, по отраслям экономики, а также по источникам финансирования.

2.2. Заслушивать руководителей предприятий края, имеющих задолженность по заработной плате.

3. Рекомендовать главам муниципальных образований края:

3.1. Создать городские (районные) комиссии по принятию мер, направленных на погашение предприятиями, расположенным на территории соответствующего муниципального образования, задолженности по заработной плате (далее - городские (районные) комиссии) до 12 июля 2004 года.

ГАРАНТ:

О мерах, направленных на погашение предприятиями города задолженности по заработной плате, см. распоряжение главы муниципального образования город Краснодар от 27 июля 2004 г. N 733-р

3.2. Обеспечить выезд городских (районных) комиссий на предприятия, имеющие задолженность по заработной плате, для проведения необходимой работы с трудовыми коллективами.

3.3. Обеспечить представление городскими (районными) комиссиями еженедельных отчетов о проделанной работе ответственному секретарю краевой комиссии.

4. Органам исполнительной власти Краснодарского края, на которые возложены функции по координации и курированию деятельности в соответствующей сфере управления (отрасли):

4.1. Проводить работу по ликвидации задолженности с организациями, допустившими нарушение сроков оплаты труда.

4.2. Направлять сведения о выявленных фактах нарушения сроков выплаты заработной платы в органы прокуратуры и государственную инспекцию труда в Краснодарском крае.

4.3. Осуществлять сбор, обобщение и еженедельное направление ответственному секретарю краевой комиссии информации о состоянии и ходе погашения задолженности по заработной плате.

5. Департаменту социальной защиты населения Краснодарского края (Егорова) осуществлять мониторинг, сбор и анализ информации о задолженности по оплате труда, результаты которых еженедельно представлять первому заместителю главы администрации (губернатора) Краснодарского края Д.X. Хатуову.

6. Департаменту финансово-бюджетного надзора Краснодарского края (Дудников) обобщать и ежемесячно представлять ответственному секретарю краевой комиссии информацию о выявленных в ходе проведения проверок (ревизий) организаций и предприятий фактах нарушений сроков оплаты труда.

7. Рекомендовать руководителям предприятий края:

7.1. Принять исчерпывающие меры, направленные на выплату в полном размере причитающейся работникам заработной платы.

7.2. Не допускать задержки выплаты работникам заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику в соответствии с действующим законодательством.

8. Рекомендовать:

8.1. Государственной инспекции труда в Краснодарском крае (Путылин):

8.1.1. Усилить государственный надзор и контроль за соблюдением руководителями предприятий края норм трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового законодательства.

8.1.2. Оперативно информировать соответствующие органы государственной власти и органы местного самоуправления края о фактах нарушения руководителями предприятий края трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового законодательства.

8.1.3. Активизировать работу по правовому воспитанию, распространению знаний по соблюдению норм трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового законодательства.

8.2. Краснодарскому краевому комитету государственной статистики (Андреев) в установленном порядке представлять статистическую информацию о задолженности предприятий края по заработной плате в прокуратуру Краснодарского края и департамент социальной защиты населения Краснодарского края.

8.3. Краснодарскому краевому территориальному объединению организаций профессиональных союзов "Краснодарский краевой совет профессиональных союзов" (Чумакова) усилить контроль за соблюдением руководителями предприятий края трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права о выплате работникам заработной платы.

9. Департаменту по делам средств массовой информации, печати, телерадиовещания и средств массовых коммуникаций Краснодарского края (Филимонов) опубликовать настоящее распоряжение в средствах массовой информации края.

10. Контроль за выполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя главы администрации (губернатора) Краснодарского края Д.X. Хатуова.

11. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания.

Исполняющий обязанности главы администрации Краснодарского края

А.А. Ремезков