Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Таблица N 2
Перечень
компенсационных доплат и надбавок, связанных со спецификой работы в
учреждениях обеспечения гражданской защиты и пожарной безопасности,
учреждений дополнительного профессионального образования по гражданской
обороне и чрезвычайным ситуациям, подразделений противопожарной службы
области, финансируемых за счет средств областного бюджета
Виды компенсационных доплат и надбавок | Размеры (в ставках, процентах) |
I. Компенсационные доплаты к ставкам, окладам | |
1.1. Выездному составу учреждения обеспечения гражданской защиты и пожарной безопасности-за проведение аварийно- спасательных работ, работникам подразделений противопожарной службы - за выполнение работ по тушению пожаров повышенной сложности согласно Перечню, утверждаемому Губернатором области: |
|
- без применения изолирующих средств | Из расчета двойной часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы |
- с применением изолирующих средств | Из расчета четырехкратной часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы |
1.2. Спасателям поисково-спасательных отрядов и служб - за время тренировок в изолирующих средствах на вертолетной подвеске |
Из расчета двойной часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы |
1.3. Спасателям поисково-спасательных отрядов и служб - за время выполнения работ на вертолетной подвеске |
Из расчета двойной часовой тарифной ставки (оклада) за каждый час работы |
II. Надбавки к ставкам, окладам | |
2.1. Работникам центра мониторинга и прогнозирования чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера - за особые условия труда по Перечням, утверждаемым Губернатором области |
до 50 |
2.2. Работникам поисково-спасательных служб | до 50 |
2.3. Работникам пожарных отрядов, пожарных частей, караулов, отдельных пожарных постов, служб пожаротушения, производственно-технических центров и центров управления силами подразделений противопожарной службы, принимающим участие в предупреждении и тушении пожаров, а также обеспечивающим выполнение этих работ, - за обеспечение высокого уровня оперативно-технической готовности (по перечням, утверждаемым Губернатором области); водителям оперативных и специальных автомобилей, включенным в состав оперативной группы комиссии по ликвидации чрезвычайных ситуаций (на основании справок руководителя оперативной группы комиссии по ликвидации ЧС) |
до 50 |
2.4. Работникам государственного учреждения обеспечения гражданской защиты и пожарной безопасности, включенным в состав оперативной группы комиссии по чрезвычайным ситуациям, - за период выполнения работ по ликвидации этих ситуаций |
до 50 |
2.5. Работникам - за уничтожение отходов радиоактивных и сильнодействующих ядовитых веществ и их захоронение (выплачивается за период работы по уничтожению и захоронению указанных веществ) |
15 |
2.6. Работникам учреждений обеспечения гражданской защиты и противопожарной службы - за выслугу лет при стаже работы: свыше 1 года свыше 2 лет свыше 3 лет свыше 4 лет свыше 5 лет свыше 10 лет свыше 15 лет |
5 10 15 20 25 30 40 |
7. Водолазам - за класс квалификации в месяц (к тарифной ставке (окладу) водолаза, тарифицированного по 4 разряду оплаты труда ЕТС): 3 класса 2 класса 1 класса |
10 15 25 |
8. Работникам летного состава экипажей воздушных судов - надбавка за класс квалификации (к месячной тарифной ставке соответствующего работника 3 класса): 1 класс 2 класс |
40 15 |
Примечания:
1. В случаях, когда работникам предусмотрено увеличение или повышение ставок (окладов) в процентах одновременно по нескольким основаниям, предусмотренным в Таблице N 2, абсолютный размер каждого повышения, установленного в процентах, исчисляется из ставки (оклада) без учета повышения по другим основаниям.
2. Порядок отнесения поисково-спасательных работ и работ по тушению пожаров повышенной сложности и перечень изолирующих средств индивидуальной защиты, при работе в которых производится выплата в четырехкратном размере, утверждается Губернатором области.
3. Часовая тарифная ставка определяется путем деления месячной тарифной ставки на среднемесячную норму рабочего времени в зависимости от установленной продолжительности рабочей недели в часах.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.