Приложение. Положение об отделе анализа и методологии местных налогов администрации г. Белогорск

Приложение
к постановлению
главы муниципального образования
города Белогорска
от 19 ноября 2010 г. N 1801

Положение
об отделе анализа и методологии местных налогов администрации г. Белогорск

1. Общие положения

1.1. Отдел анализа и методологии местных налогов (далее по тексту - "отдел") создается в соответствии со структурой администрации города постановлением администрации.

1.2. Отдел создается для решения вопросов местного значения в области экономики, торговли, общественного питания и бытового обслуживания населения, охраны труда в соответствии с полномочиями, определенными законодательством Российской Федерации, областными нормативными правовыми актами и Уставом города.

1.3. Отдел осуществляет свою деятельность во взаимодействии с федеральными структурами, действующими на территории города, Правительством Амурской области, с хозяйствующими субъектами, осуществляющими деятельность на территории города, со структурными подразделениями и отделами администрации города.

1.4. Отдел в своей работе руководствуется Конституцией РФ, законами Российской Федерации и Амурской области, указами Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства Амурской области, постановлениями и распоряжениями губернатора Амурской области, постановлениями и распоряжениями администрации города, решениями городского Совета народных депутатов, Уставом города, настоящим Положением.

1.5. Для осуществления полномочий, определенных настоящим Положением, отдел имеет печать со своим наименованием.

2. Задачи отдела

2.1. Обеспечение выполнения полномочий в сфере экономики на территории города.

2.2. Создание условий для обеспечения населения города услугами торговли, общественного питания и бытового обслуживания.

2.3. Осуществление контроля за соблюдением норм и правил торговли, общественного питания и бытового обслуживания населения.

2.4. Подготовка материалов для рассмотрения вопросов, находящихся в компетенции отдела, на административный совет при главе муниципального образования.

2.5. Проведение государственной политики в области охраны труда.

3. Основные функции и обязанности отдела

3.1. В сфере экономики:

3.1.1. Осуществляет мониторинг налогооблагаемой базы по местным налогам, оценивает экономическую обоснованность и эффективность ставок по местным налогам.

3.1.2. Осуществляет мониторинг развития предпринимательской деятельности на территории города.

3.1.3. Осуществляет мониторинг поступления налогов от субъектов малого и среднего бизнеса.

3.1.4. Организует работу по созданию условий для развития малого бизнеса.

3.1.5. Готовит проекты нормативно-правовых актов по местным налогам и сборам.

3.1.6. Организует работу по созданию условий для развития малого бизнеса.

3.1.7. Готовит анализ исполнения городского бюджета.

3.1.8. Готовит материалы к заседаниям межведомственной комиссии по экономической политике, ведет протоколы заседаний комиссии.

3.1.9. Участвует в формировании проекта городского бюджета.

3.2. В сфере создания условий для обеспечения населения города услугами торговли, общественного питания и бытового обслуживания:

3.2.1. Обеспечивает исполнение законов и иных нормативных правовых актов в сфере торговой деятельности, общественного питания и бытового обслуживания.

3.2.2. Участвует совместно с федеральными структурами в проверках соблюдения правил торговли, общественного питания и оказания бытовых услуг на территории города.

3.2.3. Создает условия для обеспечения населения товарами, услугами потребительского назначения, определяет порядок размещения торговых объектов, мелкорозничной торговой сети.

3.2.4. Взаимодействует со службами, осуществляющими контроль и надзор за деятельностью предприятий торговли, общественного питания и бытового обслуживания.

3.2.5. Организует ярмарки, выставки, презентации, семинары, конкурсы с привлечением предприятий, организаций и индивидуальных предпринимателей, работающих в данной сфере услуг.

3.2.6. Организует выездное торговое обслуживание жителей города в период проведения городских мероприятий.

3.2.7. Оказывает методическую и консультативную помощь хозяйствующим субъектам в сфере деятельности данных отраслей.

3.2.8. Составляет общую дислокацию размещения объектов торговой сети, общественного питания и бытового обслуживания, ведет реестр данных объектов.

3.2.9. Организует мероприятия по упорядочению уличной торговли.

3.2.10. Разрабатывает проекты мобилизационных документов по подготовке к переводу и работе администрации города и муниципального образования в целом к работе в военное время.

3.2.11. Осуществляет необходимые расчеты для обеспечения работы экономики города в период мобилизационных мероприятий и чрезвычайных ситуаций.

3.3. В сфере охраны труда:

3.3.1. Разрабатывает и осуществляет меры экономической заинтересованности работодателей в обеспечении безопасных условий труда организаций и предприятий на территории муниципального образования.

3.3.2. Разрабатывает проекты нормативных правовых актов, программ, касающихся вопросов охраны и условий труда.

3.3.3. Организует и проводит семинары, совещания, межведомственные комиссии, конференции по вопросам охраны труда.

3.3.4. Координирует работу служб охраны труда организаций и предприятий на территории города, оказывает им методическую и практическую помощь.

3.3.5. Ведет контроль за соблюдением норм законодательства в сфере охраны труда.

3.3.6. Участвует в работе комиссий по расследованию несчастных случаев на производстве на предприятиях и в организациях города.

3.3.7. Взаимодействует с органами государственного надзора и контроля, с органами общественного контроля.

3.3.8. Координирует работу служб охраны труда организаций и предприятий на территории города, оказывает им методическую и практическую помощь.

4. Права отдела

Отдел имеет право:

4.1. Вносить предложения главе муниципального образования о приостановлении либо отмене приказов, распоряжений руководителей структурных подразделений администрации города по вопросам, отнесенным к компетенции отдела, в случаях, когда указанные решения противоречат действующему законодательству.

4.2. Получать необходимую информацию от предприятий города для осуществления задач, поставленных перед отделом.

4.3. Принимать участие в работе комиссий, действующих на территории города в соответствии с постановлениями главы муниципального образования.

4.4. Принимать участие в проверках предприятий и организаций города, проводимых государственными инспекциями по вопросам, входящим в компетенцию отдела.

4.5. Запрашивать и получать от органов статистики и центра занятости населения города статистические данные по социально-экономическому положению города, численности занятого населения.

4.6. Проводить семинары, совещания по вопросам, относящимся к компетенции отдела.

5. Организация деятельности отдела

5.1. Деятельность отдела и его взаимодействие с органами и структурными подразделениями администрации г. Белогорск осуществляются на основе Регламента администрации и в соответствии с настоящим Положением.

5.2. Руководит деятельностью отдела начальник, назначаемый и освобождаемый от должности распоряжением главы муниципального образования г. Белогорск.

5.3. Численность отдела, его структура определяются главой муниципального образования в соответствии со штатным расписанием администрации г. Белогорск.

5.4. Начальник отдела несет всю полноту ответственности за деятельность отдела и выполняет следующие функции:

- руководит деятельностью отдела;

- планирует работу отдела;

- обеспечивает выполнение функций и задач, возложенных на отдел;

- подписывает документы, направляемые от имени отдела;

- обеспечивает соблюдение трудовой дисциплины работников отдела.

5.5. Сотрудники отдела являются муниципальными служащими, правовое положение которых регулируется Трудовым кодексом РФ, Законом Амурской области "О муниципальной службе" и положением "О муниципальной службе в городе Белогорске".

5.6. Сотрудники отдела выполняют свои функциональные обязанности на основе должностных инструкций, утвержденных главой муниципального образования.

5.7. В случае временного отсутствия начальника отдела исполнение его обязанностей возлагается в установленном порядке на одного из специалистов отдела.

5.8. Работники отдела несут персональную ответственность за исполнение возложенных на них должностных обязанностей в соответствии с действующим законодательством.