Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к постановлению
мэра города Благовещенска
от 28 декабря 2007 г. N 4143
Условия
оплаты труда работников муниципальных учреждений города
Благовещенска "Централизованная бухгалтерия учреждений образования"
и "Централизованная бухгалтерия сферы культуры"
1. Работникам муниципальных учреждений города Благовещенска "Централизованная бухгалтерия учреждений образования" и "Централизованная бухгалтерия сферы культуры" (далее - работники централизованных бухгалтерий), кроме должностных окладов выплачиваются:
а) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде от 60% до 100% должностного оклада;
б) ежемесячная надбавка за выслугу лет к должностному окладу;
в) премия по результатам работы за месяц;
г) ежемесячное денежное поощрение;
д) материальная помощь.
Условия и порядок выплаты ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде, премии по результатам работы за месяц, ежемесячного денежного поощрения и материальной помощи определяются Положениями об оплате труда работников, которые согласовываются с управлением экономического развития и инвестиций, утверждаются отраслевыми органами администрации г. Благовещенска и являются приложениями к коллективным договорам муниципальных учреждений.
2. При утверждении фонда оплаты труда сверх сумм, направляемых для выплаты должностных окладов работникам централизованных бухгалтерий, предусматриваются средства на выплату (в расчете на год):
а) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере 8,5 должностного оклада;
б) ежемесячной надбавки за выслугу лет в размере 3 должностных окладов;
в) премий по результатам работы в размере 3 должностных окладов;
г) ежемесячного денежного поощрения в размере 18 должностных окладов;
д) материальной помощи в размере 2 должностных окладов.
3. Фонд оплаты труда работников централизованных бухгалтерий формируется с учетом районного коэффициента, а также процентной надбавки к заработной плате за работу в южных районах Дальнего Востока.
На материальную помощь районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за работу в южных районах Дальнего Востока не начисляются.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.