Приложение 1. Условия областного соревнования среди работников растениеводства и животноводства сельскохозяйственных предприятий и конкурса на звание "Лучший по профессии" среди специалистов предприятий агропромышленного комплекса области на 2004 год

Приложение 1

к распоряжению

Администрации Брянской области

от 12 апреля 2004 г. N 328-р

Условия
областного соревнования среди работников растениеводства и животноводства сельскохозяйственных предприятий и конкурса на звание "Лучший по профессии" среди специалистов предприятий агропромышленного комплекса области на 2004 год

I. Условия областного соревнования среди работников растениеводства и животноводства сельскохозяйственных предприятий на 2004 год

Основной целью организации областного соревнования является сосредоточение усилий и инициативы тружеников агропромышленного комплекса на достижении высокой эффективности труда, обеспечении населения продуктами питания, а перерабатывающей промышленности сырьем. Главными задачами соревнования считаются: стимулирование тружеников села на повышение производительности труда, качества продукции, внедрение новых технологий, создание здоровых и безопасных условий труда, повышение трудовых доходов работающих, улучшение социально-экономического развития организаций всех форм собственности.

В трудовом соревновании области участвуют коллективы сельскохозяйственных предприятий всех форм собственности, бригады, отделения, механизаторы, комбайнеры, водители, достигшие лучших показателей по увеличению производства продукции растениеводства, а также фермы и комплексы, работники животноводства, добившиеся лучших показателей по производству и поставкам в федеральный и региональный фонд мяса, молока и другой продукции, обеспечившие их прирост по сравнению с соответствующим периодом прошлого года при одновременном сохранении или росте численности поголовья скота и повышении его продуктивности, улучшении использования маточного поголовья, сохранности скота в течение года по сельскохозяйственному предприятию.

Победители в соревновании награждаются Почетными грамотами Губернатора Брянской области, областной Думы (по согласованию), комитета по сельскому хозяйству и продовольствию области и президиума обкома профсоюза работников АПК (по согласованию), денежными премиями.

Итоги соревнования среди бригад, звеньев и отдельных работников агропромышленного комплекса подводятся по итогам работы за 2004 год.

Награждение победителей проводится на торжественном собрании, посвященном Дню работников сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности, на торжественных собраниях в районах и сельскохозяйственных коллективах.

Материалы на кандидатов могут представляться управлениями сельского хозяйства, райкомами профсоюза работников АПК, сельскохозяйственными предприятиями не позднее 15 января 2005 года в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию Брянской области.

Комитет по сельскому хозяйству и продовольствию области вносит предложения в комиссию по подведению итогов трудового соревнования о премировании, победителей областного соревнования за (2004 год не позднее 15 марта 2005 года.

С целью более объективной оценки и с учетом специфики сельскохозяйственного производства итоги подводятся по трем группам районов;

I группа Брасовский, Брянский, Погарский, Почепский, Новозыбковский, Стародубский, Севский, Климовский, Комаричский, Трубчевский районы;

II группа Выгоничский, Гордеевский, Дятьковский, Жирятинский, Злынковский, Карачевский, Клинцовский, Мглинский, Суземский, Унечский районы;

III группа Дубровский, Жуковский, Клетнянский, Красногорский, Рогнединский, Суражский, Навлинский районы.

Победителями соревнования по результатам работы за год признаются:

1. В отрасли растениеводства:

1.1. Комбайнеры на комбайне "Нива", добившиеся наивысшего намолота зерна, но не менее 390,0 тонн I группа районов, 350,0 тонн II группа районов, 310,0 тонн III группа районов. Три призовых места в каждой группе районов.#

Комбайнеры на комбайне "ДОН", добившиеся наивысшего намолота зерна, но не менее 670,0 тонн I группа районов; 620,0 тонн II группа районов; 580,0 тонн III группа районов.#

Три призовых места в каждой группе районов:

I место 5,0 тыс. руб.;

II место 4,0 тыс. руб.;

III место 3,0 тыс. рублей.

1.2. Водители, добившиеся наивысших показателей на отвозе зерна от зерноуборочных комбайнов, но не менее 1000,0 тонн.

Три призовых места по области:

I место 5,0 тыс. руб.;

II место 4,0 тыс. руб.;

III место 3,0 тыс. рублей.

1.3. Механизаторы на заготовке кормов на кормоуборочных комбайнах КСК-100 и Е-281, заготовившие наибольший объем силосуемых культур, но не менее 6,0 тыс. тонн по каждой группе районов.

Три призовых места в каждой группе районов:

I место 5,0 тыс. руб.;

II место 4,0 тыс. руб.;

III место 3,0 тыс. рублей.

1.4. Трактористы-машинисты на тракторе МТЗ, добившиеся наибольшей выработки, на весеннем и осеннем севе, но не менее 400 га.

Три призовых места по области:

I место 5,0 тыс. руб.;

II место 4,0 тыс. руб.;

III место 3,0 тыс. рублей.

1.5. Трактористы-машинисты на тракторе К-700, добившиеся наибольшей выработки на подъеме зяби, но не менее 500 га.

Три призовых места по области:

I место 5,0 тыс. руб.;

II место 4,0 тыс. руб.;

III место 3,0 тыс. рублей.

2. В отрасли животноводства:

Для передовиков животноводства в индивидуальном соревновании устанавливается по три призовых места в каждой группе районов (кроме свинарок):

I место 5,0 тыс. руб.;

II место 4,0 тыс. руб.;

III место 3,0 тыс. рублей.

2.1. Победителями среди доярок признаются:

по I группе районов доярки, получившие наивысший надой молока от фуражной коровы, но не менее 4500 килограммов;

по II группе районов доярки, получившие наивысший надой молока от фуражной коровы, но не менее 3500 килограммов;

по III группе районов доярки, получившие наивысший надой молока от фуражной коровы, но не менее 3000 килограммов.

2.2. Победителями среди телятниц признаются телятницы, получившие наивысший среднесуточный привес от каждой головы, но не менее 700 граммов в каждой группе районов.

2.3. Победителями среди скотников-пастухов признаются:

по I группе районов скотники-пастухи, обеспечившие получение наивысшего надоя молока на корову в среднем по стаду, но не менее 3500 килограммов;

по II группе районов скотники-пастухи, обеспечившие получение наивысшего надоя молока на корову в среднем по стаду, но не менее 3000 килограммов;

по III группе районов скотники-пастухи, обеспечившие получение наивысшего надоя молока на корову в среднем по стаду, но не менее 2300 килограммов.

2.4. Победителями среди свинарок признаются свинарки, получившие и вырастившие в течение года наибольшее количество поросят, но не менее 200 голов, со средним живым весом одного поросенка к моменту отъема не менее 17 килограммов. Устанавливается три призовых места по области:

I место 5,0 тыс. руб.;

II место 4,0 тыс. руб.;

III место 3,0 тыс. рублей.

II. Условия конкурса на звание "Лучший по профессии" в 2004 году

Звание "Лучший по профессии" является формой поощрения специалистов агропромышленного комплекса Брянской области за достижение высоких показателей в труде, внедрение в производство достижений науки и техники и повышение эффективности сельскохозяйственного производства.

Победители конкурса награждаются Почетными грамотами Губернатора Брянской области, областной Думы (по согласованию), комитета по сельскому хозяйству и продовольствию и президиума обкома профсоюза работников АПК (по согласованию), денежными премиями.

Конкурс на звание "Лучший по профессии" среди главных агрономов, зоотехников, инженеров-механиков сельскохозяйственных предприятий области предусматривает по одному награжденному человеку в каждой группе районов соответственно по профессиям.

Конкурс на звание "Лучший по профессии" среди главных бухгалтеров и экономистов предприятий АПК области предусматривает три призовых места.

Звание "Лучший по профессии" присваивается по итогам 2004 года. Ходатайства с показателями работы по итогам года кандидатов на присвоение звания "Лучший по профессии" (кроме главных бухгалтеров и экономистов) представляются коллективами сельскохозяйственных предприятий в управления (отделы) сельского хозяйства администраций муниципальных образований, которые направляют свои предложения в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию Брянской области. Материалы на кандидатов представляются не позднее 1 февраля 2005 года в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию Брянской области.

Комитет по сельскому хозяйству и продовольствию области вносит предложения в комиссию по подведению итогов областного соревнования и конкурса на звание "Лучший по профессии" о премировании победителей областного конкурса среди специалистов сельскохозяйственного производства за 2004 год не позднее 15 марта 2005 года.

Комиссия оценивает представленные материалы и готовит заключение о присвоении звания "Лучший по профессии", которое присваивается одному человеку из группы районов (кроме конкурса главных бухгалтеров и экономистов).

С целью более объективной оценки и с учетом специфики сельскохозяйственного производства итоги подводятся по трем группам районов (кроме конкурса главных бухгалтеров и экономистов):

I группа Брасовский, Брянский, Погарский, Почепский, Новозыбковский, Стародубский, Севский, Климовский, Комаричский, Трубчевский районы;

II группа Выгоничский, Гордеевский, Дятьковский, Жирятинский, Злынковский, Карачевский, Клинцовский, Мглинский, Суземский, Унечский районы;

III группа Дубровский, Жуковский, Клетнянский, Красногорский, Рогнединский, Суражский, Навлинский районы.

Финансирование затрат на проведение конкурса на звание "Лучший по профессии" производится за счет средств областного бюджета, предусмотренных территориальной губернаторской программой "Кадровое обеспечение АПК Брянской области на 2002 2005 годы".

Победителями конкурса на звание "Лучший по профессии" в 2004 году признаются:

1. Среди главных инженеров сельхозпредприятий области

Звание "Лучший инженер года" присваивается главным инженерам сельхозпредприятий и машинно-технологических станций (МТС) области:

обеспечивающим наивысший процент готовности машинно-тракторного парка в течение всего года:

по первой группе районов 85 90 проц.;

по второй группе районов 80 85 проц.;

по третьей группе районов 75 85 проц.;

достигшим намолота зерна на условный зерноуборочный комбайн:

по первой группе районов 500 тонн;

по второй группе районов 400 тонн;

по третьей группе районов 250 тонн;

заготовившим одним самоходным кормоуборочным комбайном сенажа и силосной массы:

по первой группе районов 3500 тонн;

по второй группе районов 2500 тонн;

по третьей группе районов 2000 тонн.

Инженерно-техническому работнику, завоевавшему звание "Лучший инженер года" в своей группе районов, вручается Почетная грамота и денежная премия в размере 5,0 тыс. рублей.

2. Среди главных зоотехников сельскохозяйственных предприятий области звание "Лучший зоотехник года" присваивается главным зоотехникам сельхозпредприятий:

сохранившим и увеличившим в течение года численность поголовья крупного рогатого скота, коров и свиней;

обеспечившим наивысший надой молока от коровы (в килограммах), но не менее:

по первой группе районов 3500 кг;

по второй группе районов 3000 кг;

по третьей группе районов 2500 кг;

при условии прироста продуктивности к уровню предыдущего года получившим наивысшие привесы молодняка крупного рогатого скота (в граммах), но не менее:

по первой группе районов 600 г;

по второй группе районов 550 г;

по третьей группе районов 500 г;

добившимся выхода приплода телят в расчете на 100 коров не менее 90, поросят в расчете на 100 основных свиноматок 1500 голов (для всех групп районов).

Зоотехнику, завоевавшему звание "Лучший зоотехник года" в свей группе районов, вручается Почетная грамота и денежная премия в размере 5,0 тыс. рублей.

3. Среди главных агрономов сельхозпредприятий области

Звание "Лучший агроном года" присваивается главным агрономам сельхозпредприятий, обеспечившим:

выполнение показателей по производству зерна, картофеля, овощей и кормов (учитывается наивысший процент выполнения планов);

прирост объемов производства сельскохозяйственной продукции растениеводства по сравнению со среднегодовыми показателями прошедшего года (учитывается наивысший процент прироста);

урожайность основных сельскохозяйственных культур (учитываются натуральные наивысшие показатели (в ц/га);

качество семенных фондов (учитывается наивысший процент кондиционных семян и процент семян I и II класса).

Агроному, завоевавшему звание "Лучший агроном года" в свой группе районов, вручается Почетная грамота и денежная премия в размере 5,0 тыс. рублей.

4. Среди главных бухгалтеров предприятий агропромышленного комплекса

Проведение конкурса организуется конкурсной комиссией, состав которой утверждается председателем комитета по сельскому хозяйству и продовольствию области. Конкурсная комиссия как организатор конкурса АПК обеспечивает методическое и информационное обеспечение проведения конкурса АПК, разрабатывает задания для проведения конкурса с участием специалистов в области бухгалтерского учета в сельском хозяйстве, подводит и утверждает итоги конкурса, организует награждение победителей.

На момент участия в конкурсе претенденты могут занимать должность главного бухгалтера в сельскохозяйственной, перерабатывающей или иной организации АПК или в сельскохозяйственном структурном подразделении организации независимо от формы собственности и ведомственной подчиненности. Участник должен иметь 1 стаж работы в должности бухгалтера в АПК не менее 3 лет.

Для участия в конкурсе главные бухгалтеры предприятий АПК направляют в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию области заявку. Срок подачи заявок октябрь 2004 года, комитет по сельскому хозяйству и продовольствию составляет списки конкурсантов, определяет место и время проведения конкурса. Конкурс проводится в форме письменного тестирования участников. Задания конкурса включают в себя 20 вопросов по бухгалтерскому учету и налогообложению предприятии АПК. По полученным за ответы баллам определяется победитель. В случае одинакового количества набранных конкурсантами баллов комиссия будет учитывать стаж работы бухгалтером и уровень образования. Результаты конкурса оформляются протоколом конкурсной комиссии.

Конкурс на звание "Лучший по профессии" среди главных бухгалтеров предприятий АПК области предусматривает три призовых места с вручением Почетных грамот и денежных премий в размере:

1-е место 5,0 тыс. руб.;

2-е место 4,0 тыс. руб.;

3-е место 3,0 тыс. рублей.

5. Среди экономистов сельскохозяйственных предприятий и районных управлений сельского хозяйства

Звание "Лучший экономист года" присваивается экономистам сельскохозяйственных предприятий, районных управлений сельского хозяйства, участвующим в конкурсе и занявшим призовые места.

Участник конкурса должен иметь стаж работы экономистом в сельскохозяйственном предприятии АПК, в районном управлении сельского хозяйства не менее 3 лет.

Для участия в конкурсе экономисты подают заявки в комитет по сельскому хозяйству и продовольствию области. Срок подачи заявок до 15 ноября 2004 года.

Задания конкурса включают в себя вопросы планирования деятельности сельскохозяйственных предприятий, анализа работы, нормирования и оплаты труда, Трудового кодекса Российской Федерации, ценообразования, нормативных актов по вопросам реформирования предприятий АПК.

Конкурс на звание "Лучший экономист года" среди экономистов сельскохозяйственных предприятий и районных управлений сельского хозяйства предусматривает три призовых места с вручением Почетных грамот и денежных премий в размере:

1-е место 5,0 тыс. руб.;

2-е место 4,0 тыс. руб.;

3-е место 3,0 тыс. рублей.