Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение
к Положению о выплате пособий студентам
учебных заведений сельскохозяйственного профиля
в период прохождения производственной практики
в машинно-технологических станциях и сельскохозяйственных
предприятиях области в качестве трактористов- машинистов
Договор N ________
г. Брянск "____" _______ 200__г.
________________________________________________________________________,
(наименование учебного заведения)
именуемое в дальнейшем "Учебное заведение", в лице
________________________________________________________________________,
(Ф.И.О. руководителя)
действующего на основании устава, с одной стороны,
________________________________________________________________________,
(предприятие)
именуемое в дальнейшем "Предприятие", в лице руководителя
________________________________________________________________________,
(Ф.И.О. руководителя)
действующего на основании устава, с другой стороны, и студент _____ курса
________________________________________________________________________,
(наименование учебного заведения)
_________________________________________________________________________
(Ф.И.О. студента)
именуемый в дальнейшем "Студент", с третьей стороны, заключили настоящий
договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
Прохождение производственной практики студентом на предприятии в качестве
тракториста машиниста при проведении механизированных полевых работ
в 200___ году.
2. Обязанности сторон
2.1. Учебное заведение обязуется:
2.1.1. Включить студента в состав производственного отряда для прохож-
дения производственной практики на предприятии в качестве тракториста-
машиниста.
2.1.2. Провести со студентом инструктаж по охране труда и технике безо-
пасности.
2.1.3. Перед отправкой на предприятие провести медицинский осмотр сту-
дента.
2.1.4. Участвовать в проведении расследований несчастных случаев, если
они произошли со студентом на предприятии.
2.1.5. В соответствии с постановлением администрации области от
___________ N _________ студенту выплачивается пособие в размере 1 тыс.
рублей (с учетом уплаты налога на доходы физических лиц) за каждый отра-
ботанный в качестве тракториста-машиниста календарный месяц.
2.2. Предприятие обязуется:
2.2.1. Принять на работу в качестве тракториста-машиниста студента из
состава производственного отряда.
2.2.2. Создать студенту здоровые и безопасные условия труда в соотве-
тствии с Трудовым кодексом Российской Федерации. Провести вводный инст-
руктаж по технике безопасности и инструктаж на рабочем месте. Если со
студентом произойдет несчастный случай во время прохождения производ-
ственной практики, расследовать его в соответствии с действующим законо-
дательством.
2.2.3. Не допускать использования труда студента на должностях и рабо-
тах, не предусмотренных настоящим договором.
2.2.4. Обеспечить соблюдение студентом трудовой дисциплины и правил
внутреннего распорядка, обязательных для работников данного предприятия.
2.2.5. Обеспечить студента необходимой документацией для составления
отчета о выполненной работе.
2.2.6. Производить оплату труда студента в соответствии с выполненными
объемами работ по расценкам, предусмотренным на предприятии за выполне-
ние данных видов работ.
2.3. Обязанности студента:
2.3.1. Соблюдать во время прохождения производственной практики правила
техники безопасности и правила внутреннего трудового распорядка предприя-
тия, а также трудовую дисциплину.
2.3.2. Выполнять нормы выработки, установленные на предприятии для дан-
ных видов работ.
3. Срок действия договора
Срок действия настоящего договора с ___________
по ____________.
4. Заключительные положения
4.1. Стороны несут ответственность за невыполнение возложенных на них
обязанностей по настоящему договору.
4.2. Настоящий договор составлен в трех экземплярах, имеющих одинаковую
юридическую силу, по одному экземпляру для каждой из сторон.
4.3. Все изменения и дополнения к настоящему договору действительны,
если составлены в письменной форме и подписаны всеми сторонами по догово-
ру.
4.4. Изменения и дополнения к договору (если таковые имеются) являются
его неотъемлемой частью.
5. Юридические адреса сторон
Учебное заведение: Предприятие:
________________________________ _________________________________
________________________________ _________________________________
________________________________ _________________________________
________________________________ _________________________________
Руководитель Руководитель
____________________ ___________________
( __________ ) ( __________)
М.П. М.П.
Студент:
_________________________________________________________________________
(Ф.И.О., адрес, паспортные данные)
____________________
(__________________)
<< Приложение Трудовой договор |
||
Содержание Постановление Администрации Брянской области от 14 марта 2006 г. N 165 "О поддержке молодых специалистов, трактористов-машинистов... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.