Постановление Администрации Брянской области от 25 ноября 2009 г. N 1245 "О внесении изменений в постановление администрации области от 29 июня 2009 года N 651 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений - центров занятости населения" (утратило силу)

Постановление Администрации Брянской области
от 25 ноября 2009 г. N 1245
"О внесении изменений в постановление администрации области от 29 июня 2009 года N 651 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений - центров занятости населения"

В соответствии с приказом Минздравсоцразвития России от 29 декабря 2007 года N 818 "Об утверждении перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях", в целях совершенствования механизма стимулирования работников государственных учреждений - центров занятости населения постановляю:

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений - центров занятости населения, утвержденное постановлением администрации области от 29 июня 2009 года N 651 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственных учреждений - центров занятости населения", следующие изменения:

1.1. В пункте 2.3 раздела II слово "ежеквартально" заменить словом "ежемесячно".

1.2. В абзаце седьмом пункта 2.5 раздела II слово "ежеквартально" заменить словом "ежемесячно".

1.3. В пункте 2.7 раздела II слово "надбавки" заменить словами "повышающего коэффициента", слово "надбавка" заменить словами "повышающий коэффициент".

1.4. В абзаце шестом пункта 3.2 раздела III слово "ежеквартально" заменить словом "ежемесячно".

1.5. Пункт 3.5 раздела III дополнить абзацами следующего содержания:

"Основным документом для определения стажа работы, дающего право на установление повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет, является трудовая книжка.

В общий стаж работы, дающий право на установление повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет, включается время работы в органах службы занятости населения.

При совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или выполнении обязанностей временно отсутствующего работника повышающий коэффициент к окладу за выслугу лет применяется только к окладу по основной работе.

Установление повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет работникам, замещающим должности специалистов, производится в соответствии с приказом руководителя учреждения".

1.6. Пункт 4.4 раздела IV дополнить абзацем следующего содержания:

"В стаж работы, дающий право на установление повышающего коэффициента к окладу за выслугу лет, включается общий трудовой стаж, устанавливаемый на основании трудовой книжки".

2. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Брянской области Кузавлёва Е.Д.

Временно исполняющий обязанности Губернатора

А.И. Касацкий