Региональное соглашение между Правительством Брянской области, Общественной организацией Федерацией профсоюзов Брянской области и объединениями работодателей Брянской области о минимальной заработной плате на территории Брянской области на 2014 год (утверждено областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений 5 декабря 2013 г.) (не действует)

ГАРАНТ:

Настоящее Cоглашение прекратило действие в связи с истечением срока действия

Утверждено
областной трехсторонней комиссией
по регулированию социально-трудовых
отношений
5 декабря 2013 г.

Региональное соглашение
между Правительством Брянской области, Общественной организацией Федерацией профсоюзов Брянской области и объединениями работодателей Брянской области о минимальной заработной плате на территории Брянской области на 2014 год

Правительство Брянской области в лице Губернатора Брянской области Денина Н.В., Общественная организация Федерация профсоюзов Брянской области в лице председателя Общественной организации Федерации профсоюзов Брянской области Тужикова Н.А. и региональное объединение работодателей "Брянская областная ассоциация промышленных и коммерческих предприятий" в лице генерального директора исполнительной дирекции регионального объединения работодателей "Брянская областная ассоциация промышленных и коммерческих предприятий" Шалыгина Г.М., именуемые в дальнейшем "Стороны", руководствуясь Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 19 июня 2000 года N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда", Законом Брянской области от 15 декабря 1997 года N 33-З "О социальном партнерстве в Брянской области", с учетом социально-экономических условий и величины прожиточного минимума трудоспособного населения в Брянской области и в целях создания условий, обеспечивающих достойный труд человека, снижения уровня социального неравенства, повышения дохода и качества жизни населения заключили настоящее Соглашение о нижеследующем:

1. Установить минимальную заработную плату в Брянской области для работников, полностью отработавших норму рабочего времени и выполнивших нормы труда (трудовые обязанности), в размере 6000 рублей.

2. В размер минимальной заработной платы в Брянской области не включаются выплаты (доплаты, надбавки) за работу на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (в том числе при выполнении работ различной квалификации, сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни, при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, за работу на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению).

В минимальный размер заработной платы работников также не включаются социальные выплаты, предусмотренные действующим законодательством и иными нормативными правовыми актами Брянской области.

3. Минимальный размер заработной платы в Брянской области устанавливается для работников предприятий и организаций всех форм собственности, работающих на территории Брянской области, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета.

4. Минимальная месячная заработная плата обеспечивается организациями, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется из областного бюджета, - за счет средств областного бюджета, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности; организациями, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется из местных бюджетов, - за счет средств местных бюджетов, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности; другими работодателями - за счет собственных средств.

5. Настоящее Соглашение распространяется на работодателей (организации - юридические лица, индивидуальных предпринимателей без образования юридического лица), осуществляющих деятельность на территории Брянской области, заключивших настоящее Соглашение или присоединившихся к настоящему Соглашению в порядке, установленном статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации.

6. Стороны совместно обеспечивают установление минимальной заработной платы на территории Брянской области в размерах, предусмотренных настоящим Соглашением.

Работодатели и профсоюзы предусматривают в коллективных договорах и соглашениях, сторонами которых они являются, положения об установлении минимальной заработной платы в соответствии с настоящим Соглашением.

7. В двухнедельный срок после подписания Соглашения полный текст Соглашения публикуется в информационном бюллетене "Официальная Брянщина", а также на сайтах Правительства Брянской области, управления государственной службы по труду и занятости населения Брянской области, Общественной организации Федерации профсоюзов Брянской области, регионального объединения работодателей "Брянская областная ассоциация промышленных и коммерческих предприятий" и в газете "Голос профсоюзов".

8. Управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области одновременно с текстом настоящего Соглашения публикует предложение работодателям, осуществляющим деятельность на территории Брянской области и не участвовавшим в заключении настоящего Соглашения, присоединиться к нему.

Если работодатели, осуществляющие деятельность на территории Брянской области, в течение 30 календарных дней со дня официального опубликования предложения о присоединении к настоящему Соглашению не представят в управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области мотивированный письменный отказ о присоединении к нему в порядке, установленном статьей 48 Трудового кодекса Российской Федерации, то настоящее Соглашение считается распространенным на этих работодателей и подлежит обязательному исполнению ими.

В случае отказа работодателя от присоединения к Соглашению проводятся консультации с участием данного работодателя, представителей выборного органа первичной профсоюзной организации либо иных представителей работников, представителей сторон Соглашения. Также проводятся соответствующие консультации на уровне Брянской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

9. Контроль за выполнением настоящего Соглашения осуществляется в соответствии с действующим законодательством.

10. Соглашение вступает в силу с 1 января 2014 года и действует до 31 декабря 2014 года.

Настоящее Соглашение подписано Сторонами:

Губернатор Брянской области

Н.В. Денин

Председатель Общественной организации Федерации профсоюзов Брянской области

Н.А. Тужиков

Генеральный директор исполнительной дирекции регионального объединения работодателей "Брянская областная ассоциация промышленных и коммерческих предприятий"

Г.М. Шалыгин

Предложение
о присоединении к Региональному соглашению между Правительством Брянской области, Общественной организацией Федерацией профсоюзов Брянской области и объединениями работодателей Брянской области о минимальной заработной плате на территории Брянской области на 2014 год

В соответствии с частью 7 статьи 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации управление государственной службы по труду и занятости населения Брянской области предлагает всем работодателям Брянской области, не участвовавшим в заключении соглашения между Правительством Брянской области, Общественной организацией Федерацией профсоюзов Брянской области и объединениями работодателей о минимальной заработной плате на территории Брянской области на 2014 год, присоединиться к нему в порядке, установленном частью 8 ст. 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации.

Начальник управления государственной службы по труду и занятости населения Брянской области

Л.Г. Буравцова