Приложение. Положение о городском конкурсе среди предприятий сферы услуг города Ярославля

Приложение
к постановлению мэра
г. Ярославля
от 9 апреля 2004 г. N 1372

Положение о городском конкурсе среди предприятий сферы услуг
города Ярославля

1. Общие положения

1.1. Положение о городском конкурсе среди предприятий сферы услуг города Ярославля (далее - Положение) определяет порядок и условия проведения конкурса среди предприятий сферы услуг города Ярославля, подведения итогов конкурса и определения его победителей.

1.2. Конкурс проводится в следующих номинациях:

- "Лучшее предприятие сферы услуг города";

- "Лучший индивидуальный предприниматель года";

- "Руководитель года".

1.3. Организатором конкурса является мэрия города Ярославля.

1.4. Участниками конкурса могут быть:

- в номинациях "Лучшее предприятие сферы услуг города" и "Лучший индивидуальный предприниматель года" юридические лица и индивидуальные предприниматели без образования юридического лица, осуществляющие розничную реализацию продукции, работ, услуг и зарегистрированные в установленном порядке на территории города Ярославля, подавшие заявки на участие в конкурсе, работающие рентабельно на рынке потребительских услуг не менее 3-х лет. Не допускаются к участию в конкурсе предприятия, имеющие просроченную задолженность по платежам в городской бюджет по итогам года;

- в номинации "Руководитель года" - руководители предприятий сферы услуг города, подавшие заявки на участие в конкурсе и имеющие стаж работы руководителем предприятия не менее 3 лет, при условии, что предприятие отвечает требованиям участника в номинации "Лучшее предприятие сферы услуг города".

1.5. Победители в каждой из номинаций определяются по группам в соответствии с отраслевой принадлежностью (приложение N 1 к Положению). При наличии в группе менее двух предприятий - претендентов конкурсная комиссия имеет право рассматривать эти предприятия в составе другой группы или в данной группе призовые места не присуждать.

1.6. Победителем конкурса является участник, занявший первое место.

1.7. Критериями для определения победителей конкурса являются:

- рост объемов реализации товаров;

- производительность труда;

- уровень рентабельности предприятия;

- эффективность средств, направленных на развитие материально-технической базы предприятия;

- выплаты социального характера на 1 работающего;

- дополнительные услуги, оказываемые предприятием;

- культура обслуживания клиентов;

- повышение квалификации кадров;

- участие в городских мероприятиях, общественной жизни города.

1.8. Претендент несет ответственность за достоверность представленных на конкурс материалов. В случае выявления недостоверности представленных материалов (показателей) претендент от участия в конкурсе отстраняется.

1.9. Итоги конкурса подводятся ко Дню города и подлежат опубликованию в средствах массовой информации.

2. Порядок проведения конкурса

2.1. Подведение итогов конкурса осуществляется конкурсной комиссией по проведению итогов конкурсов к Дню города (далее - конкурсная комиссия), состав которой утверждается мэром города.

2.2. Сбор заявок и документов от претендентов, проверку, первичную обработку и анализ представленной информации выполняет рабочая комиссия управления сферы услуг мэрии г. Ярославля, состав которой утверждается распоряжением заместителя мэра по вопросам сферы обслуживания, межрегиональным экономическим связям и туризму. Результаты анализа представленной информации направляются в конкурсную комиссию до 12.05.2004.

2.3. Конкурс проводится в 3 этапа:

- 1 этап - прием заявок и документов для формирования списка участников конкурса, проверка и обработка показателей;

- 2 этап - предварительный анализ социально - экономических и других показателей деятельности участников конкурса - предприятий сферы услуг за два последних года на основе представленных документов;

- 3 этап - подведение итогов конкурса и награждение победителей.

2.4. Для участия в конкурсе претенденты в срок до 25 апреля 2004 подают:

2.4.1. Заявки в соответствующие отделы управления сферы услуг мэрии г. Ярославля по формам (приложения NN 2,3 к Положению), в которых претендент может дополнительно указать свои наиболее значительные достижения за последний год, а также сферы (стороны, направления) своей деятельности, в которых данный претендент, по его мнению, достиг значительных результатов.

2.4.2. Наименование номинации конкурса, в которой будет участвовать претендент.

2.4.3. Сведения о социально - экономических показателях развития предприятия за последние два года, а также копии форм годовых бухгалтерских отчетов, необходимые справки и подтверждающие документы, в соответствии с приложениями NN 4,5 к Положению. Представленные на конкурс материалы (данные) должны соответствовать официальной отчетности предприятия.

2.4.4. Копию договора на вывоз и утилизацию отходов со специализированной организацией по вывозу отходов и организацией по извлечению вторичных материальных ресурсов из твердых бытовых отходов, их сортировке и брикетированию.

2.4.5. В номинации "Руководитель года" дополнительно представляются следующие сведения:

- Ф.И.О.;

- трудовой стаж (в т.ч. в должности руководителя предприятия);

- личный вклад руководителя в развитие предприятия;

- общественная деятельность;

- благотворительность, меценатство, спонсорство;

- участие в жизни города.

К указанным документам прилагается решение трудового коллектива о выдвижении руководителя предприятия для участия в конкурсе.

Кроме того, могут быть представлены ходатайства общественных организаций о выдвижении кандидатуры руководителя предприятия на участие в конкурсе.

2.5. Конкурсная комиссия и управление сферы услуг мэрии г. Ярославля имеют право:

- проверить соответствие материалов (показателей), представленных участником, данным официальной отчетности предприятия;

- затребовать у участников дополнительные материалы и, при необходимости, ознакомиться с деятельностью претендента на месте;

- отметить отдельные предприятия за конкретные достижения в той или иной сфере деятельности.

2.6. Информация, представленная участниками конкурса, является конфиденциальной и не может быть использована без письменного согласия участника для целей, не связанных с конкурсной оценкой участника.

3. Подведение итогов конкурса

3.1. Подведение итогов конкурса и определение победителей производится конкурсной комиссией по подведению итогов конкурсов к Дню города по результатам анализа информации, представленной рабочей комиссией управления сферы услуг мэрии г. Ярославля.

3.2. Победители конкурса в номинации "Лучшее предприятие сферы услуг города" награждаются Дипломами победителей с присвоением звания "Лучшее предприятие сферы услуг города".

3.3. Победители конкурса в номинации "Руководитель года" награждаются Почетными грамотами мэрии города Ярославля с присвоением звания "Руководитель года" и вручением памятного знака "Ярослав Мудрый".

3.4. Победители конкурса в номинации "Лучший индивидуальный предприниматель года" награждаются Почетными грамотами мэрии г.Ярославля с присвоением звания "Лучший индивидуальный предприниматель года" и вручением памятного знака "Ярослав Мудрый".

3.5. Вручение Дипломов, Почетных грамот и памятных знаков осуществляется ко Дню города в торжественной обстановке мэром города Ярославля.

Заместитель мэра

по управлению

В.В.Величко

(подпись)