Приложение 1. Положение о награждении грамотой и благодарственным письмом главы Рыбинского муниципального района

Приложение 1
к постановлению
главы Рыбинского муниципального района
Ярославской области
от 12 июля 2006 г. N 11

Положение
о награждении грамотой и благодарственным письмом
главы Рыбинского муниципального района

1. Общие положения

1.1. Награждение грамотой и благодарственным письмом является высшей формой поощрения, осуществляемой от имени главы Рыбинского муниципального района.

1.2. Грамотой и благодарственным письмом награждаются трудовые коллективы, руководители предприятий, учреждений, организаций, а также граждане за высокие стабильные достижения в профессиональной деятельности, выполнении работ, имеющих большое общественное значение и в связи с профессиональными праздниками и юбилейными датами, а также за единичные значимые для города дела.

Юбилейные даты, в связи с которыми проводится поощрение, могут быть:

- коллективов предприятий, учреждений, организаций (10, 20 и далее каждые последующие 10 лет);

- юбилейные даты граждан (50 и далее каждые последующие 5 лет).

2. Порядок награждения

2.1. Ходатайство о поощрении граждан, трудовых коллективов, организаций представляется трудовыми коллективами.

2.2. Ходатайство о поощрении должно содержать конкретные заслуги гражданина или трудового коллектива, за которые он представляется к поощрению. К ходатайству приобщаются справка об экономическом и финансовом положении, а также краткая справка-характеристика предприятия, учреждения, организации, характеристика поощряемого.

2.3. В случае поощрения коллектива в связи с юбилеем предприятия, учреждения, организации к ходатайству о поощрении прилагается архивная справка об основании предприятия, учреждения, организации. В случае поощрения в связи с юбилеем граждан в ходатайстве указывается точная дата рождения.

2.4. Ходатайство о поощрении, подписанное руководителем предприятия, учреждения, организации не позднее чем за 25 дней до даты награждения, направляется главе Рыбинского муниципального района.

2.5. Материалы о поощрении поступают в комитет по управлению делами администрации Рыбинского муниципального района, который проверяет правильность их составления, а затем представляет главе Рыбинского муниципального района на рассмотрение.

2.6. Награждение грамотой (благодарственным письмом) осуществляется на основании распоряжения главы Рыбинского муниципального района. Проект распоряжения готовится отделом общего обеспечения (структурным подразделением) администрации.

2.7. Грамота и благодарственное письмо выполняются на художественно оформленном бланке, подписываются главой Рыбинского муниципального района и скрепляются печатью.

2.8. Вручение грамоты (благодарственного письма) осуществляется главой Рыбинского муниципального района или одним из его заместителей в торжественной обстановке в здании администрации района или в трудовом коллективе.

2.9. Грамота (благодарственное письмо) вручается лично награждаемому, а в случае награждения трудового коллектива - руководителю этого коллектива.

2.10. Лицам, награжденным грамотой главы Рыбинского муниципального района и благодарственным письмом, выплачивается денежная премия: награжденным грамотой главы Рыбинского муниципального района - 2000 (две тысячи) рублей, благодарственным письмом - 1000 (одна тысяча) рублей - из средств предприятий, учреждений, организаций, в которых работают награжденные.

2.11. Награжденные грамотой и благодарственным письмом главы Рыбинского муниципального района могут повторно представляться к данным награждениям не ранее чем через три года после предыдущего награждения.