Приложение 1. Положение о районном смотре-конкурсе состояния условий и охраны труда

Приложение 1
к постановлению
Администрации Любимского
муниципального района
Ярославской области
от 31 января 2011 г. N 196

Положение
о районном смотре-конкурсе состояния условий и охраны труда

1. Районный смотр-конкурс состояния условий и охраны труда проводится ежегодно на предприятиях и в организациях Любимского MP в целях совершенствования работы по охране труда, усиления внимания к этим вопросам органов надзора и контроля за состоянием условий и охраны труда, профсоюзов и работодателей, повышения заинтересованности трудящихся в образцовом содержании рабочих мест и создания на этой основе условий безопасного труда.

2. Основными задачами Смотра-конкурса являются:

- активизация деятельности работодателей по обеспечению здоровых и безопасных условий труда работников, выполнению обязанностей в области охраны труда, предусмотренных действующим законодательством;

- информирование работников о состоянии условий и охраны труда, производственном травматизме и профзаболеваниях, о принимаемых профилактических мерах по улучшению охраны труда, основных законодательных и нормативных актах о труде и об охране труда и по другим вопросам в области охраны труда;

- изучение и распространение передового опыта работы по охране труда;

- организация сбора предложений по улучшению условий и охраны труда, предупреждению производственного травматизма и профзаболеваемости, их обобщение и реализация;

- совершенствование системы обучения и инструктирования, проверки знаний по охране труда руководителей и специалистов предприятий и организаций всех форм собственности;

- улучшение взаимодействия и сотрудничества по охране труда органов надзора и контроля за состоянием условий и охраны труда, объединений работодателей, профсоюзов и других объединений работников, заинтересованных в разработке и реализации государственной политики в области охраны труда.

3. Победителями в Смотре-конкурсе признаются предприятия и организации, работающие без аварий на производстве, добившиеся наибольшего снижения производственного травматизма, профессиональной заболеваемости, активно решающие задачи улучшения условий и охраны труда работающих.

При этом особое внимание обращается на:

- наличие службы охраны труда;

- наличие коллективного договора и мероприятий в нем по улучшению условий и охраны труда;

- целевое и эффективное использование средств, выделенных на реализацию мероприятий по охране труда;

- проведение обучения и проверки знаний руководителей и специалистов по охране труда;

- проведение аттестации рабочих мест по условиям труда;

- организацию надлежащего санитарно-бытового обслуживания работников;

- обеспечение работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты;

- внедрение новых норм предельно допустимых нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную;

- организацию проведения медицинских осмотров работников;

- информирование работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения здоровья и полагающихся компенсациях и льготах,

4. Организация и проведение Смотра - конкурса осуществляется комиссией по подведению итогов смотра-конкурса состояния условий и охраны труда. Подведение итогов Смотра - конкурса проводится из числа организаций, представивших в комиссию информацию с показателями и аналитическую справку.

5. Показатели Смотра-конкурса (приложение) и аналитическая справка подготавливается работодателем и направляется им в конкурсную комиссию муниципального образования до 15 февраля следующего за отчетным года, а при ее отсутствии непосредственно в областную конкурсную комиссию.

6. Победители Смотра-конкурса определяются соответствующими конкурсными комиссиями в срок до 1 марта следующего за отчетным года и представляются для подведения итогов по области в областную комиссию до 1 апреля следующего за отчетным года. Областная комиссия подводит итоги и определяет победителей Смотра-конкурса до 1 мая следующего за отчетным года.

7. Победителей Смотра-конкурса награждают дипломами, грамотами, памятными подарками.