Приложение 1. Перечень выплат за дополнительную работу, не входящую в круг основных обязанностей работника муниципального учреждения

Информация об изменениях:

Решением муниципалитета г. Ярославля от 20 июня 2017 г. N 870 в настоящее приложение внесены изменения, вступающие в силу со дня, следующего за днем официального опубликования названного решения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение 1
к Положению

Перечень
выплат за дополнительную работу, не входящую в круг основных обязанностей работника муниципального учреждения

С изменениями и дополнениями от:

20 июня 2017 г.

N п/п	Перечень выплат	Размер выплат (процент к должностному окладу)
1.	Выплаты за совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания или увеличение объема выполняемых работ, выполнение обязанностей временно отсутствующих работников	размеры устанавливаются руководителем муниципального учреждения по соглашению сторон
2.	Выплаты за:
	а) внедрение инновационных технологий	до 10%
	б) проведение тематических утренников, праздников, игр, фестивалей и других массовых мероприятий	до 10%
	в) разработку методических и дидактических материалов	до 10%
	г) создание интерьера, за оформление учебных кабинетов и групповых помещений в муниципальном учреждении в соответствии с реализуемой программой	до 15%
	д) создание условий по организации воспитательно-образовательного процесса во время прогулок на детских (спортивных) площадках и участках	до 20%
	е) оказание психолого-педагогической помощи семьям	до 20%
	ж) руководство и участие в работе организационно-методического центра муниципального учреждения	до 20%
	з) утратил силу с 25 июня 2017 г. - Решение муниципалитета г. Ярославля от 20 июня 2017 г. N 870 Информация об изменениях: См. текст пункта в предыдущей редакции
	и) подготовку обучающихся, которые показывают высокие достижения в образовании, творчестве, спорте	до 15%
	к) обеспечение высококачественного учебно-воспитательного, учебно-тренировочного процесса	до 15%
3.	Иные выплаты	размеры доплат определяются муниципальным учреждением