Приложение 1. Изменения, вносимые в Административный регламент предоставления государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников"

Приложение 1
к приказу департамента
государственной службы
занятости населения
Ярославской области
от 10 октября 2013 г. N 12-з

Изменения,
вносимые в Административный регламент предоставления государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников"

С изменениями и дополнениями от:

15 июня 2015 г.

1. В разделе I:

1.1. Абзацы первый и второй пункта 3 изложить в следующей редакции:

"3. Государственную услугу предоставляют государственные казенные учреждения Ярославской области центры занятости населения (далее - центры занятости) и в части приема заявлений-анкет государственные автономные учреждения Ярославской области многофункциональные центры предоставления государственных и муниципальных услуг (далее - МФЦ).

График предоставления государственной услуги формируется с учетом графика (режима) работы центров занятости по приему заявителей работниками центра занятости. Сведения об адресах, телефонах и графике работы центров занятости приведены в приложении 1 к Административному регламенту. Сведения об адресах, номерах телефонов и графике работы МФЦ приведены в приложении 11 к Административному регламенту.".

1.2. В пункте 4:

1.2.1. В подпункте 4.1:

1.2.1.1. В абзаце втором слова "и рынка труда" заменить словами ", надзора и контроля".

1.2.1.2. Абзац двенадцатый изложить в следующей редакции:

"- в федеральной государственной информационной системе "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" (далее - Единый портал государственных и муниципальных услуг) по адресу: http://www.gosuslugi.ru;".

1.2.1.3. Дополнить абзацами следующего содержания:

"- по месту нахождения МФЦ;

- на официальном сайте МФЦ по адресам: http://mfc76.ru, http:// мфц76.рф.".

1.2.2. Подпункт 4.2 после слов "(http://www.yar.regiontrud.ru)" дополнить словами ", на официальном сайте МФЦ".

1.2.3. Подпункт 4.3 после слов "Информационном портале департамента занятости" дополнить словами ", в МФЦ, на официальном сайте МФЦ".

2. В разделе II:

2.1. В пункте 2:

2.1.1. Слова "Об утверждении Перечня услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственных услуг органами исполнительной власти Ярославской области" заменить словами "Об утверждении Перечня услуг, которые являются необходимыми и обязательными для предоставления государственных услуг органами исполнительной власти области".

2.1.2. Дополнить подпунктом следующего содержания:

"2.3. МФЦ участвует в приеме заявлений-анкет на предоставление государственной услуги.".

2.2. Пункт 3 дополнить абзацем следующего содержания:

"Основанием для начала предоставления государственной услуги является обращение заявителя с заявлением-анкетой о предоставлении государственной услуги.".

2.3. В пункте 6:

2.3.1. Подпункт 6.1 после слов "в центре занятости" дополнить словами "либо в МФЦ (в части приема заявления-анкеты)".

2.3.2. Из подпункта 6.2 слова "в центре занятости" исключить.

2.3.3. В подпункте 6.4 слова "сеть "Интернет" заменить словами "информационно-телекоммуникационная сеть "Интернет" (далее - сеть "Интернет").".

2.4. Пункт 7 изложить в следующей редакции:

"7. Результатом предоставления государственной услуги является получение заявителем:

- направления на работу;

- перечня вариантов работы;

- предложения о предоставлении иной государственной услуги в области содействия занятости населения;

- предложения пройти профессиональное обучение по направлению органов службы занятости женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

- перечня кандидатур граждан для подбора необходимых работников.".

2.5. В пункте 8:

2.5.1. После абзаца второго дополнить абзацем следующего содержания:

"При личном обращении заявителей за государственной услугой (в части приема заявлений-анкет) через МФЦ государственная услуга предоставляется центром занятости не позднее рабочего дня, следующего за днем приема заявления.".

2.5.2. Дополнить абзацами следующего содержания:

"Максимально допустимое время предоставления государственной услуги гражданам и работодателям, впервые обратившимся в центр занятости, не должно превышать 20 минут.

Максимально допустимое время предоставления государственной услуги при последующих обращениях граждан и работодателей не должно превышать 15 минут.".

2.6. В пункте 10:

2.6.1. В подпункте 10.1:

2.6.1.1. Из абзаца первого слова "в центр занятости" исключить.

2.6.1.2. Абзац третий изложить в следующей редакции:

"Регистрация заявления-анкеты осуществляется во время приема документов заявителя работником МФЦ способом, предусмотренным МФЦ, работником центра занятости - в программном комплексе.".

2.6.1.3. После абзаца пятого дополнить абзацем следующего содержания:

"Заявление-анкета может быть направлено почтовой связью, с использованием факсимильной связи или в электронной форме. Регистрация заявления-анкеты осуществляется работником центра занятости после его получения в соответствии с требованиями документов по делопроизводству.".

2.6.1.4. После абзаца шестого дополнить абзацем следующего содержания:

"- индивидуальная программа реабилитации инвалида, выданная в установленном порядке и содержащая заключение о рекомендуемом характере и условиях труда (далее - индивидуальная программа реабилитации инвалида), - для граждан, относящихся к категории инвалидов;".

2.6.1.5. Абзац пятнадцатый изложить в следующей редакции:

"- справка о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы - кроме граждан, впервые ищущих работу (ранее не работавших).".

2.6.1.6. Абзац шестнадцатый исключить.

2.6.2. В абзаце третьем подпункта 10.3 и подпункте 10.4 слова "(вакантных должностей)" заменить словами "и вакантных должностей".

2.6.3. В абзаце седьмом подпункта 10.3 слова "в Едином реестре юридических лиц/индивидуальных предпринимателей государственной регистрации юридического лица или индивидуального предпринимателя (крестьянского (фермерского) хозяйства)" заменить словами "(крестьянского (фермерского) хозяйства) в Едином государственном реестре юридических лиц/индивидуальных предпринимателей".

2.7. В подпункте 11.1 пункта 11:

2.7.1. Абзац пятый изложить в следующей редакции:

"- отсутствие у гражданина паспорта гражданина Российской Федерации или документа, его заменяющего; документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина, лица без гражданства; индивидуальной программы реабилитации инвалида (для граждан, относящихся к категории инвалидов);".

2.7.2. После абзаца пятого дополнить абзацем следующего содержания:

"- отсутствие у работодателя заполненного бланка "Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей" и паспорта гражданина Российской Федерации или документа его заменяющего; документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина, лица без гражданства (для впервые обратившихся работодателей - физических лиц);".

Информация об изменениях:

Приказом департамента государственной службы занятости населения Ярославской области от 15 июня 2015 г. N 11-з в пункт 2.8 раздела 2 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного приказа

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.8. В подпункте 15.3 пункта 15 слово "интернет" заменить словами "сеть "Интернет".

Информация об изменениях:

Приказом департамента государственной службы занятости населения Ярославской области от 15 июня 2015 г. N 11-з в пункт 2.9 раздела 2 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного приказа

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.9. В пункте 16:

2.9.1. Абзацы второй и третий исключить.

2.9.2. Абзац пятый изложить в следующей редакции:

"- доля удовлетворенных качеством предоставления государственной услуги граждан и работодателей, получивших государственную услугу, определяемая путем их опроса, - не ниже 95 процентов.".

3. В разделе III:

3.1. В пункте 1:

3.1.1. Из абзаца первого слова "в центр занятости" исключить.

3.1.2. Абзац шестой после слов "в центр занятости" дополнить аббревиатурой ", МФЦ".

3.1.3. Абзац первый подпункта 1.1.2 и абзац первый подпункта 1.1.2.2 после слов "работник центра занятости," дополнить аббревиатурой "МФЦ".

3.1.4. Подпункт 1.1.2.2 дополнить абзацем следующего содержания:

"При обращении заявителя через МФЦ обеспечивается передача заявления-анкеты в центр занятости не позднее рабочего дня, следующего за днем приема заявления.".

3.1.5. Подпункт 1.1.3 изложить в следующей редакции:

"1.1.3. При обращении в заочной форме заявитель:

- заполняет и направляет (почтовой связью, с использованием факсимильной связи или в электронной форме) в центр занятости заявление - анкету;

- получает уведомление о необходимости личного посещения центра занятости для получения государственной услуги в полном объеме с указанием даты и времени, которое готовит работник центра занятости, ответственный за регистрацию заявления-анкеты.

Направление заявления-анкеты почтовой связью, с использованием факсимильной связи или в электронной форме не является основанием для предоставления государственной услуги в полном объеме. После его отправки заявителю необходимо лично посетить центр занятости в соответствии с полученным уведомлением с документами, предусмотренными подпунктом 10.1 пункта 10 раздела II Административного регламента. При направлении заявления-анкеты в электронной форме заявитель подписывает распечатанное работником центра занятости заявление-анкету либо (при необходимости) заполняет заявление-анкету от руки, при направлении заявления-анкеты с использованием факсимильной связи - представляет оригинал заявления-анкеты.".

3.1.6. Подпункт 1.2.1 изложить в следующей редакции:

"1.2.1. Основанием для начала административной процедуры является прием документов, предусмотренных подпунктом 10.1 пункта 10 раздела II Административного регламента, на оказание государственной услуги, а также поступление заявления-анкеты получателя государственной услуги из МФЦ.".

3.1.7. Подпункты 1.3.10 и 1.3.11 исключить.

3.1.8. В подпункте 1.3.14:

3.1.8.1. Абзац второй изложить в следующей редакции:

"- получение перечня вариантов работы;".

3.1.8.2. Абзац третий исключить.

3.2. Подпункт 2.2.15 пункта 2 изложить в следующей редакции:

"2.2.15. Результат административной процедуры:

- получение направления на работу;

- получение перечня вариантов работы;

- предложение о предоставлении иной государственной услуги в области содействия занятости населения;

- предложение пройти профессиональное обучение по направлению органов службы занятости женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.

Максимально допустимое время выполнения административной процедуры - 10 минут.".

3.3. В пункте 3:

3.3.1. Из абзаца первого слова "в центр занятости" исключить.

3.3.2. Абзац шестой после слов "обратившимся в центр занятости" дополнить словами ", в МФЦ".

3.3.3. Подпункт 3.1.1 после слов "в центр занятости" дополнить словами ", в МФЦ".

3.3.4. Подпункт 3.1.2 после слов "Работник центра занятости" дополнить аббревиатурой ", МФЦ".

3.3.5. В подпункте 3.1.2.2:

Информация об изменениях:

Приказом департамента государственной службы занятости населения Ярославской области от 15 июня 2015 г. N 11-з в подпункт 3.3.5.1 пункта 3.3 раздела 3 настоящего приложения внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования названного приказа

См. текст подпункта в предыдущей редакции

3.3.5.1. В абзаце третьем слова "(вакантных должностей)" заменить словами "и вакантных должностей;".

3.3.5.2. Дополнить абзацем следующего содержания:

"В случае, если представленные документы соответствуют требованиям Административного регламента, уведомляет работодателя о предоставлении государственной услуги.".

3.3.6. Подпункты 3.1.2.3 и 3.1.2.4 изложить в следующей редакции:

"3.1.2.3. При обращении заявителей через МФЦ обеспечивается передача заявления-анкеты в центр занятости не позднее рабочего дня, следующего за днем его приема.

3.1.2.4. Работник центра занятости:

- согласовывает с работодателем способ представления и размещения в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения сведений о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, предоставления информации о результатах собеседования с гражданами, направленными центром занятости, оформления выданных гражданам направлений на работу с указанием сведений о приеме или отказе им в приеме на работу;

- информирует работодателя об условиях подбора необходимых работников, о положениях Закона о занятости населения, определяющих права и обязанности работодателей при участии в обеспечении занятости населения; положениях трудового законодательства, устанавливающих право на труд, запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда, права и обязанности работодателя при заключении трудового договора с работником и ответственность за нарушение трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права.

При обращении заявителей через МФЦ обеспечивается передача заявления-анкеты в центр занятости не позднее рабочего дня, следующего за днем его приема.".

3.3.7. Подпункт 3.2.1 после слов "государственной услуги" дополнить словами ", а также поступление заявления-анкеты получателя государственной услуги из МФЦ".

3.3.8. Подпункт 3.3.9 изложить в следующей редакции:

"3.3.9. Результат административной процедуры - получение работодателем перечня кандидатур граждан для подбора необходимых работников.

Максимально допустимое время выполнения административной процедуры - 5 минут.".

3.4. В пункте 4:

3.4.1. В подпункте 4.1.1 слова "при условии последующего подтверждения сведений, оформленных в установленном порядке, на бумажном носителе" заменить словами "(с последующим подтверждением сведений, оформленных в установленном порядке, на бумажном носителе)".

3.4.2. Подпункт 4.2.10 изложить в следующей редакции:

"4.2.10. Результат административной процедуры - получение работодателем перечня кандидатур граждан для подбора необходимых работников.

Максимально допустимое время выполнения административной процедуры - 10 минут.".

4. Раздел IV после пункта 7 дополнить пунктом следующего содержания:

"7.1. Контроль за условиями и организацией предоставления государственной услуги (в части приема заявления) в МФЦ осуществляется в соответствии с порядком, определенным соглашением о взаимодействии между государственным автономным учреждением Ярославской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг", департаментом государственной службы занятости населения Ярославской области и государственным казенным учреждением Ярославской области Центром занятости населения г. Ярославля.".

5. В разделе V:

5.1. В пункте 2:

5.1.1. Абзац первый после слов "в центры занятости" дополнить словами ", в МФЦ".

5.1.2. Из абзаца второго слова "информационно-телекоммуникационной" исключить.

5.1.3. Дополнить абзацем следующего содержания:

"При поступлении жалобы в МФЦ, центр занятости она должна быть передана в департамент не позднее рабочего дня, следующего за днем ее поступления.".

6. Дополнить приложением 11 следующего содержания:

"Приложение 11
к Административному регламенту

Сведения
об адресах, номерах телефонов и графике работы государственных автономных учреждений Ярославской области многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг

N п/п	Наименование учреждения	Адреса местонахождения, электронной почты, номер телефона	График приема
1	2	3	4
1.	Государственное автономное учреждение Ярославской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг"	150000, Ярославская область, г. Ярославль, просп. Ленина, д. 14а; mfc76@mfc76.ru; тел.(4852) 78 55 55	вторник, четверг с 9.00 до 20.00; среда, пятница с 9.00 до 18.00; суббота с 10.00 до 14.00; понедельник, воскресенье - выходные дни

7. Наименование приложения 5 к Административному регламенту изложить в следующей редакции:

"Сведения
о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей".

8. Приложения 6, 8, 9, 10 к Административному регламенту изложить в следующей редакции:

"Приложение 6
к Административному регламенту

Блок-схема
административных процедур при предоставлении государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" в части содействия в поиске подходящей работы гражданам, обратившимся в государственное казенное учреждение Ярославской области центр занятости населения, государственное автономное учреждение Ярославской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг" впервые (в очной форме)

"Приложение 8
к Административному регламенту

Блок-схема
административных процедур при предоставлении государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" в части содействия в поиске подходящей работы при последующих обращениях граждан (в очной форме)

Приложение 9
к Административному регламенту

Блок-схема
административных процедур при предоставлении государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" в части содействия работодателям, обратившимся в государственное казенное учреждение Ярославской области центр занятости населения, государственное автономное учреждение Ярославской области "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг" впервые (в очной форме), в подборе необходимых работников

Приложение 10
к Административному регламенту

Блок-схема
административных процедур при предоставлении государственной услуги "Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников" в части содействия работодателям в подборе необходимых работников при последующих обращениях