Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к приказу
департамента государственной службы
занятости населения Ярославской области
от 18 ноября 2014 г. N 22-з
Изменения,
вносимые в Административный регламент исполнения государственной функции "Государственный надзор и контроль за регистрацией инвалидов в качестве безработных"
1. В разделе I:
1.1. Из пункта 4 абзацы шестой и десятый исключить.
1.2. Подпункт 8.2 пункта 8 после абзаца тринадцатого дополнить абзацами следующего содержания:
"- осуществлять подготовку приказа департамента об устранении нарушений при осуществлении центром занятости регистрации инвалидов в качестве безработных с указанием сроков проведения соответствующей проверки и выявленных нарушений, установлением сроков устранения выявленных нарушений, форм контроля за устранением выявленных нарушений, формы и сроков информирования об устранении выявленных нарушений, мер по недопущению нарушений (далее - приказ об устранении нарушений);
- осуществлять подготовку приказа о применении дисциплинарного взыскания к директору центра занятости (при наличии в акте проверки фактов нарушений законодательства).".
1.3. Пункт 9 после абзаца пятого дополнить абзацами следующего содержания:
"- приказ об устранении нарушений;
- приказ о применении дисциплинарного взыскания к директору центра занятости;
- протокол об административном правонарушении, предусмотренном статьей 19.5 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.".
2. В пункте 2 раздела II:
2.1. Подпункты 2.1, 2.2 изложить в следующей редакции:
"2.1. Сроки проведения проверки:
- максимальный срок проведения плановой выездной, внеплановой выездной - не должен превышать 10 рабочих дней;
- максимальный срок проведения плановой документарной, внеплановой документарной - не должен превышать 15 рабочих дней.
2.2. Сроки проведения проверок могут быть продлены по решению директора департамента, но не более чем на 15 дней.".
2.2. Подпункт 2.5 изложить в следующей редакции:
"2.5. Должностным лицом, выявившим нарушение требований законодательства о занятости населения в части регистрации инвалидов в качестве безработных, после выявления данного факта осуществляется подготовка приказа об устранении нарушений и приказа о применении дисциплинарного взыскания к директору центра занятости, а также составляются обязательное для исполнения предписание об устранении выявленных нарушений, протокол об административном правонарушении, что является возбуждением дела об административном правонарушении. Если нарушение совершено несколькими лицами, протоколы об административных правонарушениях составляются на каждое из этих лиц.".
3. В разделе III:
3.1. В пункте 2:
3.1.1. Подпункт 2.1 изложить в следующей редакции:
"2.1. Ежегодный план содержит:
полное наименование государственных учреждений службы занятости населения;
фамилии, имена, отчества директоров государственных учреждений службы занятости населения;
вид проверки (выездная или документарная);
цель проведения проверки;
основание проведения проверки;
сроки проведения проверки;
проверяемый период.".
3.1.2. Подпункт 2.2 дополнить абзацем следующего содержания:
"В срок до 31 декабря текущего календарного года ежегодный план размещается на странице департамента на официальном портале органов государственной власти Ярославской области.".
3.1.3. Подпункт 2.4 исключить.
3.1.4. Абзац первый подпункта 2.5 изложить в следующей редакции:
"2.5. Должностное лицо, уполномоченное на проведение проверки, не позднее чем за 2 недели до начала проведения плановой проверки разрабатывает проект приказа о проведении плановой проверки и направляет его на подпись директору департамента.".
3.2. Подпункт 3.12 пункта 3 изложить в следующей редакции:
"3.12. Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, принимают следующие меры по результатам проведения проверок при наличии в акте проверки фактов нарушений законодательства о занятости населения в части регистрации инвалидов в качестве безработных:
- подготавливают предписание об устранении выявленных нарушений;
- подготавливают проект приказа департамента об устранении нарушений;
- подготавливают проект приказа о применении дисциплинарного взыскания к директору центра занятости;
- возбуждают дело об административном правонарушении, составляют немедленно после выявления совершения административного правонарушения либо, если требуется дополнительное выяснение обстоятельств дела, в течение 2 дней с момента выявления административного правонарушения в зависимости от наличия признаков состава административного правонарушения проект (проекты) протокола (протоколов):
об административном правонарушении, предусмотренном частью 2 статьи 5.42 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, - при необоснованном отказе в регистрации инвалида в качестве безработного;
об административном правонарушении, предусмотренном статьей 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, - при непредставлении или несвоевременном представлении в государственный орган (должностному лицу) сведений (информации), представление которых предусмотрено законодательством о занятости населения и необходимо для осуществления этим органом (должностным лицом) его законной деятельности, а равно представления в государственный орган (должностному лицу) таких сведений (информации) в неполном объеме или в искаженном виде;
- представляют директору департамента акт проверки, проект приказа департамента об устранении нарушений, проект приказа о применении дисциплинарного взыскания к директору центра занятости, 2 экземпляра проекта (проектов) протокола (протоколов) об административном правонарушении;
- извещают директора центра занятости (заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении, или с использованием средств факсимильной связи, или по электронной почте), в отношении которого осуществляется возбуждение дела об административном правонарушении, о наличии события административного правонарушения, дате и месте составления протокола об административном правонарушении;
- представляют протокол об административном правонарушении на подпись директору центра занятости, в отношении которого осуществляется возбуждение дела об административном правонарушении;
- направляют директору центра занятости приказ департамента об устранении нарушений и, при наличии, приказ о применении дисциплинарного взыскания к директору центра занятости посредством почтовой связи с уведомлением о вручении или с использованием средств факсимильной связи, или по электронной почте в течение 2 дней с даты подписания;
- вносят в протокол об административном правонарушении при отказе директора центра занятости от подписания соответствующую запись и направляют копию протокола об административном правонарушении директору центра занятости;
- направляют в суд общей юрисдикции для рассмотрения дела об административном правонарушении протокола (протоколов) об административном правонарушении заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении в течение 3 дней с момента составления протокола;
- приобщают копии протокола (протоколов) об административном правонарушении к материалам проверки и документа, подтверждающего факт направления в суд общей юрисдикции протокола (протоколов) об административном правонарушении, к материалам проверки;
- осуществляют контроль поступления в департамент от директора центра занятости информации об:
устранении выявленных нарушений в сроки, определенные приказом об устранении нарушений законодательства Российской Федерации при осуществлении центром занятости регистрации инвалидов в качестве безработных;
исполнении определенного судом общей юрисдикции решения.
Результат административной процедуры - акт плановой выездной проверки; предписание об устранении выявленных нарушений, приказ об устранении нарушений, приказ о применении дисциплинарного взыскания к директору центра занятости, протоколы об административных правонарушениях, предусмотренных частью 2 статьи 5.42, статьей 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.".
3.3. В пункте 5:
3.3.1. Подпункт 5.3 дополнить абзацем следующего содержания:
"Результатом административной процедуры являются приказ департамента о проведении внеплановой выездной и внеплановой документарной проверки, уведомление работодателя о предстоящей проверке.".
3.3.2. Подпункт 5.4 исключить.
3.4. Подпункт 6.5 пункта 6 изложить в следующей редакции:
"6.5. Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, осуществляют административные процедуры, предусмотренные подпунктом 3.12 пункта 3 раздела III Административного регламента, при наличии в акте проверки фактов нарушений законодательства в области занятости населения в части регистрации инвалидов в качестве безработных.
Результат административной процедуры - составление акта внеплановой выездной проверки; предписания об устранении выявленных нарушений; приказа об устранении нарушений, приказа о применении дисциплинарного взыскания к директору центра занятости, протоколов об административных правонарушениях, предусмотренных , статьями 19.5, 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.".
3.5. Подпункт 7.4 пункта 7 изложить в следующей редакции:
"7.4. Должностные лица, уполномоченные на проведение проверки, осуществляют административные процедуры, предусмотренные подпунктом 3.12 пункта 3 раздела III Административного регламента, при наличии в акте проверки фактов нарушений законодательства в области занятости населения в части регистрации инвалидов в качестве безработных.
Результат административной процедуры - составление акта внеплановой документарной проверки; предписания об устранении выявленных нарушений; приказа об устранении нарушений, приказа о применении дисциплинарного взыскания к директору центра занятости, протоколов об административных правонарушениях, предусмотренных , статьями 19.5, 19.7 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.".
4. Блок-схему административных процедур исполнения государственной функции "Государственный надзор и контроль за регистрацией инвалидов в качестве безработных" при проведении плановых выездных проверок" (приложение 5 к Административному регламенту) изложить в следующей редакции:
"Приложение 5
к Административному регламенту
Блок-схема
административных процедур исполнения государственной функции "Государственный надзор и контроль за регистрацией инвалидов в качестве безработных" при проведении плановых выездных проверок
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.