Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к Программе
Отчет
о реализации ведомственной целевой программы функционирования муниципальной системы социальной поддержки населения города Ярославля на 2013 год
за период_______ 2013 г. по управлению
по социальной поддержке населения и охране
труда мэрии города Ярославля
1. Основание для реализации целевой программы: приказ начальника управления по социальной поддержке и охране труда мэрии города Ярославля от N "Об утверждении ведомственной целевой программы функционирования муниципальной системы социальной поддержки населения города Ярославля на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов".
2. Отчет о ходе выполнения ведомственной целевой программы функционирования (нарастающим итогом с начала года)
(тыс. руб.)
N п/п |
Наименование утвержденных мероприятий |
Плановый объем |
Освоение |
Финансирование |
|
||||||
Бюджетные ассигнования на 2013 год |
Лимиты бюджетных обязательств за отчетный период |
Фактическое выполнение мероприятий за отчетный период |
% к плану (гр.7/гр.5) |
% к лимитам бюджетных обязательств (гр.7/гр.6) |
Всего за отчетный период |
% к плану (гр.10 / гр.5) |
% к лимитам бюджетных обязательств(гр.10/ гр.6) |
% от выполненных работ (гр.10/гр. 7) |
|||
Цель: Реализация государственных полномочий Ярославской области, отдельных государственных полномочий Российской Федерации, переданных для осуществления органам государственной власти Ярославской области, в сферах социальной поддержки населения, оказания социальной помощи и предоставления социального обслуживания, охраны труда и социально-трудовых отношений, опеки и попечительства в отношении совершеннолетних граждан, а также осуществление дополнительных мер социальной поддержки жителей города Ярославля и иных полномочий в сфере социальной поддержки в соответствии с законодательством и муниципальными правовыми актами в целях поддержки социальной стабильности, последовательного повышения уровня жизни населения, снижения социального неравенства и обеспечения полноценной социальной поддержки населения | |||||||||||
Задача 1. Исполнение переданных публичных обязательств региона, в том числе по переданным полномочиям Российской Федерации в сферах социальной поддержки населения и оказания социальной помощи населению города Ярославля | |||||||||||
1.1 |
Реализация мер по предоставлению населению города Ярославля социальных выплат, пособий, компенсаций, субсидий, социальной помощи: - назначение, - индексация, - перерасчет, - выплата. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1.2. |
Реализация мер по обеспечению отдыха и оздоровления детей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Задача 2: Предоставление дополнительных мер социальной поддержки и помощи отдельным категориям жителей города Ярославля | |||||||||||
2.1. |
Реализация мер по предоставлению населению города Ярославля социальных выплат, компенсаций, адресной материальной помощи, бесплатных проездных билетов: - назначение, - выплата, - выдача |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Задача 3. Организация и проведение мероприятий к памятным и праздничным датам для отдельных категорий жителей города Ярославля | |||||||||||
3.1 |
Проведение массовых мероприятий к памятным и праздничным датам: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Задача 4. Предоставление социальных услуг населению города Ярославля на основе соблюдения стандартов и нормативов | |||||||||||
4.1 |
Обеспечение условий в сфере предоставления социальных услуг населению города Ярославля в части содержания муниципального казенного учреждения социального обслуживания населения и выполнения муниципальных заданий муниципальными учреждениями социального обслуживания населения: - заработная плата (с учетом начислений на выплаты по оплате труда) - обеспечение коммунальными услугами; - укрепление материально-технической базы - обеспечение отдыха и оздоровления детей |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Задача 5. Обеспечение деятельности органа социальной поддержки населения по исполнению переданных публичных федеральных и региональных обязательств в сферах предоставления социальных выплат, пособий и компенсаций, оказания социальной помощи, охраны труда и социально-трудовых отношений, опеки и попечительства в отношении совершеннолетних граждан, а также предоставления дополнительных мер социальной поддержки населения города Ярославля | |||||||||||
5.1 |
Обеспечение условий по содержанию органа социальной поддержки населения при реализации государственных полномочий Ярославской области, отдельных государственных полномочий Российской Федерации и предоставления дополнительных мер социальной поддержки населению города Ярославля: - заработная плата (с учетом начислений на выплаты по оплате труда); - обеспечение услугами связи и коммунальными услугами; - укрепление материально-технической базы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Задача 6. Обеспечение деятельности специализированного муниципального казенного учреждения социальной поддержки населения по исполнению переданных публичных федеральных и региональных обязательств в сферах предоставления социальных выплат, пособий и компенсаций, оказания социальной помощи, а также предоставления дополнительных мер социальной поддержки населения города Ярославля | |||||||||||
6.1 |
Обеспечение условий по содержанию специализированного муниципального казенного учреждения социальной поддержки населения при реализации государственных полномочий Ярославской области, отдельных государственных полномочий Российской Федерации и предоставления дополнительных мер социальной поддержки населению города : - заработная плата (с учетом начислений на выплаты по оплате труда); - обеспечение услугами связи и коммунальными услугами; - укрепление материально-технической базы |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого: |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Кроме того, указываются:
- сведения о конкретных (количественно измеримых) результатах реализации целевой программы.
Начальник управления _________________________ ________________________
подпись расшифровка подписи
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.