Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Волгоградской области от 8 апреля 2005 г. N 1045-ОД "О государственной гражданской службе Волгоградской области"
- Глава IV. Поступление на гражданскую службу Волгоградской области (ст.ст. 19 - 20)
- Статья 19.1. Предельный возраст пребывания на гражданской службе
Статья 19.1. Предельный возраст пребывания на гражданской службе
Информация об изменениях:
Законом Волгоградской области от 2 марта 2011 г. N 2163-ОД настоящий Закон дополнен статьей 19.1, вступающей в силу через 10 дней со дня официального опубликования названного Закона
Статья 19.1. Предельный возраст пребывания на гражданской службе
Информация об изменениях:
Законом Волгоградской области от 12 ноября 2012 г. N 137-ОД в пункт 1 статьи 19.1 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона
1. Предельный возраст пребывания на гражданской службе Волгоградской области - 60 лет. Гражданскому служащему Волгоградской области, достигшему предельного возраста пребывания на гражданской службе Волгоградской области, срок гражданской службы с его согласия может быть продлен по решению представителя нанимателя, но не свыше, чем достижение им возраста 65 лет, а гражданскому служащему Волгоградской области, замещающему должность гражданской службы Волгоградской области категории "помощники (советники)", учрежденную для содействия Губернатору Волгоградской области или лицу, замещающему государственную должность Волгоградской области, - до окончания срока полномочий указанных лиц.
2. По достижении гражданским служащим Волгоградской области предельного возраста пребывания на гражданской службе Волгоградской области по решению представителя нанимателя и с согласия гражданина он может продолжить работу в государственном органе на условиях срочного трудового договора на должности, не являющейся должностью гражданской службы Волгоградской области.