Распоряжение аппарата Губернатора Волгоградской области от 19 мая 2015 г. N 267-ра
"Об образовании конкурсной комиссии по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области"
24 июня 2015 г., 18 апреля, 1 августа 2016 г., 29 марта 2017 г.
Распоряжением аппарата Губернатора Волгоградской области от 24 июня 2015 г. N 357-ра в преамбулу настоящего распоряжения внесены изменения
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 г. N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации", Законом Волгоградской области от 08 апреля 2005 г. N 1045-ОД "О государственной гражданской службе Волгоградской области", постановлением Губернатора Волгоградской области от 10 июня 2015 г. N 518 "Об утверждении Положения о кадровом резерве государственной гражданской службы Волгоградской области":
Распоряжением аппарата Губернатора Волгоградской области от 29 марта 2017 г. N 135-ра в пункт 1 настоящего распоряжения внесены изменения
1. Образовать конкурсную комиссию по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области и утвердить ее состав (по должностям) согласно приложению.
2. Утвердить прилагаемое Положение о конкурсной комиссии по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области.
3. Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания и подлежит официальному опубликованию.
Вице-губернатор - руководитель |
А.А. Федюнин |
Положение
о конкурсной комиссии по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области
(утв. распоряжением аппарата Губернатора Волгоградской области от 19 мая 2015 г. N 267-ра)
29 марта 2017 г.
1. Общие положения
1.1. Конкурсная комиссия по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области (далее именуется - комиссия) действует на постоянной основе и является коллегиальным органом, сформированным для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области и конкурса для включения в кадровый резерв на замещение должностей государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области (далее именуются - конкурсы).
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Волгоградской области, а также настоящим Положением.
1.3. Состав комиссии утверждается распоряжением аппарата Губернатора Волгоградской области.
2. Полномочия комиссии
Распоряжением аппарата Губернатора Волгоградской области от 29 марта 2017 г. N 135-ра в пункт 2.1 настоящего Положения внесены изменения
2.1. Комиссия осуществляет следующие функции:
обеспечивает равные условия для всех кандидатов, принимающих участие в конкурсах;
рассматривает документы, представленные кандидатами в установленном порядке для участия в конкурсах;
определяет соответствие кандидатов квалификационным требованиям к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области, на замещение которых проводятся конкурсы;
оценивает профессиональные и личностные качества кандидатов, принимающих участие в конкурсах, исходя из соответствующих квалификационных требований к знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Волгоградской области, иных положений, установленных законодательством о государственной гражданской службе;
определяет победителей конкурсов;
определяет кандидатов, рекомендуемых вице-губернатору - руководителю аппарата Губернатора Волгоградской области для включения в кадровый резерв аппарата Губернатора Волгоградской области.
2.2. Комиссия в целях реализации возложенных на нее полномочий имеет право использовать в своей работе не противоречащие федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации и Волгоградской области методы оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, участвующих в конкурсах.
3. Порядок работы комиссии
3.1. Комиссия состоит из председателя комиссии, заместителя председателя комиссии, секретаря комиссии и других членов комиссии. Кроме постоянных членов комиссии в состав комиссии перед проведением конкурса распоряжением аппарата Губернатора Волгоградской области включаются представители научных, образовательных и других организаций, приглашаемые в качестве независимых экспертов - специалистов по вопросам, связанным с государственной гражданской службой. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.
3.2. Ведение необходимой документации обеспечивает секретарь комиссии.
3.3. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов. Заседания комиссии проводит председатель комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя комиссии.
3.4. Решение комиссии по результатам проведения конкурса принимается открытым голосованием простым большинством голосов от числа присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов решающим является голос председательствующего на заседании комиссии.
3.5. Решение комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области, или для отказа в таком назначении, или для включения в кадровый резерв аппарата Губернатора Волгоградской области, или для отказа во включении в кадровый резерв аппарата Губернатора Волгоградской области.
3.6. Результаты голосования комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принявшими участие в заседании.
Распоряжением аппарата Губернатора Волгоградской области от 29 марта 2017 г. N 135-ра в пункт 3.7 настоящего Положения внесены изменения
3.7. Сообщения о результатах конкурса направляются кандидатам в письменной форме в семидневный срок со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса также размещается на портале Губернатора и Администрации Волгоградской области и на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
3.8. Организационное обеспечение деятельности комиссии осуществляет управление по вопросам государственной службы и кадров аппарата Губернатора Волгоградской области.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Конкурсная комиссия действует на постоянной основе и является коллегиальным органом, сформированным для проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области и конкурса для включения в кадровый резерв на замещение должностей государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области.
Комиссия осуществляет следующие функции:
обеспечивает равные условия для всех кандидатов, принимающих участие в конкурсах;
рассматривает документы, представленные кандидатами в установленном порядке для участия в конкурсах;
определяет соответствие кандидатов квалификационным требованиям к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы;
оценивает профессиональные и личностные качества кандидатов, принимающих участие в конкурсах;
определяет победителей конкурсов;
определяет кандидатов, рекомендуемых для включения в кадровый резерв аппарата Губернатора Волгоградской области.
Распоряжение вступает в силу со дня его подписания.
Распоряжение аппарата Губернатора Волгоградской области от 19 мая 2015 г. N 267-ра "Об образовании конкурсной комиссии по проведению конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Волгоградской области в аппарате Губернатора Волгоградской области"
Настоящее распоряжение вступает в силу со дня его подписания
Текст распоряжения опубликован в газете "Волгоградская правда" от 27 мая 2015 г. N 93
Распоряжением аппарата Губернатора Волгоградской области от 29 июня 2020 г. N 185-ра настоящее распоряжение признано утратившим силу с 1 июля 2020 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Распоряжение аппарата Губернатора Волгоградской области от 29 марта 2017 г. N 135-ра
Изменения вступают в силу со дня подписания названного распоряжения
Распоряжение аппарата Губернатора Волгоградской области от 1 августа 2016 г. N 477-ра
Изменения вступают в силу со дня подписания названного распоряжения
Распоряжение аппарата Губернатора Волгоградской области от 18 апреля 2016 г. N 227-ра
Изменения вступают в силу со дня подписания названного распоряжения
Распоряжение аппарата Губернатора Волгоградской области от 24 июня 2015 г. N 357-ра