Приложение. Положение о порядке и критериях конкурсного отбора молодых учителей образовательных организаций Волгоградской области, реализующих основные общеобразовательные программы, на получение денежного поощрения за высокое педагогическое мастерство в 2015 году

Приложение

к приказу комитета образования

и науки Волгоградской области

от 12.05.2015 N 638

Положение
о порядке и критериях конкурсного отбора молодых учителей образовательных организаций Волгоградской области, реализующих основные общеобразовательные программы, на получение денежного поощрения за высокое педагогическое мастерство в 2015 году

Общие положения

Настоящее Положение определяет порядок и критерии конкурсного отбора молодых учителей образовательных организаций Волгоградской области, реализующих основные общеобразовательные программы, на получение денежного поощрения за высокое педагогическое мастерство в 2015 году (далее именуется - Положение), предоставляется за высокие достижения в педагогической деятельности, получившим общественное признание.

Порядок и критерии конкурсного отбора молодых учителей образовательных организаций Волгоградской области, реализующих основные общеобразовательные программы, на получение денежного поощрения за высокое педагогическое мастерство в 2015 году (далее именуется - конкурсный отбор), оформление необходимых документов, процедура поощрения устанавливаются настоящим Положением.

Принципами проведения конкурсного отбора являются гласность, открытость, прозрачность процедур и обеспечение равных возможностей для участия в нем молодых учителей образовательных организаций Волгоградской области, реализующих основные общеобразовательные программы (далее именуется - соискатели).

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

1.3. Выплаты денежного поощрения (далее именуется - Премия) в размере 50 тыс. рублей осуществляется из средств областного бюджета Волгоградской области по результатам конкурсного отбора.

ГАРАНТ:

Нумерация разделов приводится в соответствии с источником

2. Участники конкурсного отбора

2.1. На участие в конкурсном отборе имеют право молодые учителя в возрасте до 35 лет со стажем педагогической деятельности не менее трех лет, основным местом работы которых являются образовательные организации Волгоградской области, реализующие образовательные программы начального общего, основного общего и среднего общего образования.

2.2. Соискатель, получивший Премию, не может повторно участвовать в конкурсе в течение 5 лет.

2.3. Лица, осуществляющие в указанных образовательных организациях только административные или организационные функции, права на участие в конкурсе не имеют.

2.4. Для лиц, сочетающих в образовательных организациях административные (организационные) функции и функции учителя, показавших высокие результаты по результатам конкурсного отбора, устанавливается квота в размере не более 20% от установленной квоты субъектом на денежное поощрение лучших молодых учителей.

3. Порядок выдвижения и конкурсного отбора молодых учителей

Конкурсный отбор соискателей на присуждение Премии осуществляется в два этапа.

3.1. Первый этап.

Выдвижение кандидатур на соискание Премии осуществляется советом образовательной организации, педагогическим советом, попечительским советом, общим собранием, иными органами самоуправления, предусмотренными уставом образовательной организации; профессиональными педагогическими ассоциациями или объединениями, путем самовыдвижения.

Педагогическому работнику не может быть отказано в участии в конкурсе и в приеме документов по причине низкой педагогической нагрузки.

3.1.3. Документы и материалы на Премию представляются соискателями в совет муниципального района (городского округа) Волгоградской области по обеспечению реализации приоритетного национального проекта "Образование" (далее - муниципальный совет).

3.1.4. Муниципальный совет создается при администрации муниципального района (городского округа) Волгоградской области с целью проведения экспертизы представленных соискателями документов и материалов на предмет их достоверности и соответствия критериям участия.

3.1.5. В состав муниципального совета могут входить представители:

органов представительной и исполнительной власти муниципальных районов (городских округов) Волгоградской области;

органов, осуществляющих управление в сфере образования муниципальных районов (городских округов) Волгоградской области;

профсоюзных комитетов работников образования и науки муниципальных районов (городских округов) Волгоградской области;

общественных организаций и объединений муниципальных районов (городских округов) Волгоградской области.

3.1.6. Количество представителей органов представительной и исполнительной власти муниципальных районов (городских округов) Волгоградской области не должно превышать 50% от общего числа членов муниципального совета.

3.1.7. Перечень документов, представляемых соискателями в муниципальный совет:

копия диплома о профессиональном образовании, заверенная руководителем образовательной организации;

выписка из трудовой книжки, заверенная руководителем образовательной организации;

ходатайство профессионального сообщества учителей-предметников;

информация о профессиональных достижениях соискателя на бумажном носителе (заверенная работодателем) и электронном носителе, сформированная в соответствии с региональными показателями конкурсного отбора молодых учителей образовательных организаций Волгоградской области, реализующих основные общеобразовательные программы, на получение денежного поощрения за высокое педагогическое мастерство в 2015 году, по форме согласно приложении 1;

документальное подтверждение публичного признания общественностью и профессиональным сообществом результатов педагогической деятельности, заверенное работодателем;

выписка из приказа по образовательной организации об установлении учебной нагрузки на текущий учебный год;

иные документы (по желанию соискателя), влияющие на учет региональных показателей конкурсного отбора молодых учителей образовательных организаций Волгоградской области, реализующих основные общеобразовательные программы, на получение денежного поощрения за высокое педагогическое мастерство в 2015 году, по форме согласно приложению 2.

3.1.8. Муниципальный совет направляет конкурсные материалы соискателей, а также сводную ведомость экспертизы материалов соискателей образовательных организаций Волгоградской области, реализующих основные общеобразовательные программы, на участие в конкурсном отборе по форме согласно приложению 2 в адрес регионального оператора конкурса - государственное автономное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования (повышения квалификации) специалистов "Волгоградская государственная академия последипломного образования", Волгоград, ул. Новодвинская, 19 а, 5 этаж, организационно-методический отдел (далее именуется - региональный оператор конкурса).

3.1.9. Если соискатель является педагогическим работником государственной образовательной организации либо заявил об участии в конкурсном отборе в порядке самовыдвижения, то документы, перечисленные в пункте 3.1.7 настоящего Положения, подаются соискателем самостоятельно непосредственно в адрес регионального оператора конкурса.

3.1.10. Конкурсные материалы должны быть прошиты, пронумерованы, подписаны руководителем и заверены печатью образовательной организации.

3.1.11. Конкурсные материалы соискателей не должны содержать оригиналы документов.

3.2. Второй этап.

3.2.1. Прием от муниципальных советов и (или) соискателей лично всех документов и материалов, представленных соискателями на конкурсный отбор, осуществляет конкурсная комиссия, которая в дальнейшем обеспечивает экспертную оценку этих материалов и документов (далее именуется - конкурсная комиссия).

3.2.2. Состав конкурсной комиссии по приему документов и материалов, представляемых на конкурсный отбор, утверждается приказом комитета образования и науки Волгоградской области.

Состав конкурсной комиссии формируется из й общественности, органов, осуществляющих управление в сфере образования муниципальных районов (городских округов) Волгоградской области, образовательных организаций.

3.2.3. Количество представителей региональных органов представительной и исполнительной власти в конкурсной комиссии не должно превышать 50% от общего числа членов конкурсной комиссии.

3.2.4. Конкурсный отбор осуществляется на основании документов, представленных соискателем в соответствии с региональными показателями конкурсного отбора молодых учителей образовательных организации Волгоградской области, реализующих основные общеобразовательные программы, на получение денежного поощрения за высокое педагогическое мастерство в 2015 году.

3.2.5. Документы и материалы, представленные на конкурсный отбор, соискателям не возвращаются и подлежат уничтожению по истечении 20 рабочих дней с момента издания комитетом образования и науки Волгоградской области приказа об утверждении списка победителей конкурсного отбора.

4. Порядок подведения итогов конкурсного отбора

4.1. После проведения анализа и экспертизы поданных материалов конкурсная комиссия формирует протокол заседания конкурсной комиссии со списком претендентов на получение Премии, который передается в Волгоградский областной Совет по реализации приоритетного национального проекта "Образование" (далее именуется - областной Совет).

4.2. Список победителей конкурсного отбора, одобренный областным советом, направляется в комитет образования и науки Волгоградской области не позднее 3 дней после окончания работы конкурсной комиссии.

4.3. На основании представленных списков комитет образования и науки Волгоградской области издает приказ об утверждении списка победителей конкурсного отбора.

4.4. Победители конкурсного отбора получают денежное поощрение в размере 50 тысяч рублей и награждаются Почетной грамотой Губернатором Волгоградской области.

4.5. Обеспечение награждения победителей конкурсного отбора осуществляется комитетом образования и науки Волгоградской области.

5. Порядок подачи апелляций

5.1. Заявитель в течение 5 рабочих дней с момента издания комитетом образования и науки Волгоградской области приказа об утверждении списка победителей конкурсного отбора на получение денежного поощрения за высокое педагогическое мастерство, вправе подать апелляцию.

5.2. Для рассмотрения апелляций Заявителей, не согласных с результатами конкурсного отбора, конкурсная комиссия создает апелляционную комиссию конкурсного отбора на получение денежного поощрения молодым учителям образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы, за высокое педагогическое мастерство в 2015 году (далее именуется - апелляционная комиссия).

5.3. Апелляционные заявления рассматриваются в течение 5 рабочих дней со дня их подачи.

5.4. Заключение апелляционной комиссии повторному рассмотрению не подлежит.

Начальник отдела общего образования комитета образования и науки Волгоградской области

Л.А. Ярославцева