Приложение 2. Нормативы формирования расходов на оплату труда муниципальных служащих Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области на 2014 год

Приложение 2
к решению
Еланской районной Думы
от 26 февраля 2015 г. N 35/6

Нормативы
формирования расходов на оплату труда муниципальных служащих Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области на 2014 год

1. Нормативы формирования расходов на оплату труда муниципальных служащих Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области (далее - Администрация) включают в себя:

нормативы формирования расходов на оплату труда в части должностных окладов муниципальных служащих;

нормативы формирования расходов на оплату труда в части дополнительных выплат к должностному окладу муниципального служащего.

2. Нормативы формирования расходов на оплату труда в части должностных окладов муниципальных служащих по группам должностей муниципальной службы установлены в приложении 1 к настоящим Нормативам.

3. Нормативы формирования расходов на оплату труда в части дополнительных выплат к должностному окладу муниципального служащего включают в себя:

а) ежемесячную надбавку к должностному окладу за выслугу лет в зависимости от стажа муниципальной службы (в процентах от должностного оклада):

от 1 года до 5 лет - 10 процентов;

от 5 до 10 лет - 15 процентов;

от 10 до 15 лет - 20 процентов;

свыше 15 лет - 30 процентов;

б) ежемесячную надбавку к должностному окладу за особые условия муниципальной службы по соответствующим должностям муниципальной службы (в процентах от должностного оклада):

	(в процентах к должностному окладу)
муниципальным служащим, осуществляющим обязанности главы местной администрации (при найме по контракту)	270
муниципальным служащим, замещающим высшие должности муниципальной службы - заместители главы Администрации, управляющий делами Администрации	170
муниципальным служащим, замещающим высшие должности муниципальной службы - начальникам отделов Администрации с количеством подчиненных 3 и более человека	165
муниципальным служащим, замещающим высшие должности муниципальной службы - начальникам отделов Администрации с количеством подчиненных менее 3 человек	160
муниципальным служащим, замещающим главные должности муниципальной службы	120
муниципальным служащим, замещающим ведущие должности муниципальной службы	90
муниципальным служащим, замещающим старшие должности муниципальной службы	70
муниципальным служащим, замещающим младшие должности муниципальной службы	50

в) ежемесячную надбавку к должностному окладу за классный чин. Размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин муниципальным служащим Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области представлены в приложении 2 к настоящим Нормативам;

г) ежемесячную надбавку за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, которая устанавливается в размерах и порядке, определенных законодательством Российской Федерации;

д) денежное поощрение по итогам службы за год в зависимости от личного вклада муниципального служащего в общие результаты работы в размере двух должностных окладов;

е) ежемесячное денежное поощрение в размере 33 процентов должностного оклада;

ж) материальную помощь в размере двух должностных окладов с учетом ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин;

з) единовременное денежное поощрение в размере пяти должностных окладов в соответствии со статьей 9 Закона Волгоградской области от 11 февраля 2008 г. N 1626-ОД "О некоторых вопросах муниципальной службы в Волгоградской области";

и) ежемесячную надбавку к должностному окладу в размере 20 процентов должностного оклада за исполнение обязанностей инспектора контрольно-счетного органа.