В соответствии с постановлением Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области от 11 апреля 2016 г. N 202 "Об общих требованиях к положениям об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций и иных муниципальных учреждений Еланского муниципального района Волгоградской области, подведомственных Районному отделу образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области", постановлением Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области от 08 октября 2020 г. N 612 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций и иных муниципальных учреждений, подведомственных Районному отделу образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области", постановляет:
1. Утвердить прилагаемый Порядок установления должностных окладов руководителей муниципальных образовательных организаций Еланского муниципального района Волгоградской области, подведомственных Районному отделу образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области (далее - Порядок).
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня обнародования, подлежит размещению на сайте Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области.
Глава Еланского муниципального района Волгоградской области |
Д. Ф. Литвинов |
Утвержден
постановлением
Администрации Еланского
муниципального района
Волгоградской области
от 9 апреля 2021 г. N 202
Порядок
установления должностных окладов руководителей муниципальных образовательных организаций Еланского муниципального района Волгоградской области, подведомственных Районному отделу образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области
1. Настоящий Порядок разработан соответствии с постановлением Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области от 11 апреля 2016 г. N 202 "Об общих требованиях к положениям об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций и иных муниципальных учреждений Еланского муниципального района Волгоградской области, подведомственных Районному отделу образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области", постановлением Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области от 08 октября 2020 г. N 612 "Об утверждении положения об оплате работников муниципальных образовательных организаций и иных муниципальных учреждений Еланского муниципального района Волгоградской области, подведомственных Районному отделу образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области".
2. Должностной оклад руководителю муниципальной образовательной организации Еланского муниципального района Волгоградской области, подведомственной Районному отделу образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области (далее - организация) устанавливается в зависимости от сложности труда, в том числе с учетом масштаба управления, особенностей деятельности и значимости организации, участия в целевых программах, в соответствии с группой по оплате труда руководителя.
3. Группа по оплате труда руководителю организации устанавливается приказом Районного отдела образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области ежегодно по состоянию на 1 сентября. Ежегодно руководители организации представляют в Районный отдел образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области информацию об объемных показателях (директора муниципальных общеобразовательных организаций согласно Приложению 1 к Порядку, заведующие муниципальных дошкольных образовательных организаций и директора муниципальных образовательных организаций дополнительного образования - согласно Приложению 2 к Порядку), влияющих на размер должностного оклада руководителя организации, за предыдущий год.
4. При определении должностного оклада руководителя организации путем повышения базового размера должностного оклада на повышающие показатели размер должностного оклада руководителя организации подлежит округлению до целого рубля в сторону увеличения.
5. Индексация (увеличение) должностного оклада руководителя организации осуществляется в размерах и в сроки индексации (увеличения) фонда оплаты труда работников организаций в соответствии с нормативным актом Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области.
6. Показатели отнесения организаций к группам по оплате труда руководителей и базовые размеры должностных окладов для установления должностных окладов руководителей образовательных организаций (в том числе реализующих адаптированные основные общеобразовательные программы), образовательных организаций для обучающихся с девиантным (общественно опасным) поведением осуществляется в зависимости от количественных показателей организации:
Группа по оплате труда |
Базовый размер должностного оклада (руб.) руководителей общеобразовательных организаций |
Базовый размер должностного оклада (руб.) руководителей дошкольных организаций |
Базовый размер должностного оклада (руб.) руководителей образовательных организаций дополнительного образования |
Повышающие показатели базового размера должностного оклада |
1 группа свыше 500 баллов |
25 000 |
16 000 |
20 000 |
Базовый размер должностного оклада увеличивается и образует должностной оклад, на который начисляются компенсационные и стимулирующие выплаты - при наличии 2 и более учебных зданий и (или) котельной - 10%; - при условии, если штатная численность организации: от 50 до 100 штатных единиц - 5%; от 100 и более штатных единиц - 10% |
Приложение 1
к Порядку
установления должностных окладов
руководителей муниципальных образовательных
организаций Еланского муниципального района
Волгоградской области, подведомственных
Районному отделу образования Администрации
Еланского муниципального района
Волгоградской области
Объёмные показатели
деятельности общеобразовательных организаций и порядок отнесения их к группам по оплате труда руководителей
1.1. К количественным показателям деятельности общеобразовательных организаций (далее - организации) относятся показатели, характеризующие масштаб руководства организацией: численность работников организации, количество обучающихся (воспитанников), сменность работы образовательной организации, превышение плановой (проектной) наполняемости и другие показатели, значительно осложняющие работу по руководству организацией.
1.2. Объём деятельности каждой организации при определении группы по оплате труда руководителей оценивается в баллах по следующим показателям:
N п/п |
Показатели |
Условия |
Количество баллов |
1 |
2 |
3 |
4 |
1. |
Количество обучающихся (воспитанников) в организациях |
За каждого обучающегося (воспитанника) |
0,3 |
2. |
Количество дошкольных групп в организациях |
За группу |
10 |
3. |
Количество работников в организации |
За каждого работника |
1 |
Дополнительно за каждого работника, имеющего квалификационную категорию:
первую |
0,5 |
||
высшую |
1 |
||
4. |
Группы продленного дня |
Наличие групп продленного дня |
До 10 |
5. |
Наличие филиалов, УКП, при образовательной организации, и других структурных подразделений |
За каждое указанное структурное подразделение с количеством обучающихся до 100 человек |
До 15 |
От 100 до 200 человек |
До 20 |
||
Свыше 200 человек |
До 25 |
||
6. |
Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе компьютерных классов |
За каждый класс |
До 10 |
7. |
Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе футбольного поля, волейбольного поля, беговой дорожки, спортивного городка, тренажёрного зала, тира, спортивной площадки, стадиона, и других спортивных сооружений, состоящих на балансе общеобразовательной организации (в зависимости от их состояния и степени использования) |
За каждый вид |
До 15 |
8. |
Наличие собственного оборудованного здравпункта, медицинского кабинета, оздоровительно - восстановительного центра, столовой. |
За каждый вид |
До 15 |
9. |
Наличие на балансе образовательной организации: автотранспортных средств, сельхозмашин и другой самоходной техники |
За каждую единицу |
До 3, но не более 20 всего |
10. |
Наличие загородных объектов (лагерей, баз отдыха, дач и других) |
За каждый объект, находящийся на балансе образовательной организации |
До 30 |
В других |
До 15 |
||
11. |
Наличие учебно-опытных участков (площадью не менее 0,5 га или при орошаемом земледелии - 0,25 га), парникового хозяйства, подсобного сельского хозяйства, учебно-опытного, теплиц |
За каждый вид |
До 50 |
12. |
Наличие собственной котельной, очистных и других сооружений, жилых домов |
За каждый вид |
До 20 |
13. |
Наличие в образовательных организациях обучающихся (воспитанников), посещающих бесплатные кружки, студии, организованными этими организациями или на их базе |
За каждого обучающегося (воспитанника) |
0,5 |
14. |
Наличие оборудованных и используемых в дошкольных образовательных организациях помещений для занятий разных видов активности (изостудия, театральная студия, комната сказок, зимний сад, других) |
За каждый вид |
До 15 |
15. |
Наличие в дошкольных образовательных организациях (классах, группах) общего назначения обучающихся (воспитанников) со специальными потребностями, охваченных квалифицированной коррекцией физического и психического развития |
За каждого обучающегося (воспитанника) |
1 |
Приложение 2
к Порядку
установления должностных окладов
руководителей муниципальных образовательных
организаций Еланского муниципального района
Волгоградской области, подведомственных
Районному отделу образования Администрации
Еланского муниципального района
Волгоградской области
Объёмные показатели
деятельности дошкольных образовательных организаций, образовательных организаций дополнительного образования и порядок отнесения их к группам по оплате труда руководителей
1.1. К количественным показателям деятельности образовательных организаций, реализующих программу дошкольного или дополнительного образования (далее - организации) относятся показатели, характеризующие масштаб руководства организацией: численность работников организации, количество обучающихся (воспитанников), сменность работы образовательной организации, превышение плановой (проектной) наполняемости и другие показатели, значительно осложняющие работу по руководству организацией.
1.2. Объем деятельности каждой организации при определении группы по оплате труда руководителей оценивается в баллах по следующим показателям:
N п/п |
Показатели |
Условия |
Количество баллов |
1 |
2 |
3 |
4 |
1. |
Количество обучающихся (воспитанников) в образовательных организациях |
За каждого обучающегося (воспитанника) |
0,3 |
2. |
Количество групп в дошкольных организациях |
За группу |
10 |
3. |
Количество обучающихся в организациях дополнительного образования детей |
|
|
В многопрофильных |
За каждого обучающегося |
0,3 |
|
В однопрофильных: клубах (центрах, станциях, базах туристов, техников, натуралистов и других; учреждениях дополнительного образования детей спортивной направленности |
За каждого обучающегося (воспитанника) |
0,5 |
|
4. |
Количество работников в образовательной организации |
За каждого работника |
1 |
Дополнительно за каждого работника, имеющего квалификационную категорию:
первую |
0,5 |
||
высшую |
1 |
||
5. |
Группы продленного дня |
Наличие групп продленного дня |
До 10 |
6. |
Круглосуточное пребывание обучающихся (воспитанников) в дошкольных и других образовательных организациях |
За наличие групп до 4 с круглосуточным пребыванием воспитанников |
До 10 |
За наличие групп 4 и более с круглосуточным пребыванием воспитанников |
До 30 |
||
7. |
Наличие филиалов, УКП, интерната, при образовательной организации, общежития, санатория-профилактория и других структурных подразделений |
За каждое указанное структурное подразделение с количеством обучающихся (проживающих) до 100 человек |
До 15 |
От 100 до 200 человек |
До 15 |
||
Свыше 200 человек |
До 25 |
||
8. |
Наличие в образовательных организациях обучающихся (воспитанников) с полным государственным обеспечением |
За каждого обучающегося (воспитанника) |
0,2 |
9. |
Наличие в образовательных организациях спортивной направленности: |
|
|
|
спортивно-оздоровительных групп и групп начальной подготовки |
За каждую группу |
5 |
|
учебно-тренировочных групп |
За каждого обучающегося |
0,5 |
10. |
Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе компьютерных классов |
За каждый класс |
До 10 |
11. |
Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе: футбольного поля волейбольного поля беговой дорожки спортивного городка тренажерного зала тира стадиона состоящих на балансе общеобразовательной организации (в зависимости от их состояния и степени использования) |
За каждый вид |
До 15 |
12. |
Наличие собственного оборудованного медицинского кабинета, функционирующего стоматологического кабинета, фитобара |
За каждый вид |
До 10 |
13. |
Наличие буфета, столовой (в зависимости от состояния) |
|
До 15 До 30 |
14. |
Наличие на балансе образовательной организации: автотранспортных средств, сельхозмашин и другой самоходной техники |
За каждую единицу |
До 10, но не более 20 всего |
15. |
Наличие загородных объектов (лагерей, баз отдыха, дач и других) |
За каждый объект, находящийся на балансе образовательной организации |
До 30 |
В других |
До 15 |
||
16. |
Наличие учебно-опытных участков (площадью не менее 0,5 га или при орошаемом земледелии - 0,25 га), парникового хозяйства, подсобного сельского хозяйства, учебно-опытного, в зависимости от состояния |
За каждый вид |
До 30 |
17. |
Наличие собственной котельной, поднадзорной Ростехнадзору собственной котельной, неподнадзорной Ростехнадзору |
За каждый вид |
До 40
До 10 |
18. |
Наличие в образовательных организациях обучающихся (воспитанников), посещающих бесплатные кружки, студии, организованными этими организациями или на их базе |
За каждого обучающегося (воспитанника) |
0,5 |
19. |
Наличие оборудованных и используемых в дошкольных образовательных организациях помещений для занятий разных видов активности (изостудия, театральная студия, комната сказок, зимний сад, других) |
За каждый вид |
До 15 |
20. |
Наличие в дошкольных образовательных организациях (классах, группах) общего назначения обучающихся (воспитанников) со специальными потребностями, охваченных квалифицированной коррекцией физического и психического развития |
За каждого обучающегося (воспитанника) |
1 |
21. |
Наличие действующих коммуникаций и сооружений: водопровод канализация туалет овощехранилище гараж пожарный водоем (в зависимости от их состояния и степени использования) |
За каждый вид |
До 10 |
22. |
Дополнительные факторы: работа в двух зданиях и другие |
|
До 10 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области от 9 апреля 2021 г. N 202 "Об утверждении Порядка установления должностных окладов руководителей муниципальных образовательных организаций Еланского муниципального района Волгоградской области, подведомственных Районному отделу образования Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области"
Вступает в силу со дня обнародования
Текст постановления опубликован не был
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации Еланского муниципального района Волгоградской области от 1 сентября 2022 г. N 564
Изменения вступают в силу с 1 сентября 2022 г.