Приложение. Положение о порядке проведения конкурса на замещение должности Главы администрации Ики-Бурульского районного муниципального образования Республики Калмыкия

Приложение
к решению Собрания депутатов
Ики-Бурульского районного
муниципального образования
Республики Калмыкия
N 6 от 26.03.2010 г.

Положение
о порядке проведения конкурса на замещение должности Главы администрации Ики-Бурульского районного муниципального образования Республики Калмыкия

Положение о порядке проведения конкурса на замещение должности Главы администрации Ики-Бурульского районного муниципального образования Республики Калмыкия (далее - настоящее Положение) в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 г. "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 г. "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Республики Калмыкия от 18.11.2009 г. "О некоторых вопросах правового регулирования муниципальной службы в Республике Калмыкия", Уставом Ики-Бурульского районного муниципального образования Республики Калмыкия (далее - Уставом Ики-Бурульского РМО РК) определяет общие принципы назначения, проведения и подведения итогов конкурса на замещение должности Главы администрации Ики-Бурульского районного муниципального образования Республики Калмыкия (далее - Глава администрации Ики-Бурульского РМО РК).

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет порядок и условия проведения конкурса на замещение должности Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК.

1.2. Целью проведения конкурса является отбор наиболее подготовленных лиц, имеющих необходимое образование, глубокие профессиональные знания, опыт руководящей работы, опыт работы в органах государственной власти либо местного самоуправления, способных по своим личностным и деловым качествам осуществлять руководство Администрацией Ики-Бурульского районного муниципального образования Республики Калмыкия.

1.3. Решение о проведении конкурса принимается Собранием депутатов Ики-Бурульского районного муниципального образования Республики Калмыкия (далее - Собрание депутатов Ики-Бурульского РМО РК).

1.4. Собрание депутатов Ики-Бурульского РМО РК не позднее, чем за 20 дней до дня проведения конкурса публикует в еженедельном приложении к "Правительственной газете" по Ики-Бурульскому району "Рассвет" объявление о проведении конкурса, которое должно содержать:

а) условия конкурса;

б) сведения о дате, времени и месте проведения конкурса;

в) проект контракта.

2. Конкурсная комиссия

2.1. Для проведения конкурса образуется Конкурсная комиссия (далее - Комиссия).

2.2. Собрание депутатов Ики-Бурульского РМО РК формирует Комиссию в составе 7 (семь) человек, при этом две трети ее членов назначаются Собранием депутатов Ики-Бурульского РМО РК, а одна треть - Народным Хуралом (Парламентом) Республики Калмыкия по представлению Главы Республики Калмыкия.

2.3. Кандидатуры двух третей членов Комиссии избираются из состава депутатов Собрания депутатов Ики-Бурульского РМО РК.

2.4. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и других членов Комиссии.

Председатель, заместитель председателя и секретарь Комиссии избираются членами Комиссии из состава Комиссии.

2.5. В своей деятельности Комиссия руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 г. "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", иными законодательными актами Российской Федерации и Республики Калмыкия, Уставом Ики-Бурульского РМО РК, решениями Собрания депутатов Ики-Бурульского РМО РК, а также настоящим Положением.

2.6. Комиссия вправе привлекать иных специалистов, экспертов для объективной оценки уровня знаний и профессиональной пригодности участников конкурса, которые по итогам собеседования, анкетирования, тестирования, других методик, предоставляют в Комиссию письменные заключения о профессиональном соответствии кандидатов.

2.7. Председатель Комиссии осуществляет общее руководство работой Комиссии, председательствует на заседаниях Комиссии, распределяет обязанности между членами Комиссии, контролирует исполнение решений, принятых Комиссией, представляет Комиссию в отношениях с органами государственной власти, органами местного самоуправления, предприятиями, учреждениями, организациями, общественными объединениями, средствами массовой информации и гражданами, подписывает протоколы заседаний Комиссии.

Заместитель председателя Комиссии выполняет обязанности председателя Комиссии в случае его отсутствия, а также осуществляет по поручению председателя Комиссии иные полномочия.

Секретарь Комиссии организационно обеспечивает деятельность Комиссии, ведет делопроизводство, принимает поступающие в Комиссию материалы, проверяет правильность их оформления, регистрирует поступающие и исходящие материалы и документы, готовит их для рассмотрения на заседании Комиссии, подписывает совместно с председателем Комиссии протоколы заседаний Комиссии.

2.8. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 от установленного числа членов Комиссии.

Члены Комиссии принимаются путем открытого голосования. Решение Комиссии считается принятым, если за него проголосовало более половины от установленного числа членов Комиссии.

ГАРАНТ:

По-видимому, в предыдущем абзаце пункта 2.8 настоящего приложения допущена опечатка, вместо "Члены Комиссии принимаются" следует читать "Решения Комиссии принимаются"

В случае равенства голосов решающим является голос председателя Комиссии.

Решения Комиссии оформляются протоколами, подписываемыми председателем и секретарем Комиссии.

3. Квалификационные требования

3.1. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, обладающие правом на поступление на муниципальную службу в соответствии с частью 1 статьи 16 Федерального закона от 02.03.2007 г. "О муниципальной службе в Российской Федерации".

3.2. В целях определения требований к профессиональному уровню кандидатов на должность Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК, предъявляемых законодательством Российской Федерации и Республики Калмыкия о муниципальной службе, предъявляются следующие дополнительные требования:

1) наличие стажа работы на государственных должностях и (или) выборных муниципальных должностях, и (или) наличие стажа на должностях государственной (муниципальной) службы не менее двух лет либо наличие стажа работы по специальности не менее пяти лет;

2) знание Конституции Российской Федерации, федеральных законов, законов Республики Калмыкия, Устава Ики-Бурульского РМО РК, а также иных нормативных правовых актов в части, касающейся решения вопросов местного значения.

3.3. Лицо не допускается к участию в конкурсе в случае:

- признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

- осуждения его к наказанию, исключающему возможность исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы, по приговору суда, вступившему в законную силу;

- наличия подтвержденного заключение# медицинского учреждения заболевания, препятствующего исполнению им должностных обязанностей Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК;

- отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, оставляющим# государственную и иную охраняемую законом тайну;

- отсутствия гражданства Российской Федерации;

- отказа от представления сведений о полученных им доходах и имуществе, принадлежащем ему на правах собственности, являющихся объектами налогообложения;

- предоставления подложных документов или заведомо ложных сведений в Комиссию;

- представления не всех документов, предусмотренных пунктом 4.1 настоящего Положения.

4. Порядок представления документов для участия в конкурсе

4.1. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Комиссию следующие документы:

а) личное заявление;

б) дает письменное согласие на прохождение процедуры допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;

в) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы;

г) документ, удостоверяющий личность гражданина Российской Федерации;

д) копии документов об образовании, квалификации, о присвоении ученого(ой) звания (степени), заверенные кадровой службой по месту работы или нотариально;

е) трудовую книжку либо копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы;

ж) сведения о доходах за соответствующий календарный год, предшествующий дате проведения конкурса, установленной формы, и об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности по установленной форме;

з) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

и) документы воинского учета (для военнообязанных);

к) заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению, предусмотренного перечнем таких заболеваний по форме, установленной Правительством Российской Федерации для государственных гражданских служащих;

л) две цветные фотографии размером 3x5.

Перечисленные документы представляются в копиях одновременно с предъявлением оригиналов для ознакомления. Подлинники документов возвращаются гражданину в день предъявления.

4.2. Гражданин, желающий участвовать в конкурсе, также вправе представить в Комиссию иные документы, характеризующие его: рекомендательные письма, характеристику с места работы, документы о повышении квалификации, об участии в конкурсах на лучшего по профессии и т.п.

4.3. Прием документов осуществляется Комиссией в течение 15 дней после опубликования решения Собрания депутатов Ики-Бурульского РМО РК о назначении даты конкурса.

4.4. Комиссия в пределах действующего законодательства вправе запрашивать в соответствующих органах сведения о кандидатах, в том числе с целью проверки документов, представленных участниками конкурса.

5. Порядок проведения конкурса и назначение на должность Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК

5.1. Конкурс проводится в два этапа. Первый этап конкурса проходит в форме конкурса документов. На данном этапе Комиссия на основании поданных документов определяет: отвечает ли кандидат квалификационным требованиям и ограничениям, предъявляемым действующим законодательством к гражданам, претендующим на должность Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК.

5.2. По результатам конкурса документов Комиссия принимает мотивированное решение о прохождении претендента во второй этап конкурса либо о непрохождении претендента во второй этап конкурса.

Итоги первого этапа конкурса оформляются в виде протокола заседания Комиссии. Секретарь Комиссии доводит до сведения участников конкурса итоги первого этапа конкурса.

5.3. В случае, если не будет подано ни одного заявления на участие в конкурсе либо подано только одно, Комиссия обязана сообщить об этом в Собрание депутатов Ики-Бурульского РМО РК, которое принимает решение о признании конкурса несостоявшимся и объявления нового конкурса.

5.4. Второй этап конкурса проходит в форме собеседования. О месте и времени собеседования участники конкурса извещаются секретарем Комиссии заблаговременно в письменной форме или по телефону.

Претендент на вакантную должность, не явившийся на собеседование в установленное время без уважительных причин, считается снявшим свою кандидатуру с конкурса.

5.5. На собеседовании проводится проверка знаний кандидатом Конституции Российской Федерации, федеральных законов, законов Республики Калмыкия, Устава Ики-Бурульского РМО РК, а также иных нормативных правовых актов в части, касающейся исполнения должностных обязанностей.

5.6. По итогам конкурса Комиссия принимает одно из следующих решений:

- о признании претендентов победителями конкурса, выигравшими конкурс и получившими статус кандидатов на замещение должности Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК;

- о признании претендентов не соответствующими требованиям, предъявляемым к должности Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК;

- о признании конкурса несостоявшимся. Данное решение принимается при отсутствии заявлений претендентов на участие в конкурсе или подаче всеми претендентами заявлений о снятии своих кандидатур.

5.7. Каждому претенденту сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение трех дней со дня принятия решений Комиссией.

5.8. Если в результате проведения конкурса не были выявлены кандидаты, отвечающие требованиям к должности Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК, Собрание депутатов Ики-Бурульского РМО РК принимает решение о проведении повторного конкурса.

5.9. Комиссия из числа претендентов по результатам конкурсного отбора представляет в Собрание депутатов Ики-Бурульского РМО РК не менее двух кандидатов на должность Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК.

5.10. Результаты конкурса и информация о кандидатах на заседание Собрания депутатов Ики-Бурульского РМО РК предоставляются председателем Комиссии. Заседание Собрания депутатов Ики-Бурульского РМО РК может быть проведено без участия кандидатов, предложенных Комиссией, по результатам конкурса.

5.11. Решение Собрания Ики-Бурульского РМО РК о назначении кандидата на должность Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК принимается не позднее 30 дней со дня предоставления Комиссией в Собрание депутатов Ики-Бурульского РМО РК кандидатов на должность Главы администрации Ики-Бурульского РМО РК. Данное решение принимается открытым голосованием большинством голосов от установленной Уставом Ики-Бурульского РМО РК численности депутатов Собрания депутатов Ики-Бурульского РМО РК.

5.12. Контракт с Главой администрации Ики-Бурульского РМО РК заключает Глава Ики-Бурульского районного муниципального образования Республики Калмыкия по типовой форме, установленной согласно приложению N 3 к Закону Республики Калмыкия "О некоторых вопросах правового регулирования муниципальной службы в Республике Калмыкия".

ГАРАНТ:

По-видимому, в пункте 5.12 настоящего приложения имеется в виду приложение N 4 к названному Закону

6. Заключительные положения

6.1. Расходы, связанные с организацией проведения конкурса, производятся за счет средств местного бюджета.

6.2. Расходы по участию в конкурсе претенденты производят за счет собственных средств.

6.3. Документы Комиссии, сформированные в дело, хранятся в Собрании депутатов Ики-Бурульского РМО РК в течение пяти лет.