Приложение N 1. Положение о Калмыцкой региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

Приложение N 1
к постановлению Правительства
Республики Калмыкия
от 3 марта 2008 г. N 64

Положение
о Калмыцкой региональной комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации

С изменениями и дополнениями от:

16 июля 2009 г., 15 июня 2010 г.

1. Основные положения

1.1. Калмыцкая региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации (далее именуется - региональная комиссия) является межведомственным органом Республики Калмыкия, координирующим действия исполнительных органов государственной власти Республики Калмыкия, и создана для обеспечения реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. N  177 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08 - 2012/13 учебных годах" (далее - Государственный план).

1.2. Региональная комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, иными федеральными нормативными правовыми актами, Степным Уложением (Конституцией) Республики Калмыкия, законами Республики Калмыкия и иными нормативными правовыми актами Республики Калмыкия, решениями, указаниями, методическими материалами Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, а также настоящим Положением.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 16 июля 2009 г. N 246 в раздел 2 настоящего приложения внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

2. Основные задачи региональной комиссии

Основными задачами Калмыцкой региональной комиссии являются:

координация деятельности органов исполнительной власти Республики Калмыкия и их эффективного взаимодействия с органами местного самоуправления, организациями, общественными объединениями, образовательными учреждениями, иными заинтересованными организациями в области подготовки и использования управленческих кадров;

изучение регионального рынка труда управленческих кадров организаций народного хозяйства Российской Федерации;

организация конкурсного отбора специалистов в установленном порядке в соответствии с квотой, определенной Министерством экономического развития Российской Федерации, являющимся государственным заказчиком реализации Государственного плана (далее - государственный заказчик);

организация контроля качества обучения специалистов в образовательных учреждениях и стажировки в организациях Российской Федерации и за рубежом;

проведение работы по обеспечению эффективного использования специалистами знаний, умений и навыков, включая содействие в реализации разработанных ими проектов;

организация постпрограммной работы со специалистами, завершившими подготовку, и содействие деятельности их объединений;

организация контроля за ходом реализации Государственного плана на территории Республики Калмыкия, его результативностью и эффективностью, а также за расходованием средств республиканского бюджета и субсидий, предоставляемых из федерального бюджета республиканскому бюджету на софинансирование обучения (в форме профессиональной переподготовки) специалистов в образовательных учреждениях, предусмотренных на реализацию Государственного плана на территории Республики Калмыкия;

подготовка предложений по совершенствованию нормативной правовой базы и предварительное рассмотрение проектов нормативных правовых актов Республики Калмыкия по вопросам подготовки управленческих кадров;

подготовка предложений для федеральных органов исполнительной власти и органов исполнительной власти Республики Калмыкия по вопросам реализации и финансирования Государственного плана в Республике Калмыкия;

взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти, органами исполнительной власти Республики Калмыкия, органами местного самоуправления, организациями, образовательными учреждениями, общественными объединениями, рассмотрение их предложений и рекомендаций по вопросам реализации Государственного плана на территории Республики Калмыкия.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 15 июня 2010 г. N 166 в раздел 3 настоящего приложения внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

3. Основные функции региональной комиссии

Для выполнения возложенных задач региональная комиссия:

рассматривает предложения федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти Республики Калмыкия и органов местного самоуправления, других организаций по вопросам подготовки и эффективного использования специалистов;

рассматривает предложения уполномоченного органа по объему и структуре расходов по направлениям финансирования реализации Государственного плана;

рассматривает предложения о привлечении внебюджетных источников финансирования для реализации Государственного плана;

содействует обобщению и распространению отечественного и зарубежного опыта управления организациями и подготовки управленческих кадров;

осуществляет организацию конкурсного отбора специалистов в Республике Калмыкия в соответствии с Положением о конкурсном отборе специалистов, преподавателей образовательных учреждений, работников органов и организаций, уполномоченных высшими исполнительными органами государственной власти субъектов Российской Федерации осуществлять функции по организации подготовки управленческих кадров, для подготовки в соответствии с Государственным планом подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2012/13 учебных годах, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 года N 177 "О подготовке управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2007/08-2012/13 учебных годах", установленными квотами и рекомендациями Комиссии;

создает конкурсную комиссию по проведению отбора специалистов для участия в подготовке управленческих кадров в рамках Государственного плана;

обеспечивает контроль за использованием при организации конкурсного отбора специалистов типовых заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов, рекомендуемых Комиссией, либо организует подготовку заданий (тестов) и процедур проведения конкурсных испытаний специалистов и обеспечивает их экспертизу и согласование в Комиссии в установленный срок;

обеспечивает заключение договоров между уполномоченным органом, организацией, рекомендующей специалиста, и специалистом в рамках реализации Государственного плана, а также исполнение условий заключенных договоров;

оказывает организационно-техническое содействие представителям национальных координаторов стран, осуществляющих отбор специалистов для направления на зарубежную стажировку, в проведении ими плановых мероприятий Комиссии;

оказывает организационно-техническое содействие представителям организаций, осуществляющих организацию стажировок в ведущих российских организациях, и образовательным учреждениям, осуществляющим обучение специалистов;

организует привлечение дополнительных финансовых средств (внебюджетных) для осуществления деятельности, направленной на повышение эффективности реализации Государственного плана;

организует освещение в средствах массовой информации хода реализации Государственного плана, результатов подготовки специалистов и внедрения разработанных ими в период подготовки проектов;

обеспечивает формирование и ведение базы данных о специалистах, проходящих и прошедших подготовку в рамках Государственного плана, в соответствии с законодательством Российской Федерации о защите персональных данных;

представляет в Комиссию информацию и документы в соответствии с инструктивными письмами, методическими рекомендациями и запросами Комиссии или государственного заказчика.

4. Организация деятельности региональной комиссии

4.1. Состав региональной комиссии включает председателя комиссии, заместителя председателя комиссии, ответственного секретаря и других членов комиссии.

4.2. Руководство региональной комиссией осуществляет ее председатель. Председатель региональной комиссии в рамках закрепленных за ним полномочий в соответствии с настоящим Положением организует деятельность региональной комиссии.

4.3. Делопроизводство региональной комиссии, в том числе ведение протокола заседания региональной комиссии, осуществляет ответственный секретарь.

4.4. Заседания региональной комиссии созываются по мере необходимости.

Заседание является правомочным, если на нем присутствует более половины членов региональной комиссии.

4.5. По результатам заседания региональная комиссия выносит решения, которые принимаются простым большинством голосов. Решения региональной комиссии оформляются протоколом, который подписывается председательствующим на заседании региональной комиссии и ответственным секретарем комиссии.

4.6. Председатель региональной комиссии утверждает состав конкурсной комиссии по проведению отбора специалистов для участия в подготовке управленческих кадров в рамках Государственного плана.

4.7. Организационно-техническое обеспечение деятельности региональной комиссии осуществляется Министерством экономического развития и внешнеэкономических связей Республики Калмыкия.

5. Финансовое обеспечение

5.1. Мероприятия Государственного плана финансируются за счет средств федерального бюджета, республиканского бюджета, организаций, образовательных учреждений, а также за счет собственных средств специалистов.

5.2. За счет средств республиканского бюджета финансируются:

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 15 июня 2010 г. N 166 в подпункт "а" пункта 5.2 раздела 5 настоящего приложения внесены изменения

См. текст подпункта в предыдущей редакции

а) обучение (в форме профессиональной переподготовки), повышения квалификации специалистов в образовательных учреждениях (не менее 33 процентов общей стоимости обучения);

б) проведение в соответствии с решениями уполномоченного органа мероприятий по распространению позитивного опыта управления организациями народного хозяйства Российской Федерации, осуществляемого специалистами, завершившими подготовку в соответствии с Государственным планом (поддержка ассоциации выпускников, проведение семинаров, конкурсов, конференций, выставок, экспертиза и поддержка проектов и др.);

в) услуги по организации конкурсного отбора специалистов;

г) оплата рекламно-информационной продукции, публикаций в средствах массовой информации, телевизионного и радиоэфира;

д) деятельность региональной комиссии, в том числе:

расходы на материально-техническое обеспечение деятельности региональной комиссии (включая расходы на услуги связи, пользование сетью Интернет и т.д.);

командировочные расходы членов региональной комиссии.

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства Республики Калмыкия от 16 июля 2009 г. N 246 раздел 5 настоящего приложения дополнен пунктом 5.3

5.3. Из федерального бюджета предусматривается предоставление субсидий республиканскому бюджету на софинансирование обучения (в форме профессиональной переподготовки) специалистов в образовательных учреждениях в размере 33 процентов общей стоимости обучения, если иное соотношение не определено решением Комиссии по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации.