Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Республики Калмыкия от 2 июня 2011 г. N 265-IV-З "Об оплате труда работников бюджетных, автономных и казенных учреждений Республики Калмыкия" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
- Статья 3. Особенности оплаты труда отдельных категорий работников
Статья 3. Особенности оплаты труда отдельных категорий работников
Информация об изменениях:
Законом Республики Калмыкия от 17 июля 2015 г. N 134-V-З в статью 3 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного Закона
Статья 3. Особенности оплаты труда отдельных категорий работников
Заработная плата руководителей государственных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Должностной оклад руководителя государственного учреждения, определяемый трудовым договором, устанавливается в зависимости от отнесения государственного учреждения к группе по оплате труда руководителей.
Должностные оклады заместителей руководителей и главных бухгалтеров государственных учреждений устанавливаются на 20-30 процентов ниже должностных окладов руководителей этих учреждений.
Выплаты компенсационного характера устанавливаются для руководителей государственных учреждений, их заместителей и главных бухгалтеров в процентах к должностным окладам или в абсолютных размерах, если иное не установлено действующим законодательством.
Показатели и порядок отнесения государственных учреждений к группам по оплате труда руководителей и размеры должностных окладов руководителей по группам оплаты труда устанавливаются Правительством Республики Калмыкия.