Постановление Администрации города Элисты Республики Калмыкия от 20 мая 2015 г. N 2571 "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных дошкольных образовательных организаций города Элисты" (утратило силу)

Постановление Администрации города Элисты Республики Калмыкия от 20 мая 2015 г. N 2571
"О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных дошкольных образовательных организаций города Элисты"

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации города Элисты Республики Калмыкия 30 июня 2016 г. N 1544 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 сентября 2016 г.

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 29.12.2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", на основании постановления мэра города Элисты от 28.10.2008 г. N 2990 "О введении новых систем оплаты труда работников муниципальных организаций города Элисты, оплата труда которых осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников организаций бюджетной сферы" (с изменениями от 31.12.2014 г. N 6626), руководствуясь ст. 44 Устава города Элисты, администрация города Элисты постановляет:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных дошкольных образовательных организаций города Элисты, утвержденное постановлением администрации города Элисты от 10.04.2014 г. N 1487 (далее - Положение) (с изменениями от 28.01.2015 г. N 311), следующие изменения:

1) Примечание к таблице N 3, примечание к таблице N 4, примечание к таблице N 6, примечание к таблице N 7 исключить;

2) в таблице N 1 подраздела 2.3.:

пункт 1 в графе "Должности, отнесенные к квалификационным уровням" после слов "музыкальный руководитель" дополнить словами "руководитель кружка";

пункт 4 в графе "Должности, отнесенные к квалификационным уровням" после слов "учитель-логопед (логопед)" дополнить словами "сурдопедагог".

3) в подразделе 2.4. таблицу N 13 дополнить строкой следующего содержания:

Педагогическим работникам за работу в организациях, расположенных в сельских населенных пунктах города Элисты

25

4) подраздел 2.9. пункт 2.9.2. дополнить абзацем следующего содержания:

"Интенсивность труда включает в себя увеличение объема работы или исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, а также расширение зон обслуживания".

2. Опубликовать настоящее постановление в газете "Элистинская панорама" и разместить на официальном сайте администрации города Элисты www.gorod-elista.ru.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Элисты Баглиеву О.С.

Глава администрации города Элисты

С. Раров