Статья 39. Муниципальная служба в городе Элисте

Статья 39. Муниципальная служба в городе Элисте

1. Правовую основу муниципальной службы в городе Элисте составляют Конституция Российской Федерации, Федеральный закон от 2 марта 2007 года N  25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", другие федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Степное Уложение (Конституция) Республики Калмыкия, законы и иные нормативные правовые акты Республики Калмыкия о муниципальной службе, настоящий Устав и муниципальные правовые акты органов местного самоуправления города Элисты.

2. Должность муниципальной службы города Элисты - должность в органах местного самоуправления города Элисты, иных органах, которые образуются в соответствии с настоящим Уставом с установленным кругом обязанностей по обеспечению исполнения полномочий указанных органов или лица, замещающего муниципальную должность. Должности муниципальной службы города Элисты устанавливаются нормативными правовыми актами Элистинского городского Собрания в соответствии с реестром должностей муниципальной службы в Республике Калмыкия, утверждаемым законом Республики Калмыкия.

3. Муниципальным служащим города Элисты является гражданин, исполняющий в порядке, определенном муниципальными правовыми актами города Элисты в соответствии с федеральными законами и законами Республики Калмыкия, обязанности по должности муниципальной службы за денежное содержание, выплачиваемое за счет средств бюджета города Элисты.

Информация об изменениях:

Решением Элистинского городского Собрания Республики Калмыкия от 15 июня 2017 г. N 5 часть 4 статьи 39 настоящего Устава изложена в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования названного решения

См. текст части в предыдущей редакции

4. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются правовым актом Элистинского городского Собрания на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются Законом Республики Калмыкия в соответствии с квалификацией должностей муниципальной службы. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.

4.1. Муниципальным служащим города Элисты присваиваются классные чины в соответствии с замещаемой должностью муниципальной службы в пределах групп должностей муниципальной службы, уровнем квалификации, продолжительностью муниципальной службы в предыдущем классном чине в порядке, предусмотренном Законом Республики Калмыкия "О некоторых вопросах правового регулирования муниципальной службы в Республике Калмыкия".

5. Размер и условия оплаты труда муниципальных служащих, размер должностного оклада, оклада за классный чин, а также размер ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядок их осуществления устанавливаются правовым актом Элистинского городского Собрания в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Калмыкия.

6. Замещение должностей муниципальной службы в городе Элисте может осуществляться на конкурсной основе, порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы устанавливается нормативным правовым актом Элистинского городского Собрания.

7. В целях определения соответствия муниципального служащего замещаемой должности муниципальной службы города Элисты проводится аттестация. Положение о проведении аттестации муниципальных служащих утверждается нормативным правовым актом Элистинского городского Собрания в соответствии с типовым положением о проведении аттестации муниципальных служащих, утверждаемым законом Республики Калмыкия.