Решение Архангельского городского Совета депутатов от 21 декабря 2004 г. N 368 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений"

С изменениями и дополнениями от:

25 октября 2006 г.

В соответствии со статьей 138 Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ "О внесении изменений в законодательные акты Российской Федерации и признании утратившими силу некоторых законодательных актов Российской Федерации в связи с принятием Федеральных законов "О внесении изменений и дополнений в Федеральный закон "Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации" и "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и в целях установления системы размеров и условий оплаты труда работникам муниципальных учреждений, Архангельский городской Совет депутатов решил:

1. Установить работникам муниципальных учреждений тарифную систему оплату труда с применением Единой тарифной сетки.

Информация об изменениях:

Решением Архангельского городского Совета депутатов от 25 октября 2006 г. N 281 пункт 2 настоящего решения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Тарифная ставка (должностной оклад) первого разряда Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений определяется мэром города в размере и в сроки, предусмотренные для работников федеральных государственных учреждений.

3. Тарифные ставки (должностные оклады) второго и последующих разрядов Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений определяются исходя из размера тарифной ставки (должностного оклада) первого разряда и межразрядных тарифных коэффициентов, утверждаемых мэром города Архангельска.

4. Установить соотношение между тарифными ставками (должностными окладами) первого и восемнадцатого разрядов Единой тарифной сетки по оплате труда работников муниципальных учреждений в размере 1 к 4,5.

5. По решению мэра города для оплаты труда работников отдельных муниципальных учреждений может применяться иная система оплаты труда, отличная от Единой тарифной сетки.

6. Отраслевые положения об оплате труда и условиях применения доплат и надбавок в муниципальных учреждениях утверждаются мэром города по представлению структурных подразделений мэрии города. Регулирование видов и размеров доплат и надбавок осуществляется руководителем муниципального учреждения на основании отраслевого положения об оплате труда и условиях применения доплат и надбавок в муниципальных учреждениях.

Муниципальные учреждения устанавливают заработную плату работников, в том числе надбавки и доплаты к заработной плате, в пределах выделенных ассигнований из городского бюджета.

7. Настоящее решение вступает в силу с 1 января 2005 года.

Мэр города

О.В. Нилов