В соответствии с пунктом 15 Порядка и условий направления органами службы занятости женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность, для прохождения профессионального обучения или получения дополнительного профессионального образования, утвержденного постановлением Правительства Архангельской области от 03 декабря 2013 года N 556-пп:
1. Утвердить прилагаемые формы:
договора на профессиональное обучение и (или) дополнительное профессиональное образование женщины в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;
договора на профессиональное обучение и (или) дополнительное профессиональное образование незанятого гражданина, которому в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и который стремится возобновить трудовую деятельность;
направления на профессиональное обучение и (или) дополнительное профессиональное образование.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его размещения на официальном сайте Правительства Архангельской области в информационно телекоммуникационной сети "Интернет".
Министр труда, занятости и социального развития |
П.В. Шевелев |
УТВЕРЖДЕНА
постановлением министерства
труда, занятости и социального
развития Архангельской области
от 10 февраля 2014 г. N 4-п
__________________________________________
__________________________________________
(наименование образовательной организации)
__________________________________________
__________________________________________
(фактический адрес)
Направление
на профессиональное обучение
и (или) дополнительное профессиональное образование
Государственное казенное учреждение Архангельской области "Центр
занятости населения "________________________________________" направляет
____________________________________________ на профессиональное обучение
(фамилия, имя, отчество гражданина (ки))
и (или) дополнительное профессиональное образование по профессии/
специальности/ программе дополнительного образования ____________________
Директор ______________/ ______________________/
(подпись) (расшифровка подписи)
М.П.
Уведомление о зачислении на профессиональное обучение
и (или) дополнительное профессиональное образование
в образовательную организацию ___________________________________________
(наименование образовательной организации)
В соответствии с контрактом (договором) на оказание образовательных
услуг от "__" _____________________ 20 __ года гражданин(ка) зачислена на
профессиональное обучение и (или) дополнительное профессиональное
образование по профессии/ специальности/ программе дополнительного
профессионального образования с "____" _______________ 20 ____ года
по "__" ___________ 20 __ года, приказ от "__" _________ 20 __ года N ___
Руководитель
образовательной организации ___________/ ________________________/
(подпись) (расшифровка подписи)
М.П.
УТВЕРЖДЕНА
постановлением министерства
труда, занятости и социального
развития Архангельской области
от 10 февраля 2014 г. N 4-п
Договор N ____
на профессиональное обучение и (или) дополнительное профессиональное
образование женщины в период отпуска по уходу за ребенком
до достижения им возраста трех лет
____________________ _________________ года
(населенный пункт) (дата)
Государственное казенное учреждение Архангельской области "Центр
занятости населения ___________________________________________________",
именуемое в дальнейшем "Центр занятости", в лице директора _____________,
действующего на основании Устава, с одной стороны, и гражданка
________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
находящаяся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им
возраста трех лет, именуемая в дальнейшем "Гражданка", с другой стороны,
вместе именуемые "Стороны", заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. Предмет договора
Центр занятости в целях обеспечения занятости Гражданки организует
ее профессиональное обучение/дополнительное профессиональное образование
(далее - обучение), а Гражданка проходит обучение по профессии/
специальности/ программе дополнительного образования согласно Порядку и
условиям направления органами службы занятости женщин в период отпуска
по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятых
граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации
назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить
трудовую деятельность, для прохождения профессионального обучения или
получения дополнительного профессионального образования, утвержденному
постановлением Правительства Архангельской области от 03 декабря 2013
года N 556-пп.
2. Права и обязанности сторон
2.1. Центр занятости обязан:
2.1.1. Направить Гражданку на обучение по профессии/ специальности/
программе дополнительного образования ___________________________________
(наименование профессии/ специальности/
программы дополнительного образования
со сроком обучения часов (месяцев) с "__" ___________________ 20 ___ года
по "__" _____________ 20 ____ года в ____________________________________
(наименование образовательной организации)
____________ (далее - образовательная организация).
2.1.2. Принять, зарегистрировать и рассмотреть документы, указанные
в пункте 2.3.4. настоящего договора.
2.1.3. Принять решение о предоставлении Гражданке финансовой
поддержки в виде компенсации следующих расходов, понесенных ею в связи с
направлением на обучение в другую местность (далее - компенсация),
включающей:
оплату стоимости проезда к месту обучения и обратно (включая оплату
услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в
поездах постельными принадлежностями);
оплату суточных расходов за время следования к месту обучения и
обратно;
оплату найма жилого помещения на время обучения (кроме случаев,
когда направленным на обучением предоставляется бесплатное жилое
помещение или оплачиваются соответствующие расходы согласно контрактам
(договорам), заключенным центрами занятости с юридическими или
физическими лицами в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
2.1.4. Произвести перечисление компенсации на счет Гражданки,
открытый в кредитном учреждении, в размерах и в сроки установленные
Порядком предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и
женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста
трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с
законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по
старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность,
направленным органами службы занятости для прохождения профессионального
обучения и получения дополнительного профессионального образования в
другую местность, а также размеры указанной финансовой поддержки,
утвержденным постановлением Правительства Архангельской области от 21
февраля 2012 года N 52-пп.
2.2. Центр занятости вправе:
2.2.1. Определять обоснованность понесенных расходов и конкретный
размер предоставляемой компенсации на основании документов,
подтверждающих фактические расходы Гражданки.
2.2.2. Отказать Гражданке в предоставлении компенсации в случае
непредставления Гражданкой документов, указанных в пункте 2.3.4
настоящего договора.
2.3. Гражданка обязана:
2.3.1. Приступить к обучению с "__" _________ 20 ___ года.
2.3.2. Не допускать пропуска занятий без уважительных причин,
соблюдать правила внутреннего распорядка и требования Устава
образовательной организации.
2.3.3. Сдать экзамены (зачеты) после завершения обучения для
получения документа об образовании и (или) о квалификации.
2.3.4. Представить в течение 10 дней после окончания обучения в
Центр занятости следующие документы:
заявление о предоставлении компенсации;
документы об образовании и (или) о квалификации, выдаваемые по
результатам итоговой аттестации и подтверждающие завершение обучения в
образовательной организации;
документы, подтверждающие расходы по проезду к месту обучения и
обратно, а также расходы на оплату найма жилого помещения во время
обучения.
2.3.5. Сообщить в Центр занятости о выходе на работу
(трудоустройстве) в трехдневный срок по телефону _________________,
указав наименование работодателя и профессию (специальность)
трудоустройства.
2.4. Гражданка вправе:
Обращаться в Центр занятости за разъяснениями по исполнению
настоящего договора.
3. Ответственность сторон
3.1. Стороны несут ответственность в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации в случае неисполнения,
ненадлежащего исполнения обязательств по договору.
3.2. Все споры и разногласия по настоящему договору разрешаются по
соглашению Сторон путем переговоров, а в случае не достижения соглашения
- в судебном порядке.
4. Заключительные положения
4.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания
Сторонами и действует до момента исполнения всех обязательств по
настоящему договору.
4.2. Изменения и дополнения к настоящему договору оформляются
дополнительными соглашениями, которые подписываются обеими Сторонами.
4.3. Договор может быть расторгнут по взаимному соглашению Сторон
или по предложению одной из Сторон досрочно, с письменным уведомлением
другой Стороны за один месяц до расторжения договора.
4.4. Настоящий договор составлен в 2-х экземплярах, обладающих
одинаковой юридической силой, по одному экземпляру для каждой из Сторон.
5. Юридические адреса сторон
Центр занятости Гражданка
________________________________ __________________________________
________________________________
(почтовый адрес) Дата рождения ____________________
________________________________
(реквизиты)
________________________________ Паспортные данные
________________________________ серия и номер ____________________
________________________________ дата выдачи ______________________
________________________________ выдан ____________________________
________________________________
________________________________ Проживающая по адресу: ___________
Тел. ___________, факс _________ __________________________________
Электронная почта: _____________
Директор _________/ ___________/ __________________/ _____________/
(подпись, Ф.И.О.) (подпись, Ф.И.О.)
М.П. М.П.
УТВЕРЖДЕНА
постановлением министерства
труда, занятости и социального
развития Архангельской области
от 10 февраля 2014 г. N 4-п
Договор N _____
на профессиональное обучение и (или) дополнительное профессиональное
образование незанятого гражданина, которому в соответствии
с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия
по старости и который стремится возобновить трудовую деятельность
____________________ _________________ года
(населенный пункт) (дата)
Государственное казенное учреждение Архангельской области "Центр
занятости населения ___________________________________________________",
именуемое в дальнейшем "Центр занятости", в лице директора _____________,
действующего на основании Устава, с одной стороны, и незанятый
гражданин ______________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
которому в соответствии с законодательством Российской Федерации
назначена трудовая пенсия по старости, и который стремится возобновить
трудовую деятельность, именуемый в дальнейшем "Гражданин", с другой
стороны, вместе именуемые "Стороны", заключили настоящий договор о
нижеследующем:
1. Предмет договора
Центр занятости в целях обеспечения занятости Гражданина организует
его профессиональное обучение/ дополнительное профессиональное
образование (далее - обучение), а Гражданин проходит обучение по
профессии/ специальности/ программе дополнительного образования согласно
Порядку и условиям направления органами службы занятости женщин в период
отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и
незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской
Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся
возобновить трудовую деятельность, для прохождения профессионального
обучения или получения дополнительного профессионального образования,
утвержденному постановлением Правительства Архангельской области от 03
декабря 2013 года N 556-пп.
2. Права и обязанности сторон
2.1. Центр занятости обязан:
2.1.1. Направить Гражданина на обучение по профессии/ специальности/
программе дополнительного образования ___________________________________
(наименование профессии/ специальности/
программы дополнительного образования
со сроком обучения часов (месяцев) с "__" ___________________ 20 ___ года
по "__" _____________ 20 ____ года в ____________________________________
(наименование образовательной организации)
___________________ (далее - образовательная организация).
2.1.2. Принять, зарегистрировать и рассмотреть документы, указанные
2.1.3. Принять решение о предоставлении Гражданину финансовой
поддержки в виде компенсации следующих расходов, понесенных им в связи с
направлением на обучение в другую местность (далее - компенсация),
включающей:
оплату стоимости проезда к месту обучения и обратно (включая оплату
услуг по оформлению проездных документов, расходы за пользование в
поездах постельными принадлежностями);
оплату суточных расходов за время следования к месту обучения и
обратно;
оплату найма жилого помещения на время обучения (кроме случаев,
когда направленным на обучением предоставляется бесплатное жилое
помещение или оплачиваются соответствующие расходы согласно контрактам
(договорам), заключенным центрами занятости с юридическими или
физическими лицами в соответствии с законодательством Российской
Федерации,
2.1.4. Произвести перечисление компенсации на счет Гражданина,
открытый в кредитном учреждении, в размерах и в сроки установленные
Порядком предоставления финансовой поддержки безработным гражданам и
женщинам в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста
трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с
законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по
старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность,
направленным органами службы занятости для прохождения профессионального
обучения и получения дополнительного профессионального образования в
другую местность, а также размеры указанной финансовой поддержки,
утвержденным постановлением Правительства Архангельской области от 21
февраля 2012 года N 52-пп.
2.2. Центр занятости вправе:
2.2.1. Определять обоснованность понесенных расходов и конкретный
размер предоставляемой компенсации на основании документов,
подтверждающих фактические расходы Гражданина.
2.2.2. Отказать Гражданину в предоставлении компенсации в случае
непредставления Гражданином документов, указанных в пункте 2.3.4
настоящего договора.
2.3. Гражданин обязан:
2.3.1. Приступить к обучению с "__" _________ 20 __ года.
2.3.2. Не допускать пропуска занятий без уважительных причин,
соблюдать правила внутреннего распорядка и требования Устава
образовательной организации.
2.3.3. Сдать экзамены (зачеты) после завершения обучения для
получения документа об образовании и (или) о квалификации.
2.3.4. Представить в течение 10 дней после окончания обучения в
Центр занятости следующие документы:
заявление о предоставлении компенсации;
документы об образовании и (или) о квалификации, выдаваемые по
результатам итоговой аттестации и подтверждающие завершение обучения в
образовательной организации;
документы, подтверждающие расходы по проезду к месту обучения и
обратно, а также расходы на оплату найма жилого помещения во время
обучения.
2.3.5. Сообщить в Центр занятости о выходе на работу
(трудоустройстве) в трехдневный срок по телефону ____________________,
указав наименование работодателя и профессию (специальность)
трудоустройства.
2.4. Гражданин вправе:
Обращаться в Центр занятости за разъяснениями по исполнению
настоящего договора.
3. Ответственность сторон
3.1. Стороны несут ответственность в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации в случае неисполнения,
ненадлежащего исполнения обязательств по договору.
3.2. Все споры и разногласия по настоящему договору разрешаются по
соглашению Сторон путем переговоров, а в случае не достижения соглашения
- в судебном порядке.
4. Заключительные положения
4.1. Настоящий договор вступает в силу с момента его подписания
Сторонами и действует до момента исполнения всех обязательств по
настоящему договору.
4.2. Изменения и дополнения к настоящему договору оформляются
дополнительными соглашениями, которые подписываются обеими Сторонами.
4.3. Договор может быть расторгнут по взаимному соглашению Сторон
или по предложению одной из Сторон досрочно, с письменным уведомлением
другой Стороны за один месяц до расторжения договора.
4.4. Настоящий договор составлен в 2-х экземплярах, обладающих
одинаковой юридической силой, по одному экземпляру для каждой из Сторон.
5. Юридические адреса сторон
Центр занятости Гражданка
________________________________ __________________________________
________________________________
(почтовый адрес) Дата рождения ____________________
________________________________
(реквизиты)
________________________________ Паспортные данные
________________________________ серия и номер ____________________
________________________________ дата выдачи ______________________
________________________________ выдан ____________________________
________________________________
________________________________ Проживающая по адресу: ___________
Тел. ___________, факс _________ __________________________________
Электронная почта: _____________
Директор _________/ ___________/ __________________/ _____________/
(подпись, Ф.И.О.) (подпись, Ф.И.О.)
М.П. М.П.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 10 февраля 2014 г. N 4-п "Об утверждении форм договоров и направления на профессиональное обучение и (или) дополнительное профессиональное образование женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и незанятых граждан, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена страховая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельность"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его размещения на официальном сайте Правительства Архангельской области в информационно телекоммуникационной сети "Интернет"
Текст постановления опубликован на официальном сайте Правительства Архангельской области (http://www.dvinaland.ru) 27 августа 2014 г.
Постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 27 февраля 2020 г. N 5-п настоящее постановление признано утратившим силу с 28 февраля 2020 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 12 февраля 2018 г. N 3-п
Изменения вступают в силу с 14 февраля 2018 г.
Постановление министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 30 июня 2017 г. N 24-п
Постановление министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 7 октября 2016 г. N 19-п
Постановление министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 26 марта 2015 г. N 7-п