Статья 9. Обязанности работодателя

Статья 9. Права работодателя

Работодатели вправе:

1) запрашивать и получать от уполномоченного исполнительного органа государственной власти Архангельской области в сфере занятости населения информацию и рекомендации, необходимые при создании квотируемых и специальных рабочих мест для инвалидов;

2) обращаться в уполномоченный исполнительный орган государственной власти Архангельской области с заявлением об изменении размера квоты в случае уменьшения численности работников в организации;

3) создавать по договоренности между несколькими работодателями совместные специальные цеха (участки) в одной из организаций;

4) создавать и содержать за счет работодателя по договору с общественным объединением инвалидов рабочие места в общественных объединениях инвалидов или на предприятиях этих объединений; Созданные и содержащиеся за счет работодателя рабочие места засчитываются в счет квоты, установленной работодателю.

Договор между работодателем и общественным объединением инвалидов о создании и содержании рабочих мест оформляется и представляется в уполномоченный исполнительный орган государственной власти Архангельской области в сфере занятости населения в порядке, определенном для локального правового акта работодателя в статье 8 настоящего областного закона;

5) размещать производственный заказ для обеспечения занятости инвалидов в специализированных организациях.