Статья 2. Гарантии трудовой занятости инвалидов

Статья 2. Гарантии трудовой занятости инвалидов

Гарантии трудовой занятости инвалидов обеспечиваются путем проведения следующих специальных мероприятий, способствующих повышению конкурентоспособности инвалидов на рынке труда:

1) установление организациям независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, среднесписочная численность работников которых составляет более 100 человек (далее - организации), квоты для приема на работу инвалидов и минимального количества специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты для приема на работу инвалидов;

2) резервирование рабочих мест по профессиям, наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов;

3) стимулирование создания организациями дополнительных рабочих мест (в том числе специальных) для трудоустройства инвалидов;

4) создание инвалидам условий труда в соответствии с индивидуальными программами реабилитации инвалидов;

5) создание условий для предпринимательской деятельности инвалидов;

6) организация обучения инвалидов новым профессиям;

6.1) разработка и реализация целевых программ, в том числе долгосрочных целевых программ Архангельской области, в сфере обеспечения трудовой занятости инвалидов на территории Архангельской области;

7) другие мероприятия, предусмотренные законодательством Российской Федерации и законодательством Архангельской области.