Раздел 3. Порядок проведения проверки (п.п. 7-17)

Раздел 3. Порядок проведения проверки

7. Проверка сведений, указанных в пункте 5 настоящего Положения, осуществляется в порядке, определяемом нормативными правовыми актами Архангельской области.

8. Достоверность и полнота сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, указанных в подпункте "а" пункта 5 настоящего Положения, проверяются в срок, не превышающий 60 дней, следующих за днем истечения срока, установленного для предоставления таких сведений. Срок проверки может быть продлен до 90 дней по решению органа администрации муниципального образования "Город Новодвинск", уполномоченного на выполнение задач и функций в сфере кадрового обеспечения.

9. Сведения, указанные в подпунктах "б", "в" пункта 5 настоящего Положения, проверяются в срок, не превышающий 60 дней, следующих за днем принятия решения о проведении соответствующей проверки. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.

10. Орган администрации муниципального образования "Город Новодвинск", уполномоченный на выполнение задач и функций в сфере кадрового обеспечения, проводит проверку самостоятельно либо путем направления запроса в компетентные органы.

11. При осуществлении проверки самостоятельно орган администрации муниципального образования "Город Новодвинск", уполномоченный на выполнение задач и функций в сфере кадрового обеспечения, вправе:

а) проводить беседу с гражданином или муниципальным служащим;

б) изучать представленные гражданином или муниципальным служащим дополнительные материалы;

в) получать от гражданина или муниципального служащего пояснения по представленным им материалам;

г) наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия.

12. Орган администрации муниципального образования "Город Новодвинск", уполномоченный на выполнение задач и функций в сфере кадрового обеспечения, обеспечивает:

а) уведомление в письменной форме муниципального служащего о начале в отношении него проверки - в течение двух рабочих дней со дня начала проверки;

б) проведение в случае обращения муниципального служащего беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, что является предметом проверки, - в течение семи рабочих дней со дня обращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с муниципальным служащим;

в) ознакомление муниципального служащего с результатами проверки - в течение двух рабочих дней со дня окончания проверки.

13. Муниципальный служащий вправе:

а) давать пояснения в письменной форме в ходе проверки и по ее результатам;

б) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;

в) обращаться в орган администрации муниципального образования "Город Новодвинск", уполномоченный на выполнение задач и функций в сфере кадрового обеспечения, с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам проведения проверки.

14. Орган администрации муниципального образования "Город Новодвинск", уполномоченный на выполнение задач и функций в сфере кадрового обеспечения, представляет главе муниципального образования "Город Новодвинск" доклад о результатах проверки.

15. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в компетентные органы.

16. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о предоставлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, о несоблюдении им ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой, требований к предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо требований к служебному поведению, материалы проверки представляются в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации муниципального образования "Город Новодвинск".

17. Материалы проверки хранятся в органе администрации муниципального образования "Город Новодвинск", уполномоченном на выполнение задач и функций в сфере кадрового обеспечения, в течение трех лет со дня ее окончания.