Постановление министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области
от 19 февраля 2014 г. N 6-п
"О внесении изменений в отдельные административные регламенты предоставления государственных услуг"
В соответствии с подпунктом 22 пункта 9 Положения о министерстве труда, занятости и социального развития Архангельской области, утвержденного постановлением Правительства Архангельской области от 27 марта 2012 года N 117-пп, министерство труда, занятости и социального развития Архангельской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в отдельные административные регламенты предоставления государственных услуг.
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его размещения на официальном сайте Правительства Архангельской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
Министр труда, занятости и социального развития |
П.В. Шевелев |
Изменения,
которые вносятся в отдельные административные регламенты предоставления государственных услуг
(утв. постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 19 февраля 2014 г. N 6-п)
1. В административном регламенте предоставления государственной услуги по содействию безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости, утвержденном постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 04 сентября 2013 года N 10-п:
1) абзацы семнадцать-восемнадцать пункта 11 исключить;
2) в абзаце шестнадцатом пункта 15 слова "N 927н" заменить словами "N 972н";
3) пункт 20 изложить в следующей редакции:
"20. Документы, предусмотренные пунктами 17-18 настоящего административного регламента предоставляются безработным гражданином в центр занятости в оригинале или в форме электронного документа в одном экземпляре:
лично;
почтовым отправлением;
по электронной почте;
через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг;
через Архангельский региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций) или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций).
Электронные документы должны полностью соответствовать документам на бумажном носителе и предоставляться в центр занятости в формате PDF размером не более 5 Мбайт.";
4) подпункт 1 пункта 26 после слов ", регистрации" дополнить словом "безработных";
5) в абзаце втором пункта 29 слова "рабочих кабинетах центров занятости," заменить словами "отдельных помещениях центра занятости, обеспечивающих беспрепятственный доступ инвалидов, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски, и";
6) пункт 36 изложить в следующей редакции:
"36. При направлении заявления в центр занятости через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг, почтовой связью или в виде электронного документа с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) и Архангельского регионального портала государственных и муниципальных услуг (функций) работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, согласует с безработным гражданином дату и время обращения в центр занятости с использованием телефонной связи или направляет приглашение посетить центр занятости по форме согласно приложению N 6 к настоящему административному регламенту почтовой связью или в электронной форме с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления и сообщает о необходимости предоставления документов, указанных в пунктах 17-18 настоящего административного регламента, для принятия решения о предоставлении государственной услуги.";
7) в пункте 37 слова "посетить центр занятости в течение трех рабочих дней и" заменить словами "в течение трех рабочих дней";
8) в абзаце первом пункта 52 слова "абзаце втором подпункта" заменить словом "подпункте";
9) в пункте 59 слово "приказом" заменить словом "постановлением";
10) в пункте 61:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"Документы, предусмотренные пунктами 59-60 настоящего административного регламента, предоставляются в центр занятости в одном экземпляре на бумажном носителе либо в виде электронного документа.";
дополнить новыми абзацами вторым-четвертым следующего содержания:
"Документы, предусмотренные пунктами 59-60 настоящего административного регламента, могут быть представлены в центр занятости безработным гражданином лично, почтовым отправлением, по электронной почте, через Архангельский региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций) или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций), через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг.
При направлении документов, предусмотренных пунктами 59-60 настоящего административного регламента, в центр занятости почтовым отправлением обязанность подтверждения факта отправки документов лежит на безработном гражданине.
Электронные документы должны быть заверены электронной подписью безработного гражданина, полностью соответствовать документам на бумажном носителе и предоставляться в центр занятости в формате PDF размером не более 5 Мбайт.";
абзацы второй-пятый считать соответственно абзацами пятым-восьмым;
11) в пункте 62 после слов "сведений о" дополнить словом "безработном";
12) в подпункте 2 пункта 63 слова "подпунктами 1 и 2 пункта 61" заменить словами "пунктом 59 и подпунктом 1 или подпунктом 2 пункта 60";
13) в пункте 68:
слова "через организации федеральной почтовой связи" заменить словами "или через организации почтовой связи";
слова "документов, указанных в пункте 61" заменить словами "заявления о предоставлении финансовой поддержки и документов, указанных в подпункте 1 пункта 60 или подпункте 2 пункта 60";
14) дополнить новым подпунктом 69.1 следующего содержания:
"69.1. В случае выявления безработным гражданином в выданных
в результате предоставления государственной услуги документах опечаток и (или) ошибок безработный гражданин представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.
Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.
В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.";
15) пункт 79 после слова "подаются" дополнить словами "в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме";
16) пункт 80 дополнить новым абзацем восьмым следующего содержания:
"Жалобы, указанные в пункте 78 настоящего административного регламента, могут быть поданы безработным гражданином через своего представителя, полномочия которого подтверждаются доверенностью, подписанной безработным гражданином и оформленной в соответствии с гражданским законодательством.";
17) пункт 82 дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
"Рассмотрение жалоб осуществляется должностными лицами, указанными в пункте 79 настоящего административного регламента. Запрещается направлять жалобу должностному лицу, решение или действие (бездействие) которого обжалуется.";
18) подпункт 86 изложить в следующей редакции:
"86. По результатам рассмотрения жалобы должностное лицо, рассматривающее жалобу, принимает одно из следующих решений:
1) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных министерством опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Архангельской области (в том числе настоящим административным регламентом), а также в иных формах;
2) отказывает в удовлетворении жалобы.";
19) пункт 88 изложить в следующей редакции:
"88. Должностное лицо, рассматривающее жалобу, отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:
1) наличие вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
2) подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
3) наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями настоящего административного регламента в отношении того же безработного гражданина и по тому же предмету жалобы.
В случае признания жалобы необоснованной должностное лицо, рассматривающее жалобу, подготавливает мотивированный ответ на жалобу.";
20) в абзаце первом пункта 89 слова "и уведомления" исключить.
2. В административном регламенте предоставления государственной услуги по информированию о положении на рынке труда в Архангельской области, утвержденном постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 03 октября 2013 года N 13-п:
1) в пункте 9 абзац седьмой исключить;
2) в абзаце шестом пункта 15 слова "N 31" заменить словами "N 152-ФЗ";
3) пункт 17 дополнить новым абзацем шестым следующего содержания:
"через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг и (или) привлекаемые им организации.";
4) в абзаце втором пункта 27 слова "рабочих кабинетах центра занятости" заменить словами "отдельных специально оборудованных помещениях центра занятости, обеспечивающих беспрепятственный доступ инвалидов, включая инвалидов, использующих кресла-коляски";
5) пункт 54 после слов "направляет их в центр занятости" дополнить словами "и в многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг и (или) привлекаемые им организации";
6) дополнить новым подпунктом 59.1 следующего содержания:
"59.1. В случае выявления заявителем в выданных в результате
предоставления государственной услуги документах опечаток и (или) ошибок заявитель представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.
Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.
В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.";
7) пункт 71 после слова "подаются" дополнить словами "в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме";
8) пункт 72 дополнить новым абзацем восьмым следующего содержания:
"Жалобы, указанные в пункте 70 настоящего административного регламента, могут быть поданы заявителем через своего представителя, полномочия которого подтверждаются доверенностью, подписанной заявителем - физическим лицом и оформленной в соответствии с гражданским законодательством.";
9) пункты 75-76 исключить;
10) пункт 78 после слова "жалобы" дополнить словами "по существу";
11) пункт 79 изложить в следующей редакции:
"79. По результатам рассмотрения жалобы должностное лицо, рассматривающее жалобу, принимает одно из следующих решений:
1) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных министерством опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Архангельской области (в том числе настоящим административным регламентом), а также в иных формах;
2) отказывает в удовлетворении жалобы.";
12) пункт 81 изложить в следующей редакции:
"81. Должностное лицо, рассматривающее жалобу, отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:
1) наличие вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
2) подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
3) наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями настоящего административного регламента в отношении того же заявителя и по тому же предмету жалобы.
В случае признания жалобы необоснованной должностное лицо, рассматривающее жалобу, подготавливает мотивированный ответ на жалобу.".
13) в абзаце первом пункта 82 слова "и уведомления" исключить.
3. В административном регламенте предоставления государственной услуги содействия гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников в Архангельской области, утвержденном постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 03 октября 2013 года N 14-п:
1) в абзаце втором подпункта 2 пункта 10 слова "на другого заявителя" заменить словами "на другого работника";
2) в абзаце первом пункта 13.1 слова "субъектов Российской Федерации" исключить;
3) в абзаце восемнадцатом пункта 17 слова "N 927н" заменить словами "N 972н";
4) абзацы четвертый-девятый пункта 19 исключить;
5) в абзаце первом пункта 21 слова "Документы, предусмотренные" и "составляются" заменить соответственно словами "Документ, предусмотренный" и "составляется";
6) пункт 22 изложить в следующей редакции:
"22. Документы, предусмотренные пунктами 19-20 настоящего административного регламента предоставляются заявителями в центр занятости в оригинале или в форме электронного документа в одном экземпляре:
лично;
почтовым отправлением;
по электронной почте;
через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг;
через Архангельский региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций) или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций).
Электронные документы должны полностью соответствовать документам на бумажном носителе и предоставляться в центр занятости в формате PDF размером не более 5 Мбайт.";
7) в подпункте 1 пункта 24 цифру "7" заменить цифрой "6";
8) в пункте 28 слова "подпунктах 1-2 пункта 19" заменить словами "пункте 19";
9) в абзаце втором пункта 34 слова "рабочих кабинетах центров занятости," заменить словами "отдельных помещениях центров занятости, обеспечивающих беспрепятственный доступ инвалидов, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски, и";
10) в пункте 39:
абзац первый изложить в следующей редакции:
"39. Основанием для начала административной процедуры является получение центром занятости заявления гражданина.";
в абзаце втором слова "пункте 18 и подпунктах 1-2 пункта 19" заменить словами "пунктах 18-19";
11) Пункт 41 изложить в следующей редакции:
"41. При направлении заявления в центр занятости через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг, почтовой связью или в виде электронного документа с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) и Архангельского регионального портала государственных и муниципальных услуг (функций) работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, согласует с гражданином дату и время обращения в центр занятости с использованием телефонной связи или направляет приглашение посетить центр занятости по форме согласно приложению N 7 к настоящему административному регламенту почтовой связью или в электронной форме с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления и сообщает о необходимости предоставления документов, указанных в пункте 19 настоящего административного регламента, для принятия решения о предоставлении государственной услуги.";
12) в пункте 42:
слова "подпунктами 1 и 2 пункта 19" заменить словами "пунктом 19";
слова "посетить центр занятости и" исключить;
13) в абзаце первом пункта 44 слова "далее - решение" заменить словами "далее - уведомление";
14) пункты 52-61 изложить в следующей редакции:
"52. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, при наличии в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения (банке вакансий и работодателей) подходящей работы, осуществляет согласование с гражданином вариантов подходящей работы.
Гражданин имеет право выбрать несколько вариантов подходящей работы из предложенного работником центра занятости, предоставляющим государственную услугу, перечня.
53. В случае выбора гражданином вариантов подходящей работы, работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, согласовывает с работодателем кандидатуру гражданина по телефону.
В ходе предоставления государственной услуги гражданину предоставляется возможность проведения собеседования с работодателем посредством телефонной или видеосвязи с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".
54. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, на основании выбранных гражданином вариантов подходящей работы по согласованию с ним и работодателем оформляет не более двух направлений на работу.
55. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, выводит на печатающее устройство и выдает гражданину направления на работу по форме согласно приложению N 9 к настоящему административному регламенту.
56. Гражданин подтверждает факт получения направлений на работу своей подписью в соответствующем бланке учетной документации.
57. Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, уведомляет гражданина о необходимости представления информации о результатах собеседования с работодателем, предоставления в центр занятости выданных направлений на работу с отметкой работодателя.
58. В случае отказа гражданина от вариантов подходящей работы работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, фиксирует отказ в соответствующем бланке учетной документации и в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения.
59. В случае отсутствия в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения (банке вакансий и работодателей) вариантов подходящей работы работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет вывод на печатающее устройство выписки об отсутствии вариантов подходящей работы, выдает ее гражданину и приглашает гражданина повторно посетить центр занятости в другой день для продолжения поиска подходящей работы.
60. В случае отсутствия вариантов подходящей работы работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, может предложить гражданину:
направления на работу по смежной профессии (специальности);
варианты оплачиваемой работы, включая работу временного характера, требующей либо не требующей предварительной подготовки, отвечающей требованиям трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, содержащихся в регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения, для самостоятельного посещения работодателя;
предоставление иных государственных услуг в области содействия занятости населения, определенных пунктом 8 статьи 7.1-1 Закона о занятости населения;
предложение пройти профессиональное обучение или получение дополнительного профессионального образования по направлению центра занятости женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельности, в том числе в другой местности.
61. При согласии гражданина с предложением работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, оформляет и выдает гражданину:
перечень вариантов работы;
направление на работу по смежной профессии (специальности);
предложение о предоставлении иной государственной услуги в области содействия занятости населения;
предложение пройти профессиональное обучение или получение дополнительного профессионального образования по направлению центра занятости женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также незанятым гражданам, которым в соответствии с законодательством Российской Федерации назначена трудовая пенсия по старости и которые стремятся возобновить трудовую деятельности, в том числе в другой местности.";
15) дополнить новым пунктом 62.1 следующего содержания:
"62.1. В случае выявления гражданином в выданных в результате предоставления государственной услуги документах опечаток и (или) ошибок заявитель представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.
Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.
В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.";
16) в пункте 64 слова "подпунктах 1-2 пункта 19" заменить словами "пункте 19";
17) пункт 70 изложить в следующей редакции:
"70. Основанием для начала административной процедуры является получение центром занятости заявления работодателя.";
18) пункт 72 изложить в следующей редакции:
"72. При направлении заявления в центр занятости через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг, почтовой связью или в виде электронного документа с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) и Архангельского регионального портала государственных и муниципальных услуг (функций) работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, согласует с работодателем дату и время обращения в центр занятости с использованием телефонной связи или направляет приглашение посетить центр занятости по форме согласно приложению N 7 к настоящему административному регламенту почтовой связью или в электронной форме с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления и сообщает о необходимости предоставления документов, указанных в пункте 20 настоящего административного регламента, для принятия решения о предоставлении государственной услуги.";
19) в пункте 73 слова "посетить центр занятости и" исключить;
20) пункт 107 после слова "подаются" дополнить словами "в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме";
21) пункт 108 дополнить новым абзацем восьмым следующего содержания:
"Жалобы, указанные в пункте 106 настоящего административного регламента, могут быть поданы заявителем через своего представителя, полномочия которого подтверждаются доверенностью, подписанной заявителем - физическим лицом и оформленной в соответствии с гражданским законодательством.";
22) пункт 110 дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
"Рассмотрение жалоб осуществляется должностными лицами, указанными в пункте 107 настоящего административного регламента. Запрещается направлять жалобу должностному лицу, решение или действие (бездействие) которого обжалуется.";
23) пункт 111 исключить;
24) пункт 114 изложить в следующей редакции:
"114. По результатам рассмотрения жалобы должностное лицо, рассматривающее жалобу, принимает одно из следующих решений:
1) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных министерством опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Архангельской области (в том числе настоящим административным регламентом), а также в иных формах;
2) отказывает в удовлетворении жалобы.";
25) пункт 116 изложить в следующей редакции:
"116. Должностное лицо, рассматривающее жалобу, отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:
1) наличие вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
2) подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
3) наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями настоящего административного регламента в отношении того же заявителя и по тому же предмету жалобы.
В случае признания жалобы необоснованной должностное лицо, рассматривающее жалобу, подготавливает мотивированный ответ на жалобу.";
26) в абзаце первом пункта 117 слова "и уведомления" исключить.
27) приложения N 3-4 изложить в следующей редакции:
"Приложение N 3
к административному регламенту предоставления
государственной услуги содействия гражданам
в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе
необходимых работников в Архангельской области
Сведения
о потребности в работниках,
наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)
Наименование юридического лица/ индивидуального предпринимателя/
физического лица ________________________________________________________
(нужное подчеркнуть)
Юридический
адрес ___________________________________________________________________
Адрес (место нахождения) ________________________________________________
Номер контактного телефона ______________________________________________
Фамилия, имя, отчество представителя работодателя _______________________
_________________________________________________________________________
Проезд (вид транспорта, название остановки) _____________________________
Организационно-правовая форма юридического лица _________________________
Форма собственности: государственная, муниципальная, частная,
общественные объединения или организации (нужное подчеркнуть)
Вид экономической деятельности (по ОКВЭД) _______________________________
Социальные гарантии работникам: медицинское обслуживание,
санаторно-курортное обеспечение, обеспечение детскими дошкольными
учреждениями, условия для приема пищи во время перерыва (нужное
подчеркнуть)
Иные условия ____________________________________________________________
_________________________________________________________________________
Наименование профессии (специальности), должности |
Квалификация |
Необходимое количество работников |
Характер работы |
Заработная плата (доход) |
Режим работы |
Профессионально-квалификационные требования, образование |
Дополнительные пожелания к кандидату ре работника |
Предоставление дополнительных социальных гарантий работнику |
||
Постоянная, временная, по совместительству, сезонная, надомная |
Нормальная продолжительность рабочего времени, ненормированный рабочий день, работа в режиме гибкого рабочего времени, сокращенная продолжительность рабочего времени, сменная работа, вахтовым методом |
Начало работы |
Окончание работы |
|||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Согласен/ не согласен рассмотреть возможность (нужное подчеркнуть):
- трудоустройства граждан на постоянное рабочее место после
окончания временного трудоустройства или участия в общественных работах;
- совмещения гражданами участия в общественных работах с получением
профессионального образования, профессионального обучения и
дополнительного профессионального образования, а гражданами, впервые
ищущими работу, с получением профессионального образования,
профессионального обучения;
- профессиональной ориентации несовершеннолетних граждан в целях
выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального
обучения в период временного трудоустройства.
"___" __________ 20 __ г. ______________ (_______________________)
подпись фамилия, имя, отчество
М.П.
Приложение N 4
к административному регламенту предоставления
государственной услуги содействия гражданам
в поиске подходящей работы, а работодателям
в подборе необходимых работников в Архангельской области
Заявление
о предоставлении государственной услуги
содействия в поиске подходящей работы
Я, ______________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) гражданина
_________________________________________________________________________
прощу предоставить государственную услугу содействия в поиске подходящей
работы. _________________________________________________________________
О себе сообщаю следующие сведения:
дата рождения "___" _____________________ года
документ, удостоверяющий личность _______________________________________
(наименование документа, серия, номер, кем и когда выдан)
_________________________________________________________________________
адрес места жительства (пребывания): ____________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
номер контактного телефона: _____________________________________________
адрес электронной почты (при наличии) ___________________________________
образование (нужное подчеркнуть):
основное общее среднее профессиональное
среднее (полное) общее высшее профессиональное
начальное профессиональное
профессия (специальность), квалификация (в соответствии с документами об
образовании и (или) о квалификации) _____________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
занят/ не занят трудовой деятельностью, дата увольнения: ________________
_________________________________________________________________________
(нужное подчеркнуть)
последнее место работы, квалификация, должность, стаж работы: ___________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
Пожелания к искомой работе: _____________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
Согласен/ не согласен на передачу моих персональных данных работодателю
в целях подбора подходящей работы (нужное подчеркнуть) __________________
Дата: "___" _____________ 20 __ года ___________________________
(подпись гражданина)".
4. В административном регламенте предоставления государственной услуги по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые, в Архангельской области, утвержденном постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 03 октября 2013 года N 15-п:
1) в абзаце шестнадцатом пункта 14 слова "N 927н" заменить словами "N 972н";
2) пункт 18 изложить в следующей редакции:
"18. Документы, предусмотренные пунктом 16 настоящего административного регламента, предоставляются гражданином в центр занятости в оригинале или в форме электронного документа в одном экземпляре:
лично;
почтовым отправлением;
по электронной почте;
через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг;
через Архангельский региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций) или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций).
Электронные документы должны полностью соответствовать документам на бумажном носителе и предоставляться в центр занятости в формате pdf размером не более 5 Мбайт.";
3) в абзаце втором пункта 26 слова "рабочих кабинетах центров занятости," заменить словами "отдельных помещениях центра занятости, обеспечивающих беспрепятственный доступ инвалидов, включая инвалидов, использующих кресла-коляски, и";
4) пункт 35 изложить в следующей редакции:
"35. Основанием для начала административной процедуры является получение центром занятости заявления гражданина или согласия гражданина с предложением, выданным центром занятости.".
5) пункт 38 изложить в следующей редакции:
"38. При направлении заявления в центр занятости через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг, почтовой связью или в виде электронного документа с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) и Архангельского регионального портала государственных и муниципальных услуг (функций) работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, согласует с гражданином дату и время обращения в центр занятости с использованием телефонной связи или направляет приглашение посетить центр занятости по форме согласно приложению N 6 к настоящему административному регламенту почтовой связью или в электронной форме с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления и сообщает о необходимости предоставления документов, указанных в пункте 16 настоящего административного регламента, для принятия решения о предоставлении государственной услуги.";
6) в пункте 39 слова "посетить центр занятости и" исключить;
7) дополнить новым пунктом 59.1 следующего содержания:
"59.1. В случае выявления гражданином в выданных в результате предоставления государственной услуги документах опечаток и (или) ошибок заявитель представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.
Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.
В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.";
8) в пункте 63 слова "и срочный трудовой договор о временном трудоустройстве, заключенный с работодателем," заменить словами "или срочный трудовой договор о временном трудоустройстве, заключенный с работодателем, или приказ о приеме на работу";
9) в пункте 64 слова "и копию срочного трудового договора о временном трудоустройстве, заключенного с работодателем," заменить словами "или копию срочного трудового договора о временном трудоустройстве, заключенного с работодателем, или копию приказа о приеме на работу";
10) подпункт 2 абзаца второго пункта 68 изложить в следующей редакции:
"2) отсутствие у гражданина документов, подтверждающих временное трудоустройство: направления на временное трудоустройство с отметкой работодателя о трудоустройстве, или срочного трудового договора, или приказа о приеме на работу.";
11) дополнить новым пунктом 74.1 следующего содержания:
"74.1. В случае выявления гражданином в выданных в результате предоставления государственной услуги документах опечаток и (или) ошибок гражданин представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.
Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.
В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.";
12) пункт 84 после слова "подаются" дополнить словами "в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме";
13) пункт 85 дополнить новым абзацем восьмым следующего содержания:
"Жалобы, указанные в пункте 83 настоящего административного регламента, могут быть поданы гражданином через своего представителя, полномочия которого подтверждаются доверенностью, подписанной гражданином и оформленной в соответствии с гражданским законодательством.";
14) пункт 87 дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
"Рассмотрение жалоб осуществляется должностными лицами, указанными в пункте 84 настоящего административного регламента. Запрещается направлять жалобу должностному лицу, решение или действие (бездействие) которого обжалуется.";
15) пункт 88 исключить;
16) пункт 91 изложить в следующей редакции:
"91. По результатам рассмотрения жалобы должностное лицо, рассматривающее жалобу, принимает одно из следующих решений:
1) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных министерством опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Архангельской области (в том числе настоящим административным регламентом), а также в иных формах;
2) отказывает в удовлетворении жалобы.";
17) пункт 93 изложить в следующей редакции:
"93. Должностное лицо, рассматривающее жалобу, отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:
1) наличие вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
2) подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
3) наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями настоящего административного регламента в отношении того же гражданина и по тому же предмету жалобы.
В случае признания жалобы необоснованной должностное лицо, рассматривающее жалобу, подготавливает мотивированный ответ на жалобу.";
18) в абзаце первом пункта 94 слова "и уведомления" исключить.
5. В административном регламенте по предоставлению государственной услуги по организации проведения оплачиваемых общественных работ в Архангельской области, утвержденном постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 03 октября 2013 года N 16-п:
1) подпункт 1 пункта 2 изложить в следующей редакции:
"1) организация проведения оплачиваемых общественных работ (далее - общественные работы);";
2) в пункте 15:
в абзаце шестнадцатом слова "N 927н" заменить словами "N 972н";
в абзаце восемнадцатом слова "Федерального стандарта" заменить словами "федерального государственного стандарта";
3) пункт 19 изложить в следующей редакции:
"19. Документы, предусмотренные пунктом 17 настоящего административного регламента, предоставляются гражданином в центр занятости в оригинале или в форме электронного документа в одном экземпляре:
лично;
почтовым отправлением;
по электронной почте;
через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг;
через Архангельский региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций) или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций).
Электронные документы должны полностью соответствовать документам на бумажном носителе и представляться в центр занятости в формате PDF размером не более 5 Мбайт.";
4) в абзаце втором пункта 27 слова "рабочих кабинетах центров занятости," заменить словами "отдельных помещениях центра занятости, обеспечивающих беспрепятственный доступ инвалидов, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски, и";
5) пункт 36 изложить в следующей редакции:
"36. Основанием для начала административной процедуры является получение центром занятости заявления гражданина или согласия гражданина с предложением, выданным центром занятости.";
6) пункт 39 изложить в следующей редакции:
"39. При направлении заявления в центр занятости через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг, почтовой связью или в виде электронного документа с использованием Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) и Архангельского регионального портала государственных и муниципальных услуг (функций) работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, согласует с гражданином дату и время обращения в центр занятости с использованием телефонной связи или направляет приглашение посетить центр занятости по форме согласно приложению N 6 к настоящему административному регламенту почтовой связью или в электронной форме с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления и сообщает о необходимости предоставления документов, указанных в пункте 17 настоящего административного регламента, для принятия решения о предоставлении государственной услуги.";
7) в пункте 40 слова "посетить центр занятости и" исключить;
8) дополнить новым пунктом 61.1 следующего содержания:
"61.1. В случае выявления гражданином в выданных в результате предоставления государственной услуги документах опечаток и (или) ошибок гражданин представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.
Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.
В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.";
9) в пункте 65 слова "и срочный трудовой договор, заключенный с работодателем," заменить словами "или срочный трудовой договор, заключенный с работодателем, или приказ о приеме на работу";
10) в пункте 66 слова "и копию срочного трудового договора, заключенного с работодателем," заменить словами "или копию срочного трудового договора, заключенного с работодателем, или копию приказа о приеме на работу";
11) в пункте 70:
абзацы второй-четвертый подпункта 2 исключить;
абзацы второй-третий подпункта 3 изложить в следующей редакции:
"При расторжении срочного трудового договора досрочно, датой перерегистрации в центре занятости в качестве безработного гражданина является день, следующий за днем окончания срочного трудового договора.
Если день окончания срочного трудового договора приходится на день, предшествующий нерабочему дню, то дата явки на перерегистрацию назначается на ближайший следующий за ним рабочий день.";
12) подпункт 2 пункта 71 изложить в следующей редакции:
"2) отсутствие у безработного гражданина документов, подтверждающих участие в общественных работах: направления для участия в общественных работах с отметкой работодателя о трудоустройстве или срочного трудового договора или приказа о приеме на работу.";
13) дополнить новым пунктом 77.1 следующего содержания:
"77.1. В случае выявления гражданином в выданных в результате предоставления государственной услуги документах опечаток и (или) ошибок гражданин представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.
Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.
В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.";
14) пункт 84 после слова "подаются" дополнить словами "в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме";
15) пункт 85 дополнить новым абзацем восьмым следующего содержания:
"Жалобы, указанные в пункте 83 настоящего административного регламента, могут быть поданы гражданином через своего представителя, полномочия которого подтверждаются доверенностью, подписанной гражданином и оформленной в соответствии с гражданским законодательством.";
16) пункт 87 дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
"Рассмотрение жалоб осуществляется должностными лицами, указанными в пункте 84 настоящего административного регламента. Запрещается направлять жалобу должностному лицу, решение или действие (бездействие) которого обжалуется.";
17) пункт 88 исключить;
18) пункт 91 изложить в следующей редакции:
"91. По результатам рассмотрения жалобы должностное лицо, рассматривающее жалобу, принимает одно из следующих решений:
1) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных министерством опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Архангельской области (в том числе настоящим административным регламентом), а также в иных формах;
2) отказывает в удовлетворении жалобы.";
19) пункт 93 изложить в следующей редакции:
"93. Должностное лицо, рассматривающее жалобу, отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:
1) наличие вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
2) подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
3) наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями настоящего административного регламента в отношении того же гражданина и по тому же предмету жалобы. В случае признания жалобы необоснованной должностное лицо, рассматривающее жалобу, подготавливает мотивированный ответ на жалобу.";
20) в абзаце первом пункта 94 слова "и уведомления" исключить.
6. В административном регламенте предоставления государственной услуги по психологической поддержке безработных граждан, утвержденном постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 07 ноября 2013 года N 21-п:
1) в абзаце тринадцатом пункта 14 слова "N 927н" заменить словами "N 972н";
2) пункт 18 изложить в следующей редакции:
"18. Документы, предусмотренные пунктом 16 настоящего административного регламента, предоставляются безработным гражданином в центр занятости в оригинале или в форме электронного документа в одном экземпляре:
лично;
почтовым отправлением;
по электронной почте;
через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг;
через Архангельский региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций) или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций).
Электронные документы должны полностью соответствовать документам на бумажном носителе и представляться в центр занятости в формате PDF размером не более 5 Мбайт.";
3) в пункте 20:
в абзаце четвертом подпункта 1 после слов "при обращении" дополнить словом "безработных";
в подпункте третьем слова "по психологической поддержке" исключить;
4) подпункт 2 пункта 25 после слов ", регистрации" дополнить словом "безработных";
5) в абзаце втором пункта 28 слова "рабочих кабинетах центра занятости," заменить словами "отдельных помещениях центра занятости, обеспечивающих беспрепятственный доступ инвалидов, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски, и";
6) в пункте 41 слова "лично о принятом решении" заменить словами "о принятом решении лично (в случае его явки) либо";
7) дополнить новым пунктом 48.1 следующего содержания:
"48.1. В случае выявления безработным гражданином в выданных в результате предоставления государственной услуги документах опечаток и (или) ошибок безработный гражданин представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.
Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.
В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.";
8) пункт 57 после слова "подаются" дополнить словами "в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме";
9) пункт 58 дополнить новым абзацем восьмым следующего содержания:
"Жалобы, указанные в пункте 56 настоящего административного регламента, могут быть поданы безработным гражданином через своего представителя, полномочия которого подтверждаются доверенностью, подписанной безработным гражданином и оформленной в соответствии с гражданским законодательством.";
10) пункт 60 дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
"Рассмотрение жалоб осуществляется должностными лицами, указанными в пункте 57 настоящего административного регламента. Запрещается направлять жалобу должностному лицу, решение или действие (бездействие) которого обжалуется.";
11) пункт 63 изложить в следующей редакции:
"63. По результатам рассмотрения жалобы должностное лицо, рассматривающее жалобу, принимает одно из следующих решений:
1) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных министерством опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Архангельской области (в том числе настоящим административным регламентом), а также в иных формах;
2) отказывает в удовлетворении жалобы.";
12) пункт 65 изложить в следующей редакции:
"65. Должностное лицо, рассматривающее жалобу, отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:
1) наличие вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
2) подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
3) наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями настоящего административного регламента в отношении того же безработного гражданина и по тому же предмету жалобы.
В случае признания жалобы необоснованной должностное лицо, рассматривающее жалобу, подготавливает мотивированный ответ на жалобу.";
13) в абзаце первом пункта 66 слова "и уведомления" исключить;
14) в приложении N 4 слова ", осуществляющий функцию предоставления государственной услуги" исключить.
7. В административном регламенте предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда, утвержденном постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 07 ноября 2013 года N 22-п:
1) в абзаце тринадцатом пункта 14 слова "N 927н" заменить словами "N 972н";
2) пункт 18 изложить в следующей редакции:
"18. Документы, предусмотренные пунктом 16 настоящего административного регламента, предоставляются безработным гражданином в центр занятости в оригинале или в форме электронного документа в одном экземпляре:
лично;
почтовым отправлением;
по электронной почте;
через многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг;
через Архангельский региональный портал государственных и муниципальных услуг (функций) или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций).
Электронные документы должны полностью соответствовать документам на бумажном носителе и представляться в центр занятости в формате PDF размером не более 5 Мбайт.";
3) в пункте 20:
в абзаце четвертом подпункта 1 после слов "при обращении" дополнить словом "безработных";
в подпункте 3 слова "по социальной адаптации" исключить;
4) подпункт 2 пункта 24 после слов ", регистрации" дополнить словом "безработных";
5) в абзаце втором пункта 27 слова "рабочих кабинетах центра занятости," заменить словами "отдельных помещениях центра занятости, обеспечивающих беспрепятственный доступ инвалидов, в том числе инвалидов, использующих кресла-коляски, и";
6) в пункте 39 слова "лично о принятом решении" заменить словами "о принятом решении лично (в случае его явки) либо";
7) дополнить новым пунктом 55.1 следующего содержания:
"55.1. В случае выявления безработным гражданином в выданных в результате предоставления государственной услуги документах опечаток и (или) ошибок безработный гражданин представляет в центр занятости заявление об исправлении таких опечаток и (или) ошибок.
Работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, в срок, не превышающий 3 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления, проводит проверку указанных в заявлении сведений.
В случае выявления допущенных опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах работник центра занятости, предоставляющий государственную услугу, осуществляет их замену в срок, не превышающий 5 рабочих дней со дня поступления соответствующего заявления.";
8) пункт 65 после слова "подаются" дополнить словами "в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме";
9) пункт 66 дополнить новым абзацем восьмым следующего содержания:
"Жалобы, указанные в пункте 64 настоящего административного регламента, могут быть поданы безработным гражданином через своего представителя, полномочия которого подтверждаются доверенностью, подписанной безработным гражданином и оформленной в соответствии с гражданским законодательством.";
10) пункт 68 дополнить новым абзацем третьим следующего содержания:
"Рассмотрение жалоб осуществляется должностными лицами, указанными в пункте 64 настоящего административного регламента. Запрещается направлять жалобу должностному лицу, решение или действие (бездействие) которого обжалуется.";
11) пункт 71 изложить в следующей редакции:
"71. По результатам рассмотрения жалобы должностное лицо, рассматривающее жалобу, принимает одно из следующих решений:
1) удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных министерством опечаток и (или) ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Архангельской области (в том числе настоящим административным регламентом), а также в иных формах;
2) отказывает в удовлетворении жалобы.";
12) пункт 73 изложить в следующей редакции:
"73. Должностное лицо, рассматривающее жалобу, отказывает в удовлетворении жалобы в следующих случаях:
1) наличие вступившего в законную силу решения суда, арбитражного суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
2) подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
3) наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями настоящего административного регламента в отношении того же гражданина и по тому же предмету жалобы.
В случае признания жалобы необоснованной должностное лицо, рассматривающее жалобу, подготавливает мотивированный ответ на жалобу.";
13) в абзаце первом пункта 74 слова "и уведомления" исключить;
14) в приложении N 4 слова ", осуществляющий функцию предоставления государственной услуги по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда" исключить.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 19 февраля 2014 г. N 6-п "О внесении изменений в отдельные административные регламенты предоставления государственных услуг"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его размещения на официальном сайте Правительства Архангельской области
Текст постановления опубликован 21 февраля 2014 г. на официальном сайте Правительства Архангельской области (http://www.dvinaland.ru)
Постановлением министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 4 июля 2023 г. N 26-п настоящий документ признан утратившим силу с 5 июля 2023 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление министерства труда, занятости и социального развития Архангельской области от 17 ноября 2021 г. N 20-п
Изменения вступают в силу с 18 ноября 2021 г.