Приложение

Приложение
к распоряжению мэрии
города Архангельска
от 19 сентября 2014 г. N 3119р

"План мероприятий
("дорожная карта")
"Изменения, направленные на повышение эффективности образования в муниципальном образовании "Город Архангельск"

I. Изменения в дошкольном образовании в муниципальном образовании "Город Архангельск", направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования, соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

1. Основные направления:

1) доступность дошкольного образования в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом дошкольного образования для всех категорий граждан, независимо от социального и имущественного статуса и состояния здоровья, включает в себя:

своевременное и целевое использование субсидии из областного бюджета на софинансирование реализации ведомственной целевой программы "Развитие дошкольного образования в МО "Город Архангельск" и проекта ведомственной целевой программы "Развитие образования в МО "Город Архангельск";

создание дополнительных мест в образовательных организациях, а также развитие вариативных форм дошкольного образования в МО "Город Архангельск";

обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования в МО "Город Архангельск" и мониторинг их выполнения;

создание условий для привлечения организаций в сферу дошкольного образования в МО "Город Архангельск";

2) обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования МО "Город Архангельск" включает в себя:

внедрение федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования;

кадровое обеспечение системы дошкольного образования МО "Город Архангельск" с учетом внедрения профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)";

внедрение систем нормирования труда в образовательных организациях;

координация организации аттестации педагогических работников образовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт;

координация организации повышения квалификации и переподготовки современных педагогических работников образовательных организаций (модернизация педагогического образования);

участие в разработке и внедрении системы оценки качества дошкольного образования в Архангельской области;

3) введение эффективного контракта в дошкольное образование включает в себя:

организацию проведения аттестации руководителей образовательных организаций и лиц, претендующих на должность их руководителя, в целях их последующего перевода на эффективный контракт;

координацию организации аттестации педагогических работников образовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт;

разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками образовательных организаций;

разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг образовательных организаций и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации;

создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей образовательных организаций и представления руководителями этих организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.

2. Ожидаемые результаты:

1) реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в образовательные организации, предусматривает обеспечение всех детей в возрасте от трех до семи лет возможностью получать услуги дошкольного образования в МО "Город Архангельск", в том числе за счет развития негосударственного сектора дошкольного образования;

2) обеспечение качества услуг дошкольного образования в МО "Город Архангельск" предусматривает:

обновление образовательных программ дошкольного образования в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами дошкольного образования;

внедрение систем нормирования труда в образовательных организациях с целью создания условий, необходимых для внедрения рациональных организационных и трудовых процессов, улучшения организации труда педагогических работников дошкольных образовательных организаций;

введение оценки деятельности образовательных организаций на основе показателей эффективности их деятельности;

3) введение эффективного контракта в дошкольном образовании предусматривает обеспечение обновления кадрового состава и привлечение молодых талантливых педагогических работников для работы в образовательных организациях.

3. Основные количественные характеристики системы дошкольного образования в МО "Город Архангельск"

Наименование показателя	Единица измерения	2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
1	2	3	4	5	6	7	8	9
1. Численность детей в возрасте 1 - 7 лет	человек	23622	24122	24622	25122	25622	26122	26122
2. Охват детей программами дошкольного образования	процентов	71	73	72	73	75	73	73
3. Численность детей в образовательных организациях	человек	16743	17621	17675	18223	19106	19192	19192
4. Численность детей в возрасте от 3 до 7 лет, поставленных на учет для получения дошкольного образования	человек	200	0	200	200	200	200	200
5. Отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования	процентов	99	98	99	100	100	100	100
6. Удельный вес численности воспитанников образовательных организаций в возрасте от 3 до 7 лет, охваченных образовательными программами, соответствующими федеральному государственному образовательному стандарту дошкольного образования	процентов	-	-	6	30	60	100	100
7. Инструменты сокращения очереди в образовательные организации (ежегодно) - всего в том числе:	тыс. мест	0,385	0,788	0,394	0,285	0,585	0,050	-
в том числе количество мест, созданных в ходе мероприятий по обеспечению к 2016 году 100 процентов доступности дошкольного образования,	тыс. мест	0,385	0,788	0,175	0,165	0,025	0,050	-
в том числе высокозатратные места (строительство и пристройки)	тыс. мест	0,275	-	-	-	0,280	-	-
за счет развития негосударственного сектора,	тыс. мест	-	-	-	-	-	-	-
иные формы создания мест	тыс. мест	0,110	0,788	0,219	0,120	0,280	-	-
8. Численность работников образовательных организаций, всего	человек	4621	4629	4671	4681	4706	4737	4740
в том числе педагогические работники образовательных организаций	человек	1827	1923	1989	2012	2061	2076	2049
9. Доля педагогических работников образовательных организаций, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория	процентов	36,0	38,0	39,0	40,0	41,0	42,0	43,0
10. Число воспитанников образовательных организаций в расчете на 1 педагогического работника образовательных организаций	человек	9,1	9,2	8,9	9,1	9,3	9,2	9,4
11. Удельный вес расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда образовательных организаций	процентов	-	44	43	41	40	39	39

4. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования МО "Город Архангельск", соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

Наименование мероприятия	Ответственные исполнители	Срок реализации	Показатели
1	2	3	4
I. Реализация мероприятий, направленных на ликвидацию очередности на зачисление детей в образовательные организации
1. Своевременное и целевое использование субсидии из областного бюджета на софинансирование реализации ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска		Отношение численности детей в возрасте 3 - 7 лет, которым предоставлена возможность получать услуги дошкольного образования, к численности детей в возрасте 3 - 7 лет, скорректированной на численность детей в возрасте 5 - 7 лет, обучающихся в общеобразовательных организациях МО "Город Архангельск"
1.1. Разработка ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск", предусматривающей раздел дошкольного образования, включенный в действующую в 2013 году ведомственную целевую программу "Развитие дошкольного образования на территории муниципального образования "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013 год	Принятие постановлений мэрии города Архангельска об утверждении ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск" и отмене с 01.01.2014 ведомственной целевой программы "Развитие дошкольного образования на территории муниципального образования "Город Архангельск"
1.2. Подписание соглашений между министерством образования и науки Архангельской области и МО "Город Архангельск" о предоставлении субсидии на реализацию ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск"	МО "Город Архангельск" Департамент образования мэрии города Архангельска	2014-2018 годы	Соглашение министерства образования и науки Архангельской области с муниципальным образованием "Город Архангельск" на предоставление субсидий МО "Город Архангельск" на реализацию ведомственной целевой программы "Развитие дошкольного образования на территории муниципального образования "Город Архангельск"
1.3. Организация сбора и предоставления информации о реализации МО "Город Архангельск": ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск" в соответствии с соглашением министерства образования и науки Архангельской области с муниципальным образованием "Город Архангельск" на предоставление субсидий на реализацию указанных программ	МО "Город Архангельск"	2014-2018 годы	Мониторинг реализации ведомственной целевой программы "Развитие дошкольного образования на территории муниципального образования "Город Архангельск" и ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск", и отчет о реализации указанных программ в министерство образования и науки Архангельской области
2. Создание дополнительных мест в образовательных организациях, а также вариативных форм дошкольного образования в МО "Город Архангельск"	МО "Город Архангельск"	2013 - 2017 годы	Отношение численности детей в возрасте 3 - 7 лет, которым предоставлена возможность получать услуги дошкольного образования, к численности детей в возрасте 3 - 7 лет, скорректированной на численность детей в возрасте 5 - 7 лет, обучающихся в общеобразовательных организациях МО "Город Архангельск"
2.1. Разработка современных экономичных типов проектов зданий образовательных организаций для повторного применения	МО "Город Архангельск"	2013-2014 годы	Современные экономичные типы проектов зданий образовательных организаций для повторного применения
2.2. Формирование нормативной правовой базы, регламентирующей создание дополнительных мест в образовательных организациях, возврат и реконструкцию ранее переданных зданий образовательных организаций	МО "Город Архангельск"	2014-2018 годы	Принятие в установленном порядке распорядительных актов МО "Город Архангельск"
2.2. Разработка поэтапного плана строительства новых зданий образовательных организаций	МО "Город Архангельск"	2013-2018 годы	Принятие в установленном порядке распорядительных актов МО "Город Архангельск"
3. Обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования МО "Город Архангельск" и мониторинг их выполнения
3.1. Организация сбора информации и анализа предписаний надзорных органов с последующим формированием предложений по обеспечению минимизации регулирующих требований к образовательным организациям при сохранении качества услуг и безопасности условий их предоставления	Департамент образования мэрии города Архангельска	2014-2018 годы	Мониторинг предписаний надзорных органов, приведение зданий, помещений образовательных организаций в соответствие с федеральными государственными требованиями к условиям реализации образовательной программы дошкольного образования
4. Создание условий для развития негосударственного сектора дошкольного образования			Удельный вес численности детей дошкольного возраста, посещающих негосударственные организации в сфере дошкольного образования МО "Город Архангельск", предоставляющие услуги дошкольного образования, в общей численности детей, посещающих образовательные организации
4.1. Информационно-консультационное обеспечение населения города Архангельска в целях развития негосударственного сектора дошкольного образования	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2013-2018 годы	Наличие информационно-консультативного материала
4.2. Применение методических рекомендаций в соответствии с рекомендациями Министерства образования и науки Российской Федерации по формированию методики расчета норматива на реализацию услуги по уходу и присмотру за детьми дошкольного возраста	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013-2018 год	Принятие в установленном порядке нормативных правовых актов, закрепляющих нормативные затраты на реализацию услуги по уходу и присмотру за детьми дошкольного возраста
4.3. Разработка и принятие нормативных правовых актов, закрепляющих нормативные затраты на создание условий для реализации образовательного процесса (расходы, не отнесенные к полномочиям Архангельской области, и нормативные затраты на содержание имущества, на возмещение нормативных затрат на уплату земельного налога и налога на имущество)	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013 год	Принятие в установленном порядке нормативных правовых актов, закрепляющих нормативные затраты на создание условий для реализации образовательного процесса в МО "Город Архангельск"
4.4. Внесение предложений в план мероприятий "дорожной карты" Архангельской области по поддержке предпринимателей, организующих деятельность организаций в сфере дошкольного образования в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013 - 2018 годы	План мероприятий ("дорожная карта") по поддержке предпринимателей, организующих деятельность организаций в сфере дошкольного образования в МО "Город Архангельск"
4.5. Мониторинг и анализ предписаний надзорных органов с целью обеспечения минимизации регулирующих требований к организации дошкольного образования при сохранении качества услуг и безопасности условий их предоставления	Департамент образования мэрии города Архангельска	2014-2018 годы	Отношение численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, к сумме численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, получающих дошкольное образование в текущем году, и численности детей в возрасте от 3 до 7 лет, находящихся в очереди на получение в текущем году дошкольного образования
II. Обеспечение высокого качества услуг дошкольного образования в муниципальном образовании "Город Архангельск"
5. Внедрение федеральных государственных образовательных стандартов (далее - ФГОС) дошкольного образования			Удельный вес численности воспитанников дошкольных образовательных организаций в возрасте от 3 до 7 лет, охваченных образовательными программами, соответствующими федеральному государственному образовательному стандарту дошкольного образования
5.1. Реализация комплекса мероприятий по обеспечению условий для введения ФГОС дошкольного образования - планирование и создание условий для обучения воспитанников в образовательных организациях по ФГОС: закупка оборудования и материалов, учебно-методических пособий, повышение квалификации педагогических работников, создание условий для обмена передовым опытом и т.д.	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2014-2018 годы	Организация внедрения ФГОС в образовательных организациях МО "Город Архангельск"
5.2. Участие в пилотном проекте по реализации комплекса мероприятий по обеспечению условий для внедрения ФГОС дошкольного образования	Департамент образования мэрии города Архангельска	2014-2018 годы	Организация внедрения ФГОС в образовательных организациях МО "Город Архангельск"
5.3. Участие образовательных организаций в разработке требований к образовательным программам и условиям реализации образовательных программ, направленных на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности детей дошкольного возраста	Руководители образовательных организаций, педагогические работники образовательных организаций, департамент образования мэрии города Архангельска	2014 год	Организация внедрения ФГОС в образовательных организациях МО "Город Архангельск"
5.4. Разработка основной образовательной программы образовательных организаций в соответствии с ФГОС дошкольного образования в Архангельской области	Руководители образовательных организаций, педагогические работники образовательных организаций	2014-2016 годы	Разработка образовательных программ в соответствии с ФГОС дошкольного образования
6. Кадровое обеспечение системы дошкольного образования МО "Город Архангельск" с учетом внедрения профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)"		2013-2018 годы	Удельный вес численности педагогических работников образовательных организаций, имеющих педагогическое образование, в общей численности педагогических работников организаций
6.1. Разработка руководителями образовательных организаций должностных инструкций педагогических работников, включающих характер взаимодействия педагогического работника образовательной организации с детьми, направленного на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности детей дошкольного возраста в соответствии с рекомендациями Министерства образования и науки Российской Федерации	Руководители образовательных организаций	2013-2018 годы	Удельный вес численности педагогических работников образовательных организаций, прошедших повышение квалификации и (или) профессиональную переподготовку, в общей численности педагогических работников образовательных организаций
7. Подготовка и внедрение профессиональных стандартов с целью обеспечения соответствия педагогических работников образовательных организаций современным квалификационным требованиям		2014-2018 годы
7.1. Подготовка к внедрению с 2015 года профессиональных стандартов для педагогических работников образовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций	2014 год	Разъяснительная работа в трудовых коллективах образовательных организаций, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и др.
7.2. Внедрение профессиональных стандартов для педагогических работников образовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций	2015-2018 годы	Удельный вес педагогических работников образовательных организаций, соответствующих современным квалификационным требованиям, др.
8. Участие в разработке и внедрении системы оценки качества дошкольного образования в Архангельской области	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2014-2015 годы	Число образовательных организаций, оценка деятельности которых, их руководителей, основных категорий педагогических работников, осуществляется на основании показателей эффективности деятельности образовательных организаций (не менее чем в 80 процентах образовательных организаций)
8.1. Участие в проведении социологических и психолого-педагогических исследований в области дошкольного образования в МО "Город Архангельск", направленных на выявление факторов, влияющих на качество дошкольного образования, а также ожиданий родителей и образовательного сообщества относительно качества дошкольного образования в Архангельской области	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2014-2015 годы	Аналитическая справка департамента образования мэрии города Архангельска
8.2. Участие в разработке системы оценки качества дошкольного образования в Архангельской области, в том числе в части инструментария для оценки качества образовательных условий в образовательных организациях, направленных на развитие способностей, стимулирующих инициативность, самостоятельность и ответственность детей дошкольного возраста	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций, педагогические работники образовательных организаций	2014-2015 годы	Предложения в министерство образования и науки Архангельской области
8.3. Участие во внедрении наиболее эффективного инструментария для оценки качества образовательных условий в образовательных организациях, направленных на развитие способностей, стимулирующих инициативность, самостоятельность и ответственность детей дошкольного возраста	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций	2014-2015 годы	Внедрение наиболее эффективного инструментария для оценки качества образовательных условий в образовательных организациях
8.4. Участие в разработке методических рекомендаций Архангельской области по подготовке экспертов для независимой аккредитации образовательных организаций в соответствии с требованиями развития способностей, стимулирования инициативности, самостоятельности и ответственности детей дошкольного возраста	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций	2014 год	Предложения в министерство образования и науки Архангельской области
8.5. Участие в разработке методических рекомендаций для муниципальных образований Архангельской области по формированию положения об оплате труда педагогических работников образовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций	2014 год	Предложения в министерство образования и науки Архангельской области
8.6. Уточнение порядка формирования муниципального задания для образовательных организаций, включая показатели качества предоставления услуг по дошкольному образованию в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций	2013-2014 годы	Формирование муниципального задания для образовательных организаций
8.7. Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности образовательных организаций, их руководителей и основных категорий педагогических работников	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций	2014-2015 годы	План мероприятий по внедрению показателей эффективности деятельности образовательных организаций, их руководителей и основных категорий педагогических работников
8.8. Внедрение систем нормирования труда в образовательных организациях	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций	2015-2018 годы	Внедрение рациональных организационных и трудовых процессов, улучшение организации труда и повышение эффективности и качества реализации образовательных программ дошкольного образования
III. Введение эффективного контракта в дошкольном образовании в муниципальном образовании "Город Архангельск"
9. Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками образовательных организаций			Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций к средней заработной плате в сфере общего образования Архангельской области
9.1. Участие в разработке требований к условиям выполнения трудовой деятельности педагогическими и другими категориями работников образовательных организаций, направленных на достижение показателей качества этой деятельности (показателей качества, обозначенных в модели эффективного контракта) на основе методических рекомендаций Министерства образования и науки Российской Федерации в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2013-2014 годы	Наличие методических рекомендаций по установлению и соблюдению требований к условиям выполнения трудовой деятельности педагогическими и другими категориями работников образовательных организаций; принятие в установленном порядке распорядительных актов об утверждении требований к условиям выполнения трудовой деятельности педагогическими и другими категориями работников образовательных организаций
9.2. Координация организации аттестации педагогических работников образовательных организаций в целях их последующего перевода на эффективный контракт	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители образовательных организаций	2014-2018 годы	Отсутствие обоснованных жалоб на организацию аттестации педагогических работников образовательных организаций и случаев нарушения сроков в ходе проведения аттестации педагогических работников образовательных организаций
9.3. Апробация разработанных моделей реализации эффективного контракта в образовательных организациях, включая разработку методики расчета размеров оплаты труда и критериев оценки деятельности педагогических и других категорий работников	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций		Методики расчета размеров оплаты труда и критериев деятельности педагогических и других категорий работников образовательных организаций
9.4. Внедрение механизмов эффективного контракта в дошкольном образовании МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2013-2014 годы	Аналитические материалы по вопросам внедрения апробированных моделей эффективного контракта в дошкольном образовании МО "Город Архангельск"
9.5. Планирование дополнительных расходов в местных бюджетах муниципальных образований Архангельской области на повышение оплаты труда педагогических и других категорий работников образовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013 год	Принятие в установленном порядке нормативных правовых актов, предусматривающих повышение оплаты труда педагогических работников дошкольных образовательных организаций
9.6. Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей образовательных организаций и представления руководителями этих организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2013-2018 годы	Разработанные и утвержденные положения о предоставлении руководителями образовательных организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
9.7. Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала. Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда образовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2014-2018 годы	Удельный вес расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда образовательных организаций не более 40 процентов
9.8. Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2014-2018 годы	Увеличение числа воспитанников образовательных организаций в расчете на 1 педагогического работника образовательных организаций
10. Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций			Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников образовательных организаций к средней заработной плате в организациях общего образования
10.1. Участие в разработке методических рекомендаций Архангельской области по стимулированию руководителей образовательных организаций, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых услуг образовательной организацией и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013-2014 годы	Предложения в министерство образования и науки Архангельской области
10.2. Участие в разработке методических рекомендаций Архангельской области для образовательных организаций по внесению изменений и дополнений в коллективный договор, трудовой договор, должностные инструкции	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013-2014 годы	Предложения в министерство образования и науки Архангельской области
10.3. Организация проведения аттестации руководителей образовательных организаций в целях их последующего перевода на эффективный контракт	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2014-2018 годы	Отсутствие обоснованных жалоб на организацию аттестации и случаев нарушения сроков в ходе проведения аттестации
10.4. Заключение трудовых договоров с руководителями образовательных организаций в соответствии с типовой формой договора	Мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Трудовые договоры с руководителями образовательных организаций в соответствии с типовой формой договора
11. Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта			Удовлетворенность населения города Архангельска доступностью реализации программ образования и качеством реализации программ дошкольного образования
11.1. Организация мероприятий в МО "Город Архангельск", обеспечивающих взаимодействие со средствами массовой информации по введению эффективного контракта в образовательных организациях	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2013-2018 годы	Разъяснительная работа в трудовых коллективах образовательных организаций, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и др.
11.2. Мониторинг влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг дошкольного образования и удовлетворенности населения МО "Город Архангельск" качеством дошкольного образования, в том числе выявление лучших практик оказания услуг дошкольного образования	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций	2015 и 2017 годы	Аналитические материалы по итогам мониторингов
11.3. Проведение совещаний (семинаров) с участием профсоюзных организаций, общественных объединений по вопросам реализации мероприятий "дорожной карты", в том числе мер, направленных на повышение оплаты труда педагогических работников образовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Реализация принципа государственно-общественного управления образованием в МО "Город Архангельск"

5. Показатели повышения эффективности и качества услуг в сфере дошкольного образования в МО "Город Архангельск", соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

Наименование показателя	Единица измерения	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	Результаты
1	2	3	4	5	6	7	8	9
1. Отношение численности детей в возрасте 3 - 7 лет, которым предоставлена возможность получать услуги дошкольного образования в МО "Город Архангельск", к численности детей в возрасте 3 - 7 лет, скорректированной на численность детей в возрасте 5 - 7 лет, обучающихся в общеобразовательной организации	Процентов	98	99	100	100	100	100	Всем детям в возрасте 3 - 7 лет будет предоставлена возможность получения дошкольного образования в образовательных организациях
2. Удельный вес воспитанников образовательных организаций, обучающихся по программам, соответствующим требованиям ФГОС дошкольного образования, в общей численности воспитанников образовательных организаций	Процентов	-	5	30	60	100	100	Во всех образовательных организациях будут реализовываться образовательные программы дошкольного образования, соответствующие требованиям ФГОС дошкольного образования
3. Удельный вес численности воспитанников негосударственных образовательных организаций в общей численности воспитанников дошкольных образовательных организаций	Процентов	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	0,5	Всем детям в возрасте 3 - 7 лет будет предоставлена возможность получения дошкольного образования
4. Удельный вес образовательных организаций, в которых оценка деятельности образовательных организаций, их руководителей и основных категорий работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности образовательных организаций	Процентов	-	60	100	100	100	100	Во всех образовательных организациях будет внедрена система оценки деятельности образовательных организаций
5. Отношение средней заработной платы педагогических работников образовательных организаций к средней заработной плате в сфере общего образования Архангельской области	Процентов	100	100	100	100	100	100	Средняя заработная плата педагогических работников образовательных организаций будет соответствовать средней заработной плате в сфере общего образования Архангельской области
6. Удельный вес численности штатных педагогических работников образовательных организаций со стажем работы менее 10 лет в общей численности штатных педагогических работников образовательных организаций	Процентов	32	33	34	35	36	37	Увеличение численности педагогических работников образовательных организаций со стажем работы менее 10 лет
7. Охват детей образовательными организациями (отношение численности детей в возрасте от 0 до 3 лет, посещающих образовательные организации, к общей численности детей в возрасте от 0 до 3 лет)	Процентов	10	10	11	12	13	14	Увеличение численности детей в возрасте от 0 до 3 лет, посещающих дошкольные образовательные организации
8. Число воспитанников дошкольных образовательных организаций в расчете на 1 педагогического работника образовательных организаций	Человек	9,2	8,9	9,1	9,3	9,2	9,4	Увеличение производительности труда педагогических работников дошкольных образовательных организаций
9. Удельный вес расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда образовательных организаций	Процентов	44	43	41	40	39	39	Оптимизация неэффективных расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда дошкольных образовательных организаций

II. Изменения в общем образовании, направленные на повышение эффективности и качества услуг в сфере образования в муниципальном образовании "Город Архангельск", соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

6. Основные направления:

1) обеспечение достижения учащимися муниципальных общеобразовательных организаций МО "Город Архангельск" (далее - общеобразовательные организации) новых образовательных результатов включает в себя:

введение ФГОС общего образования;

участие в формировании системы мониторинга уровня подготовки и социализации учащихся общеобразовательных организаций;

использование в работе методических рекомендаций по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего, среднего общего образования с учетом российских и международных исследований образовательных достижений учащихся общеобразовательных организаций;

координация организации повышения квалификации и переподготовки современных педагогических работников общеобразовательных организаций (модернизация педагогического образования);

2) обеспечение равного доступа учащихся к качественному общему образованию в общеобразовательных организациях включает в себя:

внедрение систем нормирования труда в общеобразовательных организациях;

направление предложений в части разработки и внедрения системы оценки качества общего образования в Архангельской области;

участие в разработке и реализации программы поддержки общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях в Архангельской области;

3) введение эффективного контракта в общем образовании включает в себя:

организация проведения аттестации руководителей общеобразовательных организаций и лиц, претендующих на должность их руководителя, в целях их последующего перевода на эффективный контракт;

координация организации аттестации педагогических работников общеобразовательных организаций с последующим их переводом на эффективный контракт;

разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками общеобразовательных организаций;

внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями общеобразовательных организаций в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых государственных (муниципальных) услуг общеобразовательной организацией и эффективностью деятельности руководителя общеобразовательной организации;

создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей общеобразовательных организаций и представления руководителями этих организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта;

4) совершенствование (модернизация) действующих моделей аттестации педагогических работников общеобразовательных организаций с последующим переводом на эффективный контракт;

5) разработка муниципальных комплексов мер, направленных на совершенствование профессиональной ориентации учащихся в общеобразовательных организациях, включает в себя:

организацию предпрофильного и профильного обучения в общеобразовательных организациях;

информационную поддержку деятельности центров профессиональной ориентации учащихся общеобразовательных учреждений;

6) обеспечение функционирования независимой оценки качества работы образовательных организаций включает в себя:

разработку и внедрение механизмов независимых оценочных процедур в отношении общеобразовательных организаций;

информационное сопровождение формирования независимой оценки деятельности общеобразовательных организаций.

7. Ожидаемые результаты:

1) обеспечение достижения образовательных результатов предусматривает:

обеспечение обучения всех учащихся общеобразовательных организаций по новым ФГОС;

повышение качества подготовки учащихся общеобразовательных организаций;

2) обеспечение равного доступа к качественному образованию предусматривает:

введение оценки деятельности общеобразовательных организаций на основе показателей эффективности деятельности общеобразовательных организаций, их руководителей и работников;

сокращение отставания от среднероссийского уровня образовательных результатов выпускников общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях в городе Архангельске;

введение эффективного контракта в общем образовании предусматривает обновление кадрового состава и привлечение молодых талантливых педагогов для работы в общеобразовательных организациях.

8. Основные количественные характеристики системы общего образования в муниципальном образовании "Город Архангельск"

Наименование показателя	Единица измерения	2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
1. Численность детей и молодежи в возрасте 7 - 17 лет	человек	35523	35374	35600	36425	37421	38512	39989
2. Численность учащихся по программам общего образования в общеобразовательных организациях	человек	32683	33009	33746	35023	36424	36122	36122
3. Численность обучающихся по программам общего образования в расчете на 1 педагогического работника общеобразовательной организации	человек	14,6	15,7	15,5	15,5	16,0	16,1	16,5
4. Удельный вес учащихся общеобразовательных организаций, обучающихся в соответствии с ФГОС	процентов	23,4	34,7	44,8	54,5	64,9	75,5	86
5. Численность педагогических работников общеобразовательных организаций	человек	2242	2107	2176	2263	2278	2237	2187
6. Доля педагогических работников общеобразовательных организаций, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория	процентов	12,4	27,8	30	30	30	30	30
7. Удельный вес численности учащихся на старшей ступени среднего общего образования, охваченных мероприятиями профессиональной ориентации, в общей их численности	процентов	-	-	25,0	26,0	27,0	28,0	30,0
8. Удельный вес на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда общеобразовательных организаций	процентов	-	40	40	40	40	39	39

9. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в сфере общего образования в МО "Город Архангельск", соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

Наименование мероприятия	Ответственные исполнители	Сроки реализации	Показатели
1	2	3	4
I. Достижение новых качественных образовательных результатов в МО "Город Архангельск"
1. Комплекс мероприятий по внедрению ФГОС	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013-2018 годы	Удельный вес учащихся общеобразовательных организаций, обучающихся в соответствии с ФГОС;
			отношение среднего балла единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку к среднему баллу единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку;
			отношение среднего балла единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по математике к среднему баллу единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по математике
1.1. Реализация комплекса мероприятий по обеспечению условий для внедрения ФГОС начального общего образования - планирование и создание условий для обучения учащихся общеобразовательных организаций по ФГОС: закупка оборудования и материалов, учебников и методических пособий, повышение квалификации педагогических работников, создание условий для обмена передовым опытом и т.д.	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013-2014 годы	Переход на ФГОС начального общего образования общеобразовательными организациями
1.2. Реализация комплекса мероприятий по обеспечению условий для внедрения ФГОС основного общего образования, включая планирование и создание условий для обучения учащихся общеобразовательных организаций по ФГОС: закупка оборудования и материалов, учебников и методических пособий, повышение квалификации педагогических работников общеобразовательных организаций, создание условий для обмена передовым опытом и т.д.	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2015-2018 годы	Переход на ФГОС основного общего образования общеобразовательными организациями
2. Участие в формировании системы мониторинга уровня подготовки и социализации учащихся общеобразовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций		Отношение среднего балла единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку к среднему баллу единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку;
			отношение среднего балла единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по математике к среднему баллу единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по математике
2.1. Подготовка предложений по методологии и инструментарию для мониторинга готовности учащихся общеобразовательных организаций к освоению образовательной программы начального общего, среднего общего образования и профессионального образования, комплексного мониторинга готовности учащихся основного общего образования (8 класс) к выбору образовательной и профессиональной траектории и мониторинга уровня социализации выпускников общеобразовательных организаций Архангельской области	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013-2014 годы	Подготовка в министерство образования и науки Архангельской области предложений в части методологии и инструментария мониторинга уровня подготовки и социализации учащихся общеобразовательных организаций
2.2. Участие в пилотной апробации по реализации комплекса мероприятий по обеспечению условий для внедрения ФГОС основного общего образования (в том числе подготовка предложений по формированию центра (отдела) мониторинга, его оборудование, проведение сбора и обработки первичных данных)	Департамент образования мэрии города Архангельска	2014 год	Анализ предложений по оптимизации системы мониторинга и направление предложений в министерство образования и науки Архангельской области
2.3. Формирование отдела мониторинга в МО "Город Архангельск" на площадке муниципального бюджетного учреждения муниципального образования "Город Архангельск" "Городской центр экспертизы, мониторинга, психолого-педагогического и информационно-методического сопровождения "Леда", его оборудование, проведение сбора и обработки первичных данных	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей образовательных и общеобразовательных организаций	2015-2018 годы	Функционирование центра мониторинга в МО "Город Архангельск"
3. Использование в работе методических рекомендаций по корректировке образовательных программ начального общего, основного общего образования	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013-2018 годы	Отношение среднего балла единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку к среднему баллу единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку;
			отношение среднего балла единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по математике к среднему баллу единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по математике
3.1. Участие общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций в подготовке методических рекомендаций Архангельской области по корректировке образовательных программ начального общего, основного общего образования с учетом российских исследований образовательных достижений учащихся	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013-2018 годы	Отношение среднего балла единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций лучшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку к среднему баллу единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку; отношение среднего балла единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по математике к среднему баллу единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по математике
3.2. Проведение апробации разработанных рекомендаций в следующих форматах:	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013-2018 годы	Отношение среднего балла единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку к среднему баллу единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку;
1) апробация основных общеобразовательных программ;
2) сбор и распространение лучших педагогических практик;
3) формирование сетевого взаимодействия образовательных организаций и т.д.
			отношение среднего балла единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по математике к среднему баллу единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по математике
4. Разработка муниципальных комплексов мер, направленных на совершенствование профессиональной ориентации учащихся в общеобразовательных организациях	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций	2014-2015 годы	Удельный вес численности учащихся на старшей ступени среднего общего образования, охваченных мероприятиями профессиональной ориентации, в общей их численности
4.1. Организация предпрофильного и профильного обучения в общеобразовательных организациях	Руководители и педагоги общеобразовательных организаций	2014-2015 годы	Удельный вес численности учащихся, получающих основное общее и среднее общее образование в классах предпрофильного и профильного обучения
4.2. Информационная поддержка деятельности центров профессиональной ориентации учащихся общеобразовательных учреждений	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций	2014-2015 годы	Информирование учащихся общеобразовательных учреждений о деятельности центров профессиональной ориентации
5. Реализация мероприятий, направленных на обеспечение доступности общего образования в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом общего образования для всех категорий граждан	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций	2014-2018 годы	Удельный вес численности учащихся в общеобразовательных организациях в соответствии с ФГОС в общей численности учащихся в общеобразовательных организациях
5.1. Внедрение механизмов выравнивания возможностей детей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, на получение качественного общего образования	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций	2014-2018 годы	Предоставление всем детям школьного возраста, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, права на получение общего образования
5.2. Обеспечение всем учащимся независимо от места жительства доступа к современным условиям обучения	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций	2014-2018 годы	Обеспечение учащихся всех общеобразовательных организаций современными условиями обучения
6. Программа подготовки и переподготовки современных педагогических работников общеобразовательных организаций
6.1. Направление предложений в программу подготовки и переподготовки педагогических работников общеобразовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013-2014 годы	Направление предложений в министерство образования и науки Архангельской области
6.2. Участие в реализации программы подготовки и переподготовки педагогических работников общеобразовательных организаций, в том числе:	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013-2016 годы	Анализ результатов и направление предложений в министерство образования и науки Архангельской области
1) выявление и поддержка молодежи, заинтересованной в получении педагогической профессии и в работе в системе образования;
2) меры социальной поддержки молодых педагогических работников общеобразовательных организаций;
3) развитие системы наставничества в общеобразовательных организациях;
4) формирование целевого заказа на подготовку педагогических работников общеобразовательных организаций
7. Подготовка и внедрение профессиональных стандартов с целью обеспечения соответствия педагогических работников организаций современным квалификационным требованиям		2014-2018 годы
7.1. Подготовка и внедрение с 2015 года профессиональных стандартов для педагогических работников общеобразовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций	2014 год	Разъяснительная работа в трудовых коллективах общеобразовательных организаций, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и др.
7.2. Внедрение профессиональных стандартов для педагогических работников общеобразовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций	2015-2018 годы	Удельный вес педагогических работников общеобразовательных организаций, соответствующих современным квалификационным требованиям
8. Внедрение систем нормирования труда в общеобразовательных организациях	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций	2015-2016 годы	Внедрение рациональных организационных и трудовых процессов, улучшение организации труда и повышение эффективности и качества реализации общеобразовательных программ
II. Обеспечение доступности качественного общего образования в МО "Город Архангельск"
9. Участие в разработке и внедрении системы оценки качества общего образования в Архангельской области. Организация и проведение мониторинга системы образования МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций	2014-2015 годы	Число общеобразовательных организаций, оценка деятельности которых, их руководителей, основных категорий педагогических работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности
9.1. Участие в разработке положений и регламентов функционирования системы оценки качества общего образования в Архангельской области, в том числе с учетом методических рекомендаций Российской Федерации по показателям эффективности деятельности общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий педагогических работников общеобразовательных организаций, в том числе в связи с использованием дифференциации заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, педагогические работники общеобразовательных организаций	2014-2015 годы	Направление предложений в министерство образования и науки Архангельской области
9.2. Разработка и утверждение распорядительных актов, регламентирующих осуществление мониторинга системы образования МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, педагогические работники общеобразовательных организаций	2014-2015 годы	Принятые в установленном порядке распорядительные акты, регулирующие вопросы осуществления мониторинга системы образования МО "Город Архангельск"
9.3. Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий педагогических работников	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, педагогические работники общеобразовательных организаций	2014-2015 годы	Принятые в установленном порядке показатели эффективности деятельности общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий педагогических работников
10. Участие в разработке и реализация программы поддержки общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, педагогические работники общеобразовательных организаций		Отношение среднего балла единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку к среднему баллу единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку;
			отношение среднего балла единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по математике к среднему баллу единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по математике
10.1. Мониторинг и сравнительный анализ результатов единого государственного экзамена общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях, с остальными общеобразовательными организациями	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, педагогические работники общеобразовательных организаций	2013-2014 годы	Отчет в министерство образования и науки Архангельской области
10.2. Направление предложений в программу Архангельской области по поддержке общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях, по обеспечению профессионального развития руководителей и педагогических работников общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях, по созданию условий для организации взаимодействия между общеобразовательными организациями, выявления и распространения лучших практик обеспечения общеобразовательными организациями, работающими в сложных социальных условиях, высоких образовательных результатов	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, педагогические работники общеобразовательных организаций	2015-2016 годы	Направление предложений в министерство образования и науки Архангельской области
11. Обеспечение функционирования независимой системы оценки качества работы образовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, МБУ Центр "Леда"		Доля общеобразовательных организаций, охваченных инструментами независимой оценки качества образования, процентов
11.1. Обеспечение информационной открытости общеобразовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, МБУ Центр "Леда"	2014-2018 годы	Размещение на официальных сайтах всех общеобразовательных организаций информации в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации
11.2. Организация участия общеобразовательных организаций в рейтингах, проводимых независимыми организациями, экспертами	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, МБУ Центр "Леда"	2014-2018 годы	Участие общеобразовательных организаций в независимых оценочных процедурах
11.3. Организация мониторингов, рейтингов (рэнкингов), других оценочных процедур в отношении общеобразовательных организаций, образовательных программ, в том числе и использованием методологии и результатов международных сопоставительных исследований в области образования	Департамент образования мэрии города Архангельска, МБУ Центр "Леда"	2014-2018 годы	Участие общеобразовательных организаций в независимых оценочных процедурах
11.4. Привлечение к осуществлению независимой оценки деятельности образовательных организаций представителей органов государственно-общественного управления	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций, МБУ Центр "Леда"	2014-2018 годы	Участие общеобразовательных организаций в независимых оценочных процедурах
III. Введение эффективного контракта в общем образовании в МО "Город Архангельск"
12. Внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками общеобразовательных организаций в системе общего образования	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций		Отношение средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к средней заработной плате в экономике Архангельской области; удельный вес численности педагогических работников общеобразовательных организаций в возрасте до 30 лет в общей численности педагогических работников общеобразовательных организаций
12.1. Апробация моделей эффективного контракта в общем образовании в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013 год	Подготовленные департаментом образования мэрии города Архангельска аналитические материалы по вопросам внедрения апробированных моделей эффективного контракта в общем образовании в МО "Город Архангельск"
12.2. Участие в апробации моделей Российской Федерации эффективного контракта в общем образовании в МО "Город Архангельск" с учетом следующих рекомендаций:	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2013 год	Аналитические материалы департамента образования мэрии города Архангельска по вопросам внедрения апробированных моделей эффективного контракта в общем образовании в МО "Город Архангельск"
1) разработанные Министерством образования и науки Российской Федерации модельные методики формирования системы оплаты труда и стимулирования педагогических работников общеобразовательных организаций;
2) разработанные Министерством образования и науки Российской Федерации модельные методики введения нормативного подушевого финансирования реализации государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного общего образования;
3) дифференциация размера средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций с учетом квалификации, качества и результативности их деятельности и других характеристик
12.3. Координация организации проведения аттестации педагогических работников общеобразовательных организаций в целях их последующего перевода на эффективный контракт	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций	2014 - 2018 годы	Отсутствие обоснованных жалоб в части координации организации аттестации и случаев нарушения сроков в ходе проведения аттестации
12.4. Реализация моделей эффективного контракта в общем образовании в штатном режиме	Департамент образования мэрии города Архангельска с участием руководителей общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций	2014 - 2018 годы	Аналитические материалы по вопросам реализации апробированных моделей эффективного контракта в общем образовании
12.5. Планирование дополнительных расходов областного бюджета на повышение оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной Политики" с учетом осуществления мероприятий по привлечению средств от оптимизации расходов, а также по привлечению средств от приносящей доход деятельности в размерах, определенных финансовым обеспечением настоящего плана мероприятий ("дорожной карты")	Министерство образования и науки Архангельской области, министерство финансов Архангельской области	2013-2018 годы	Принятые в установленном порядке областные законы, предусматривающие повышение оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций
12.6. Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых институциональных изменений	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций	2014-2018 годы	Увеличение численности обучающихся по программам общего образования в расчете на 1 педагогического работника общеобразовательных организации
12.7. Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала. Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда общеобразовательных организаций не более 40 процентов	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций	2014-2018 годы	Доля расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда общеобразовательных организаций не более 40 процентов
12.8. Приведение в соответствие локальных актов общеобразовательных организаций, режима работы педагогических работников общеобразовательных организаций в соответствии с приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 24.12.2010 N 2075 "О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников"	Руководители общеобразовательных организаций с участием педагогических работников общеобразовательных организаций	2013-2018 годы	Принятые в установленном порядке решения представительных органов муниципальных образований Архангельской области о местных бюджетах, предусматривающие повышение оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций
12.9. Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей общеобразовательных организаций и представления руководителями этих организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций	2013-2018 годы	Разработанные и утвержденные мэрией города Архангельска положения о предоставлении руководителями общеобразовательных организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
13. Внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями общеобразовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска		Отношение средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к средней заработной плате в экономике Архангельской области; удельный вес численности педагогических работников общеобразовательных организаций в возрасте до 30 лет в общей численности педагогических работников общеобразовательных организаций
13.1. Разработка механизмов стимулирования руководителей общеобразовательных организаций, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых образовательных услуг и организацией эффективной деятельности руководителя общеобразовательной организации	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013 год	Разработанные механизмы стимулирования руководителей общеобразовательных организаций
13.2. Координация организации аттестации руководителей общеобразовательных организаций в целях их последующего перевода на эффективный контракт	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители общеобразовательных организаций	2014-2018 годы	Отсутствие обоснованных жалоб в части координации организации аттестации и случаев нарушения сроков в ходе проведения аттестации
13.3. Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями общеобразовательных организаций в соответствии с типовой формой договора	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Трудовые договоры, заключенные с руководителями общеобразовательных организаций в соответствии с типовой формой договора
14. Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта	Департамент образования мэрии города Архангельска
14.1. Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в г. Архангельске	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Информационные сообщения в средства массовой информации, семинары, круглые столы, конференции, встречи с трудовыми коллективами общеобразовательных организаций по вопросам введения эффективного контракта в общем образовании в МО "Город Архангельск"
14.2. Участие в проведении мониторингов Российской Федерации и Архангельской области по влиянию внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг общего образования и удовлетворенности населения качеством общего образования в г. Архангельске, в том числе выявление лучших практик	Департамент образования мэрии города Архангельска	2015 и 2017 годы	Аналитические материалы по итогам мониторингов, отчет в министерство образования и науки Архангельской области
15. Проведение совещаний (семинаров) с участием профсоюзных организаций, общественных объединений по вопросам реализации мероприятий "дорожной карты", в том числе мер, направленных на повышение оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций	Департамент образования мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Реализация принципа государственно-общественного управления образованием в МО "Город Архангельск"

10. Показатели повышения эффективности и качества услуг общего образования в МО "Город Архангельск", соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

Наименование показателя	Единица измерения	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	Результаты
1	2	3	4	5	6	7	8	9
1. Отношение среднего балла единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку к среднему баллу единого государственного экзамена по русскому языку в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по русскому языку	-	1,54	1,53	1,51	1,48	1,44	1,4	Улучшение результатов ЕГЭ выпускников, освоивших программы среднего общего образования по русскому языку
2. Отношение среднего балла единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с лучшими результатами единого государственного экзамена по математике к среднему баллу единого государственного экзамена по математике в 10 процентах общеобразовательных организаций с худшими результатами единого государственного экзамена по математике	-	1,68	1,9	1,8	17	1,6	1,4	Улучшение результатов ЕГЭ выпускников, освоивших программы среднего общего образования по математике
3. Удельный вес численности педагогических работников общеобразовательных организаций в возрасте до 35 лет в общей численности педагогических работников общеобразовательных организаций	Процентов	14	31	31,5	32,5	33	33,5	Численность педагогических работников общеобразовательных организаций в возрасте до 35 лет будет составлять не менее 20 процентов общей численности педагогических работников общеобразовательных организаций
4. Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций к среднемесячной заработной плате по экономике в Архангельской области	Процентов	100	100	100	100	100	100	Средняя заработная плата педагогических работников общеобразовательных организаций составит не менее 100 процентов средней заработной платы по экономике Архангельской области
5. Удельный вес общеобразовательных организаций, в которых оценка деятельности их руководителей и основных категорий педагогических работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности общеобразовательных организаций	Процентов	30	40	80	85	90	100	Оценки деятельности всех общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий педагогических работников на основании показателей эффективности деятельности
6. Удельный вес на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда общеобразовательных организаций	Процентов	40	40	40	40	39	39	Оптимизация неэффективных расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда общеобразовательных организаций

III. Изменения в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", направленные на повышение эффективности и качества услуг в системе образования МО "Город Архангельск", соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

11. Основные направления:

1) расширение потенциала системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" включает в себя:

участие в разработке и реализации программ (проектов) развития дополнительного образования детей в Архангельской области;

совершенствование организационно-экономических механизмов обеспечения доступности муниципальных услуг в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск";

распространение муниципальных современных моделей организаций в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск";

создание условий для использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск";

внедрение систем нормирования труда в МО "Город Архангельск" и муниципальных образовательных организациях дополнительного образования детей МО "Город Архангельск" (далее - организации дополнительного образования детей);

участие во внедрении системы оценки качества дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" на основе показателей эффективности деятельности организаций дополнительного образования детей, их руководителей и работников;

организация и проведение мониторинга системы дополнительного образования в МО "Город Архангельск";

2) создание условий для развития талантливых детей и детей с высокой мотивацией к обучению включает в себя реализацию Концепции общенациональной системы выявления и развития молодых талантов;

3) введение эффективного контракта в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" включает в себя:

организацию проведения аттестации руководителей муниципальных образовательных организаций дополнительного образования детей, МБУ Центр "Леда" и лиц, претендующих на должность руководителя, в целях их последующего перевода на эффективный контракт;

координацию аттестации педагогических работников организаций дополнительного образования детей в целях их последующего перевода на эффективный контракт;

внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками муниципальных образовательных организаций дополнительного образования детей на основе показателей эффективности деятельности организаций дополнительного образования детей, их руководителей и работников;

внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями организаций дополнительного образования детей в части установления взаимосвязи между показателями качества предоставляемых муниципальных услуг и эффективностью деятельности руководителя организации дополнительного образования детей;

создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей организаций дополнительного образования детей и представления руководителями этих организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.

12. Ожидаемые результаты:

1) не менее 60 процентов детей от 5 до 18 лет будут охвачены программами дополнительного образования в МО "Город Архангельск", в том числе 50 процентов из них - за счет средств областного бюджета и местных бюджетов;

2) не менее 1000 детей и подростков будут охвачены общественными проектами с использованием медиа-технологий, направленными на просвещение и воспитание.

13. Основные количественные характеристики системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"

Наименование показателя	Единица измерения	2012 год	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год
1. Численность детей и молодежи в возрасте 5-18 лет	Тыс. человек	40596	41138	42522	43163	43382	43602	43602
2. Охват детей в возрасте 5 - 18 лет программами дополнительного образования <*>	Тыс. человек	25473	25750	26349	26643	26885	27134	27134
3. Доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи в возрасте 5-18 лет в МО "Город Архангельск"	Процентов	62,7	62,6	62,0	61,7	62,0	62,2	62,2
4. Численность педагогических работников в организациях дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	Человек	548	471	478	485	484	482	470
5. Доля педагогических работников программ дополнительного образования, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория	Процентов	39,4	41,8	43,4	40,8	42,1	43,6	43,6
6. Численность детей и молодежи в возрасте 5-18 лет в расчете на 1 педагогического работника организаций дополнительного образования детей	Человек	74,0	87,3	89,0	89,0	89,6	90,5	92,8
7. Удельный вес расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда организаций дополнительного образования детей	Процент	49	36	34	29	26	25	25

<*> Показатель охвата рассчитывается на основании формы статистической отчетности 1-ДО (сводная), предоставляемых учреждениями сферы образования, культуры и спорта, исходя из принципа - один ребенок считается один раз.

14. Мероприятия по повышению эффективности и качества услуг в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

Наименование мероприятия	Ответственные исполнители	Сроки реализации	Показатели
1	2	3	4
I. Расширение потенциала системы дополнительного образования детей
1. Участие в разработке и реализации программы (проекта) развития дополнительного образования детей в Архангельской области			Доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", в общей численности детей и молодежи в возрасте 5 - 18 лет; удельный вес численности учащихся общеобразовательных организаций, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности учащихся общеобразовательных организаций
1.1. Участие в разработке программы (проекта) развития дополнительного образования детей в Архангельской области, предусматривающего мероприятия:	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2014 год	Программа (проект) развития дополнительного образования детей в Архангельской области
1) по формированию муниципального заказа на услуги дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" и финансового обеспечения его реализации;
2) по формированию эффективной сети организаций дополнительного образования детей, обеспечению сетевого взаимодействия, интеграции ресурсов общеобразовательных организаций, организаций дополнительного образования детей;
3) по обновлению содержания программ и технологий дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск";
4) по развитию инфраструктуры, в том числе исследовательской и конструкторской деятельности;
5) по информированию потребителей услуг, обеспечению прозрачности деятельности организаций дополнительного образования детей;
6) по модернизации системы организации летнего образовательного отдыха детей в МО "Город Архангельск"
1.2. Участие в мониторинге на территории МО "Город Архангельск" и предоставление информации в министерство образования и науки Архангельской области о реализации программы (проекта) развития системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2014-2018 годы	Сведения по результатам мониторинга о реализации программ (проектов) развития системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", отчет в министерство образования и науки Архангельской области
2. Совершенствование организационно-экономических механизмов обеспечения доступности услуг дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска		Доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей в организациях дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", в общей численности детей и молодежи в возрасте 5 - 18 лет
2.1. Приведение условий организации системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" в соответствие с обновленными документами, регулирующими требования к условиям организации образовательного процесса (по мере принятия нормативных правовых актов Российской Федерации, Архангельской области, МО "Город Архангельск")	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2013-2015 годы	Образовательный процесс в организациях дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", соответствующий обновленным нормативным правовым актам Российской Федерации, Архангельской области, МО "Город Архангельск"
2.2. Мероприятия по созданию условий для развития инфраструктуры досуга и системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" при застройке территорий	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2015 год	Обновленная инфраструктура досуга и системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"
2.3. Внедрение систем нормирования труда в организациях дополнительного образования детей	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2013-2014 годы	Внедрение рациональных организационных и трудовых процессов, улучшение организации труда и повышение эффективности и качества реализации образовательных программ дополнительного образования детей
3. Распространение современных моделей организаций в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", в том числе мероприятия по принятию соответствующих нормативных правовых актов, повышению квалификации руководителей и педагогических работников организаций дополнительного образования детей и т.д.	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2015-2017 годы	Доля детей в МО "Город Архангельск", охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи в возрасте 5-18 лет в МО "Город Архангельск"
4. Создание условий для использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"
4.1. Апробация и внедрение моделей использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2013-2015 годы	Модели использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"
5. Направление предложений в части разработки и внедрения системы оценки качества организаций дополнительного образования детей в Архангельской области. Организация и проведение мониторинга системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2014-2015 годы	Число организаций дополнительного образования детей, оценка деятельности которых, их руководителей, основных категорий педагогических работников осуществляется на основании показателей эффективности деятельности
5.1. Разработка и утверждение распорядительных актов, регламентирующих осуществление мониторинга системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители организаций дополнительного образования, педагогические работники организаций дополнительного образования детей; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2014-2015 годы	Принятые в установленном порядке распорядительные акты, регулирующие вопросы осуществления мониторинга системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"
5.2. Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности организаций дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий педагогических работников	Департамент образования мэрии города Архангельска, руководители организаций дополнительного образования детей, педагогические работники организаций дополнительного образования детей; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2014-2015 годы	Принятые в установленном порядке показатели эффективности деятельности организаций дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий педагогических работников
II. Создание условий для развития талантливых детей и детей с высокой мотивацией к обучению в МО "Город Архангельск"
6. Участие в реализации программы (проекта) системы выявления и развития талантливых детей в Архангельской области	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2013-2018 годы	Удельный вес численности учащихся общеобразовательных организаций, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности учащихся общеобразовательных организаций в МО "Город Архангельск"
III. Введение эффективного контракта в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"
7. Внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"			Отношение средней заработной платы педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" к средней заработной плате учителей в организациях общего образования Архангельской области
7.1. Апробация моделей эффективного контракта в системе дополнительного образовании детей в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2013-2014 годы	Апробация моделей эффективного контракта в организациях дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"
7.2. Координация организации аттестации педагогических работников организаций дополнительного образования детей в целях их последующего перевода на эффективный контракт	Департамент образования мэрии города Архангельск, руководители организаций дополнительного образования детей; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2014-2018 годы	Отсутствие обоснованных жалоб в части координации организации аттестации педагогических работников организаций дополнительного образования детей и случаев нарушения сроков в ходе проведения аттестации педагогических работников организаций дополнительного образования детей
7.3. Внедрение моделей эффективного контракта в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2013-2014 годы	Аналитические материалы по вопросам внедрения апробированных моделей эффективного контракта в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"
7.4. Поэтапное повышение заработной платы педагогических работников организаций дополнительного образования детей	Департамент образования мэрии города Архангельска, организации дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Принятые в установленном порядке областные законы, предусматривающие повышение оплаты труда педагогических работников организаций дополнительного образования детей
7.5. Планирование дополнительных расходов местных бюджетов на повышение оплаты труда педагогических работников муниципальных образовательных организаций дополнительного образования детей муниципальных образований Архангельской области с учетом проведения мероприятий по привлечению за счет оптимизации, а также по привлечению средств от приносящей доход деятельности в размерах, определенных финансовым обеспечением настоящего плана мероприятий	Департамент образования мэрии города Архангельска, организации дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Принятые в установленном порядке решения представительных органов муниципальных образований Архангельской области о местных бюджетах, предусматривающие повышение оплаты труда педагогических работников муниципальных образовательных организаций дополнительного образования детей муниципальных образований Архангельской области
7.6. Планирование дополнительных расходов городского бюджета на повышение оплаты труда педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" с учетом проведения мероприятий по привлечению за счет оптимизации, а также по привлечению средств от приносящей доход деятельности в размерах, определенных финансовым обеспечением настоящего плана мероприятий	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Повышение оплаты труда педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" до средней заработной платы учителей в организациях общего образования Архангельской области
7.7. Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников, определенных указами Президента Российской Федерации, с учетом увеличения производительности труда и проводимых инструментальных изменений	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2014-2018 годы	Численность детей и молодежи в возрасте 5 - 18 лет в расчете на 1 педагогического работника организаций дополнительного образования детей
7.8. Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала. Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда организации дополнительного образования не более 40 процентов	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2014-2018 годы	Доля расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда организаций дополнительного образования детей не более 40 процентов
7.9. Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей образовательных организаций дополнительного образования детей и представления руководителями этих организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2013-2018 годы	Разработанные и утвержденные департаментом образования мэрии города Архангельска положения о предоставлении руководителями образовательных организаций дополнительного образования детей сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера
8. Внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"			Отношение средней заработной платы педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" к средней заработной плате учителей в организациях общего образования Архангельской области
8.1. Разработка механизмов стимулирования руководителей организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых услуг и эффективностью деятельности руководителя организации дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" (в том числе по результатам независимой оценки)	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Разработанные механизмы стимулирования руководителей организаций дополнительного образования детей
8.2. Организация аттестации руководителей организаций дополнительного образования детей в целях их последующего перевода на эффективный контракт	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2014-2018 годы	Отсутствие обоснованных жалоб на организацию аттестации и случаев нарушения сроков в ходе проведения аттестации
8.3. Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" в соответствии с типовой формой договора, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 12.04.2013 N 329	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Трудовые договоры, заключенные с руководителями организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" в соответствии с типовой формой договора
9. Обеспечение качества кадрового состава педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"			Удельный вес численности педагогических работников в возрасте до 30 лет организаций дополнительного образования детей в общей их численности; доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования детей, в общей численности детей и молодежи в возрасте 5 - 18 лет; удельный вес численности учащихся организаций дополнительного образования детей, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности учащихся организаций дополнительного образования детей
9.1. Участие в разработке программы подготовки современных менеджеров организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2013 год	Предложения в программу подготовки современных менеджеров организаций дополнительного образования детей
9.2. Внедрение профессиональных стандартов с целью обеспечения соответствия педагогических работников организаций дополнительного образования детей современным квалификационным требованиям		2014-2018 годы	Доля педагогических работников программ дополнительного образования, которым при прохождении аттестации присвоена первая или высшая категория
9.3. Подготовка к внедрению с 2015 года профессиональных стандартов для педагогических работников организаций дополнительного образования детей	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2014 год	Разъяснительная работа в трудовых коллективах организаций дополнительного образования детей, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и др.
9.4. Внедрение профессиональных стандартов для педагогических работников организаций дополнительного образования детей	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2015-2018 годы	Удельный вес педагогических работников организаций дополнительного образования детей, соответствующих современным квалификационным требованиям
9.5. Участие в организации и проведении курсов повышения квалификации и переподготовки современных менеджеров организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2014-2018 годы	Участие в организации курсовой подготовки и переподготовки современных менеджеров организаций дополнительного образования детей
10. Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия)	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска	2013-2018 годы	Информационные сообщения в средствах массовой информации, семинары, круглые столы, конференции, встречи с трудовыми коллективами по вопросам введения эффективного контракта в организациях дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"
11. Проведение совещаний (семинаров) с участием профсоюзных организаций, общественных объединений по вопросам реализации мероприятий "дорожной карты", в том числе мер, направленных на повышение оплаты труда педагогических работников организаций дополнительного образования детей	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2013-2018 годы	Реализация принципа государственно-общественного управления образованием в МО "Город Архангельск"
12. Координация организации проведения аттестации педагогических работников дополнительного образования детей с последующим переводом их на эффективный контракт	Департамент образования мэрии города Архангельска; управление культуры и молодежной политики мэрии города Архангельска; управление по физической культуре и спорту мэрии города Архангельска; руководители организаций дополнительного образования детей	2014-2018 годы	Отсутствие обоснованных жалоб в части координации организации аттестации педагогических работников организаций дополнительного образования детей и случаев нарушения сроков в ходе проведения аттестации педагогических работников организаций дополнительного образования детей

15. Показатели повышения эффективности и качества услуг в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", соотнесенные с этапами перехода к эффективному контракту

Наименование показателя	Единица измерения	2013 год	2014 год	2015 год	2016 год	2017 год	2018 год	Результаты
1	2	3	4	5	6	7	8	9
1. Охват детей в возрасте 5-18 лет программами дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" (удельный вес численности детей, получающих услуги дополнительного образования, в общей численности детей в возрасте 5-18 лет)	Процентов	62,7	62,6	62,0	61,7	62,0	62,2	Не менее 60 процентов детей в возрасте от 5 до 18 лет будут получать услуги дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"
2. Удельный вес численности учащихся общеобразовательных организаций, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня, в общей численности учащихся общеобразовательных организаций	Процентов	35	38	40	42,5	44	46	Увеличится доля учащихся общеобразовательных организаций, участвующих в олимпиадах и конкурсах различного уровня
3. Отношение средней заработной платы педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" к средней заработной плате учителей в организациях общего образования Архангельской области	Процентов	75	80	85	90	95	100	Средняя заработная плата педагогических работников в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" составит 100 процентов средней заработной платы учителей в организациях общего образования Архангельской области
4. Численность детей и молодежи в возрасте 5-18 лет в расчете на 1 педагогического работника организаций дополнительного образования детей	Человек	87,3	89,0	89,0	89,6	90,5	92,8	Стабильность производительности труда педагогических работников организаций дополнительного образования детей
6. Удельный вес расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда организаций дополнительного образования детей не более 40 процентов к 2018 году	Процентов	36	34	29	26	25	25	Оптимизация неэффективных расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала в общем фонде оплаты труда организаций дополнительного образования детей

IV. Финансовое обеспечение плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования в МО "Город Архангельск"

											(млн. рублей)
Наименование мероприятий		2013 год			2014 год			2015 год			2016 год	2017 год	2018 год
		Консолидированный бюджет	Планируемые внебюджетные средства	Дополнительная потребность	Консолидированный бюджет Архангельской области	Планируемые внебюджетные средства	Дополнительная потребность	Консолидированный бюджет	Планируемые внебюджетные средства	Дополнительная потребность	Потребность	Потребность	Потребность
1		2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13
Дошкольное образование
1.	Получение субсидий из областного бюджета на софинансирование реализации ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
1.1.	Разработка ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск", предусматривающей раздел дошкольного образования, включенный в действующую в 2013 году ведомственную целевую программу "Развитие дошкольного образования на территории МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
1.2.	Подписание соглашений между министерством образования и науки Архангельской области и МО "Город Архангельск" о предоставлении субсидии на реализацию ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
1.3.	Организация сбора и предоставления информации о реализации МО "Город Архангельск": ведомственной целевой программы "Развитие дошкольного образования на территории муниципального образования "Город Архангельск";	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск" в соответствии с соглашением министерства образования и науки Архангельской области с МО "Город Архангельск" на предоставление субсидий на реализацию указанных программ
2.	Создание дополнительных мест в образовательных организациях, а также вариативных форм дошкольного образования в Архангельской области	11	-	-	56,4	-	37	8,9	-	-	2212	1516	-
2.1.	Разработка современных экономичных типов проектов зданий образовательных организаций для повторного применения	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.2.	Формирование нормативной правовой базы, регламентирующей создание дополнительных мест в образовательных организациях, возврат и реконструкцию ранее переданных зданий образовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.3.	Разработка поэтапного плана строительства новых зданий образовательных организаций в городе Архангельске	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.4.	Введение дополнительных мест за счет перепрофилирования имеющихся площадей в функционирующих образовательных учреждениях	9,8	-	-	19,4	-	-	8,9	-	-	-	-	-
2.5.	Капитальный ремонт объекта социальной сферы МО "Город Архангельск" по адресу: г. Архангельск, ул. П. Осипенко, д. 7, корпус 2	1,2	-	-	37	-	41,3	-	-	-	-	-	-
2.6.	Строительство зданий образовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	2212	1516	-
3.	Обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования МО "Город Архангельск" и мониторинг их выполнения	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
3.1.	Организация сбора информации и анализа предписаний надзорных органов с последующим формированием предложений по обеспечению минимизации регулирующих требований к образовательным организациям МО "Город Архангельск" при сохранении качества услуг и безопасности условий их предоставления	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.	Создание условий для развития негосударственного сектора дошкольного образования	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.1.	Информационно-консультационное обеспечение населения города Архангельска в целях развития негосударственного сектора дошкольного образования	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.2.	Применение методических рекомендаций в соответствии с рекомендациями Министерства образования и науки Российской Федерации по формированию методики расчета норматива на реализацию услуги по уходу и присмотру за детьми дошкольного возраста	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.3.	Разработка и принятие нормативных правовых актов, закрепляющих нормативные затраты на создание условий для реализации образовательного процесса (расходы, не отнесенные к полномочиям Архангельской области, и нормативные затраты на содержание недвижимого и особо ценного имущества, на возмещение нормативных затрат на уплату земельного налога и налога на имущество)	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.4.	Внесение предложений в план мероприятий "дорожной карты" по поддержке предпринимателей, организующих деятельность организаций в сфере дошкольного образования в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.5.	Мониторинг и анализ предписаний надзорных органов с целью обеспечения минимизации регулирующих требований к организации дошкольного образования при сохранении качества услуг и безопасности условий их предоставления	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.	Комплекс мероприятий по внедрению федеральных государственных образовательных стандартов (далее - ФГОС) дошкольного образования	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.1.	Реализация комплекса мероприятий по обеспечению условий для введения ФГОС дошкольного образования - планирование и создание условий для обучения воспитанников в образовательных организациях по ФГОС: закупка оборудования и материалов, учебно-методических пособий, повышение квалификации педагогических работников, создание условий для обмена передовым опытом и т.д.	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.2.	Участие в пилотной апробации по реализации комплекса мероприятий по обеспечению условий для внедрения ФГОС дошкольного образования	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.3.	Участие образовательных организаций в разработке требований к образовательным программам и условиям реализации образовательных программ, направленных на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности детей дошкольного возраста	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.4.	Разработка основной образовательной программы образовательных организаций в соответствии с ФГОС дошкольного образования в Архангельской области	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
6.	Кадровое обеспечение системы дошкольного образования с учетом внедрения профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)" с учетом внедрения профессионального стандарта "Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
6.1.	Участие образовательных организаций в разработке должностных инструкций педагогических работников, включающих характер взаимодействия педагогического работника образовательной организации с детьми, направленного на развитие способностей, стимулирование инициативности, самостоятельности и ответственности детей дошкольного возраста в соответствии с рекомендациями Министерства образования и науки Российской Федерации	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
6.2.	Направление предложений в программу подготовки и переподготовки педагогических работников образовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
7.	Подготовка и внедрение профессиональных стандартов с целью обеспечения соответствия педагогических работников образовательных организаций современным квалификационным требованиям	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
7.1.	Подготовка к внедрению с 2015 года профессиональных стандартов для педагогических работников образовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
7.2.	Внедрение профессиональных стандартов для педагогических работников образовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.	Участие в разработке и внедрении системы оценки качества дошкольного образования в Архангельской области	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.1.	Участие в проведении социологических и психолого-педагогических исследований в области дошкольного образования в МО "Город Архангельск", направленных на выявление факторов, влияющих на качество дошкольного образования, а также ожиданий родителей и образовательного сообщества относительно качества дошкольного образования в Архангельской области	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.2.	Участие в разработке системы оценки качества дошкольного образования в Архангельской области, в том числе в части инструментария для оценки качества образовательных условий в образовательных организациях, направленных на развитие способностей, стимулирующих инициативность, самостоятельность и ответственность детей дошкольного возраста	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.3.	Внедрение наиболее эффективного инструментария для оценки качества образовательных условий в образовательных организациях, направленных на развитие способностей, стимулирующих инициативность, самостоятельность и ответственность детей дошкольного возраста	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.4.	Участие в разработке методических рекомендаций Архангельской области по подготовке экспертов для независимой аккредитации образовательных организаций в соответствии с требованиями развития способностей, стимулирования инициативности, самостоятельности и ответственности детей дошкольного возраста	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.5.	Участие в разработке методических рекомендаций для муниципальных образований Архангельской области по формированию положения об оплате труда педагогических работников образовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.6.	Уточнение порядка формирования муниципального задания для образовательных организаций, включая показатели качества предоставления услуг по дошкольному образованию МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.7.	Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности образовательных организаций, их руководителей и основных категорий педагогических работников	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.8.	Внедрение систем нормирования труда в образовательных организациях	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.	Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками образовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.1.	Разработка требований к условиям выполнения трудовой деятельности педагогическими и другими категориями работников образовательных организаций, направленных на достижение показателей качества этой деятельности (показателей качества, обозначенных в модели эффективного контракта) на основе методических рекомендаций Министерства образования и науки Российской Федерации в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.2.	Координация организации аттестации педагогических работников образовательных организаций в целях их последующего перевода на эффективный контракт	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.3.	Разработка и апробация моделей реализации эффективного контракта в образовательных организациях, включая разработку методики расчета размеров оплаты труда и критериев оценки деятельности педагогических и других категорий работников образовательных организаций на основе методических рекомендаций Министерства образования и науки Российской Федерации в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.4.	Внедрение апробированных моделей эффективного контракта в дошкольном образовании в Архангельской области	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.5.	Планирование дополнительных расходов в местных бюджетах муниципальных образований Архангельской области на повышение оплаты труда педагогических и других категорий работников образовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.6.	Создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей образовательных организаций и представления руководителями этих организаций сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.7.	Осуществление мероприятий, направленных на оптимизацию расходов на оплату труда вспомогательного, административно-управленческого персонала. Дифференциация оплаты труда вспомогательного, административно-управленческого персонала, исходя из предельной доли расходов на оплату их труда в общем фонде оплаты труда образовательных организаций не более 40 процентов к 2018 году	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.8.	Оптимизация численности по отдельным категориям педагогических работников	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.9.	Планирование дополнительных расходов областного бюджета на повышение оплаты труда педагогических и других категорий работников образовательных организаций в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
10.	Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
10.1.	Разработка методических рекомендаций по стимулированию руководителей образовательных организаций, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых услуг образовательной организацией и эффективностью деятельности руководителя образовательной организации	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
10.2.	Разработка методических рекомендаций для образовательных организаций по внесению изменений и дополнений в коллективный договор, трудовой договор, должностные инструкции	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
10.3.	Организация аттестации руководителей образовательных организаций в целях их последующего перевода на эффективный контракт	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
10.4.	Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями образовательных организаций в соответствии с типовой формой договора	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
11.	Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
11.1.	Организация мероприятий в Архангельской области, обеспечивающих взаимодействие со средствами массовой информации по введению эффективного контракта в образовательных организациях	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
11.2.	Мониторинг влияния внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг дошкольного образования и удовлетворенности населения Архангельской области качеством дошкольного образования, в том числе выявление лучших практик оказания услуг дошкольного образования	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
11.3.	Проведение совещаний (семинаров) с участием профсоюзных организаций, общественных объединений по вопросам реализации мероприятий "дорожной карты", в том числе мер, направленных на повышение оплаты труда педагогических работников образовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Всего дошкольное образование		11	-	-	56,4	-	41,3	8,9	-	-	2212	1516	-
Общее образование
1.	Комплекс мероприятий по внедрению ФГОС	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
1.1.	Реализация комплекса мероприятий по обеспечению условий для внедрения ФГОС начального общего образования - планирование и создание условий для обучения учащихся общеобразовательных организаций по ФГОС: закупка оборудования и материалов, учебников и методических пособий, повышение квалификации педагогических работников, создание условий для обмена передовым опытом и т.д.	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
1.2.	Реализация комплекса мероприятий по обеспечению условий для внедрения ФГОС основного общего образования, включая планирование и создание условий для обучения учащихся общеобразовательных организаций по ФГОС: закупка оборудования и материалов, учебников и методических пособий, повышение квалификации педагогических работников общеобразовательных организаций, создание условий для обмена передовым опытом и т.д.	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.	Формирование системы мониторинга уровня подготовки и социализации учащихся общеобразовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.1.	Подготовка предложений по методологии и инструментарию для мониторинга готовности учащихся общеобразовательных организаций к освоению образовательной программы начального общего, среднего общего образования и профессионального образования, комплексного мониторинга готовности учащихся основного общего образования (8 класс) к выбору образовательной и профессиональной траектории и мониторинга уровня социализации выпускников общеобразовательных организаций Архангельской области	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.2.	Участие в пилотной апробации по реализации комплекса мероприятий по обеспечению условий для внедрения ФГОС основного общего образования (в том числе подготовка предложений по формированию центра мониторинга, его оборудование, проведение сбора и обработки первичных данных)	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.3.	Подготовка предложений по формированию центра мониторинга в МО "Город Архангельск", его оборудование, проведение сбора и обработки первичных данных	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
3.	Использование в работе методических рекомендаций по корректировке образовательных программ начального общего, основного общего образования	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
3.1.	Участие общеобразовательных организаций, педагогических работников общеобразовательных организаций в подготовке методических рекомендаций Архангельской области по корректировке образовательных программ начального общего, основного общего образования с учетом российских исследований образовательных достижений обучающихся	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
3.2.	Проведение апробации разработанных рекомендаций в форматах: 1) апробации основных общеобразовательных программ; 3) сбора и распространения лучших педагогических практик; 4) формирования сетевого взаимодействия образовательных организаций и т.д.	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.	Участие в программе подготовки и переподготовки современных педагогических работников общеобразовательных организаций	2,1	-	-	2,3	-	-	2,4	-		1,9	1,9	1,9
4.1.	Направление предложений в программу подготовки и переподготовки педагогических работников общеобразовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.2.	Участие в реализации программы подготовки и переподготовки педагогических работников общеобразовательных организаций в том числе:	2,1	-	-	2,3	-	-	2,4	-	-	1,9	1,9	1,9
	1) выявление и поддержка молодежи, заинтересованной в получении педагогической профессии и в работе в системе образования
	2) меры социальной поддержки молодых педагогических работников общеобразовательных организаций	2,1	-	-	2,3	-	-	2,4	-	-	1,9	1,9	1,9
	3) развитие системы наставничества в общеобразовательных организациях	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	4) формирование целевого заказа Архангельской области на подготовку педагогических работников общеобразовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.	Направление предложений в части разработки и внедрения системы оценки качества общего образования в Архангельской области. Организация и проведение мониторинга системы образования МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.1.	Направление предложений в части разработки положений и регламентов функционирования системы оценки качества общего образования в Архангельской области, в том числе с учетом методических рекомендаций Российской Федерации по показателям эффективности деятельности общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий педагогических работников общеобразовательных организаций, в том числе в связи с использованием дифференциации заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.2.	Разработка и утверждение распорядительных актов, регламентирующих осуществление мониторинга системы образования МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-		-
5.3.	Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности общеобразовательных организаций, их руководителей и основных категорий педагогических работников	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
6.	Участие в разработке и реализация программы поддержки общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
6.1.	Мониторинг и сравнительный анализ результатов единого государственного экзамена общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях, с остальными общеобразовательными организациями	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
6.2.	Направление предложений в программу Архангельской области по поддержке общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях, по обеспечению профессионального развития руководителей и педагогических работников общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях, по созданию условий для организации взаимодействия между общеобразовательными организациями, выявления и распространения лучших практик обеспечения общеобразовательными организациями, работающими в сложных социальных условиях, высоких образовательных результатов	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
7.	Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками общеобразовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
7.1.	Разработка и апробация моделей эффективного контракта в общем образовании	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
7.2.	Участие в апробации моделей Российской Федерации эффективного контракта в общем образовании с учетом следующих рекомендаций:	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	1) разработанных Министерством образования и науки Российской Федерации модельных методик формирования системы оплаты труда и стимулирования педагогических работников общеобразовательных организаций Архангельской области	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	2) разработанных Министерством образования и науки Российской Федерации модельных методик введения нормативного подушевого финансирования реализации государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного общего образования в Архангельской области	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	3) дифференциации размера средней заработной платы педагогических работников общеобразовательных организаций с учетом квалификации, качества и результативности их деятельности и других характеристик	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
7.3.	Реализация моделей эффективного контракта в общем образовании в штатном режиме	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.	Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями общеобразовательных организаций	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.1.	Разработка механизмов стимулирования руководителей общеобразовательных организаций, направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых образовательных услуг, организацией эффективной деятельности руководителя общеобразовательной организации	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.2.	Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями общеобразовательных организаций в соответствии с типовой формой договора	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.	Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.1.	Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.2.	Организация сбора и обработки данных для проведения мониторингов Российской Федерации и Архангельской области по влиянию внедрения эффективного контракта на качество образовательных услуг общего образования и удовлетворенности населения качеством общего образования в МО "Город Архангельск", в том числе выявление лучших практик	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Всего общее образование		2,1	-	-	2,3	-	-	2,4	-	-	1,9	1,9	1,9
Дополнительное образование
1.	Участие в разработке и реализации программы (проекта) развития дополнительного образования детей в Архангельской области:	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
1.1.	Участие в разработке программы (проекта) развития дополнительного образования детей в Архангельской области, предусматривающей мероприятия:	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	1) по формированию муниципального заказа на услуги дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" и финансового обеспечения его реализации	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	2) по формированию эффективной сети организаций дополнительного образования детей, обеспечению сетевого взаимодействия, интеграции ресурсов общеобразовательных организаций, организаций дополнительного образования детей	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	3) по обновлению содержания программ и технологий в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	4) по развитию инфраструктуры, в том числе исследовательской и конструкторской деятельности;	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
	5) по информированию потребителей услуг, обеспечению прозрачности деятельности организаций дополнительного образования детей
1.2.	Участие в мониторинге на территории МО "Город Архангельск" и предоставление информации в министерство образования и науки Архангельской области о реализации программы (проекта) развития дополнительного образования детей в Архангельской области	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.	Совершенствование организационно-экономических механизмов обеспечения доступности услуг в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.1.	Приведение условий организации системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" в соответствие с обновленными документами, регулирующими требования к условиям организации образовательного процесса (по мере принятия нормативных правовых актов Российской Федерации, Архангельской области, МО "Город Архангельск")	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
2.2.	Мероприятия по созданию условий для развития инфраструктуры досуга и системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" при застройке территорий	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
3.	Распространение современных моделей организаций в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", в том числе мероприятия по принятию соответствующих нормативных правовых актов, повышению квалификации руководителей и педагогических работников организаций дополнительного образования детей и т.д.	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.	Создание условий для использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
4.1.	Апробация и внедрение моделей использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.	Направление предложений в части разработки и внедрения системы оценки качества организаций дополнительного образования детей в Архангельской области. Организация и проведение мониторинга системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.1.	Разработка и утверждение распорядительных актов, регламентирующих осуществление мониторинга системы дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
5.2.	Разработка (изменение) показателей эффективности деятельности организаций дополнительного образования детей, их руководителей и основных категорий педагогических работников	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
6.	Участие в реализации программы (проекта) системы выявления и развития талантливых детей в Архангельской области	0,5	-	-	0,6	-	-	0,7	-	-	0,7	0,7	0,7
7.	Внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	42,9	-	-	59,8	-	-	72,6	-	-	89,3	112,2	138,9
7.1.	Апробация моделей эффективного контракта в дополнительном образовании детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
7.2.	Внедрение моделей эффективного контракта в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
7.3.	Планирование дополнительных расходов городского бюджета на повышение оплаты труда педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	42,9	-	-	59,8	-	-	72,6	-	-	89,3	112,2	138,9
8.	Внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.1.	Разработка механизмов стимулирования руководителей организаций дополнительного образования детей МО "Город Архангельск", направленных на установление взаимосвязи между показателями качества предоставляемых услуг и эффективностью деятельности руководителя организации дополнительного образования детей (в том числе по результатам независимой оценки)	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
8.2.	Проведение работы по заключению трудовых договоров с руководителями организаций дополнительного образования детей в соответствии с типовой формой договора в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.	Обеспечение качества кадрового состава педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.1.	Участие в разработке программы подготовки современных менеджеров организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
9.2.	Участие в организации и проведении курсов повышения квалификации и переподготовки современных менеджеров организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
10.	Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в системе дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск" (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия)	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-	-
Всего дополнительное образование		43,4	-	-	60,4	-	-	73,3	-	-	90	112,9	139,6
Всего		56,5	-	-	119,1	-	41,3	84,6	-	-	2303,9	1630,8	1414,5

17. Обоснование потребности в финансовых средствах по плану мероприятий ("дорожной карте") "Изменения, направленные на повышение эффективности образования в МО "Город Архангельск"

Дошкольное образование

Мероприятие 1. Получение субсидий из областного бюджета на софинансирование реализации ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск"

Предоставление указанных субсидий осуществляется на основании соглашения, заключаемого между Министерством образования и науки Архангельской области и МО "Город Архангельск".

Мероприятие 2. Создание дополнительных мест в образовательных организациях, а также вариативных форм дошкольного образования МО "Город Архангельск"

Средства городского бюджета для обеспечения детей в возрасте от трех до семи лет местами в образовательных организациях предусмотрены:

на 2013 год в ведомственной целевой программе "Развитие дошкольного образования на территории МО "Город Архангельск";

на 2014-2016 годы в ведомственной целевой программе "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск".

В настоящее время в городе Архангельске существует объективная потребность в строительстве 14 образовательных организаций, в результате ввода в строй которых позволит создать дополнительно в 2014-2017 годах 3560 мест для детей дошкольного возраста.

С учетом наибольшей очередности в образовательные организации необходимо строительство:

в 2016 году:

2 дошкольных учреждений на 280 мест каждая в Соломбальском территориальном округе;

по 1 дошкольному учреждению на 280 мест каждый в территориальном округе Варавино-Фактория; в Ломоносовском территориальном округе; в Исакогорском территориальном округе;

2 дошкольных учреждений на 120 мест каждый в Маймаксанском территориальном округе (на 25 л/з и острове Бревенник);

1 дошкольного учреждения на 560 мест в территориальном округе Майская горка;

в 2017 году:

2 дошкольных учреждений на 120 мест каждый в Северном территориальном округе;

1 дошкольного учреждения на 280 мест в территориальном округе Варавино-Фактория;

3 дошкольных учреждений в Октябрьском территориальном округе на 280 мест каждый.

Мероприятие 3. Обновление требований к условиям предоставления услуг дошкольного образования и мониторинг их выполнения

Дополнительное финансирование не требуется, так как финансирование осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск".

Мероприятие 4. Создание условий для развития негосударственного сектора дошкольного образования

Дополнительное финансирование не требуется, реализация указанных мероприятий осуществляется в рамках полномочий департамента образования мэрии города Архангельска.

Мероприятие 5. Комплекс мероприятий по внедрению федеральных государственных образовательных стандартов (далее - ФГОС) дошкольного образования

По подпункту 5.1 при утверждении федеральных государственных образовательных стандартов дошкольного образования с 2014 года потребуется дополнительное финансирование в части закупки оборудования и материалов, учебно-методических пособий, которое предусмотрено в ведомственной целевой программе "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск".

Мероприятие 6. Кадровое обеспечение системы дошкольного образования

Дополнительное финансирование не требуется, финансирование осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск".

Мероприятие 7. Участие в разработке и внедрении системы оценки качества дошкольного образования в Архангельской области

Дополнительное финансирование не требуется. Финансирование осуществляется:

в рамках основной деятельности департамента образования мэрии города Архангельска, регламентированной соответствующим Положением о департаменте образования мэрии города Архангельска;

посредством участия в исполнении мероприятий, находящихся в компетенции министерства образования и науки Архангельской области, в рамках мероприятия 1.5 "Научно-методическое и материально-техническое обеспечение системы оценки качества образования, в том числе государственной (итоговой) аттестации обучающихся, освоивших образовательные программы основного общего и среднего (полного) общего образования" и мероприятия 1.6 "Организационно-технологическое обеспечение системы оценки качества образования, в том числе государственной (итоговой) аттестации обучающихся, освоивших образовательные программы основного общего и среднего (полного) общего образования" подпрограммы N 1 "Развитие дошкольного, общего и дополнительного образования детей" государственной программы.

Мероприятие 8. Разработка и внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками образовательных организаций

Дополнительная потребность в средствах на повышение оплаты труда педагогических работников образовательных организаций обеспечивается за счет средств бюджета Архангельской области.

Мероприятие 9. Внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями образовательных организаций

Финансирование осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск".

Мероприятие 10. Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта

Дополнительное финансирование не требуется. Финансирование осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск".

Общее образование

Мероприятие 1. Комплекс мероприятий по внедрению ФГОС

Средства на реализацию комплекса мер по внедрению ФГОС в 2013 году предусмотрены в виде субсидии из федерального бюджета на модернизацию общего образования. С 2014 года финансовое обеспечение осуществляется в рамках субвенции на реализацию основных общеобразовательных программ.

Мероприятие 2. Участие в формировании системы мониторинга уровня подготовки и социализации обучающихся общеобразовательных организаций

Дополнительное финансирование не требуется. Финансирование осуществляется в рамках основной деятельности департамента образования мэрии города Архангельска, регламентированной соответствующим Положением о департаменте образования мэрии города Архангельска.

Мероприятие 2.1. Подготовка предложений по формированию центра (отдела) мониторинга в МО "Город Архангельск", его оборудование, проведение сбора и обработки первичных данных

Финансирование мероприятия 2.1. осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск".

Мероприятие 3. Использование в работе методических рекомендаций по корректировке основных образовательных программ начального общего, основного общего образования.

Дополнительное финансирование не требуется. Финансовое обеспечение в 2013 году предусмотрено в городском бюджете по разделу "Образование". В 2014-2016 годах финансирование мероприятий 3 осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск".

Мероприятие 4. Организация предпрофильного и профильного обучения в общеобразовательных организациях

Финансовое обеспечение осуществляется в рамках субвенции на реализацию основных общеобразовательных программ.

Мероприятие 5. Реализация мероприятий, направленных на обеспечение доступности общего образования в соответствии с федеральным государственным образовательным стандартом общего образования для всех категорий граждан

Финансовое обеспечение осуществляется в рамках субвенции на реализацию основных общеобразовательных программ.

Мероприятие 6. Программа подготовки и переподготовки современных педагогических работников общеобразовательных организаций города Архангельска

В рамках данного мероприятия молодым специалистам в сфере образования МО "Город Архангельск" предусмотрены меры социальной поддержки, за счет средств местного бюджета.

Согласно постановлению мэрии города Архангельска от 24.02.2011 N 76 "О выплате молодым специалистам из числа педагогических работников муниципальных учреждений МО "Город Архангельск", находящихся в ведении департамента образования мэрии города Архангельска" установлены выплаты в размере 11,5 тыс. рублей. Средства местного бюджета на 2013 год предусмотрены по ведомственной структуре расходов главному распорядителю, департаменту образования мэрии города Архангельска.

На 2014-2016 годы расходы на единовременные выплаты молодым специалистам в сфере образования в размере 11,5 тыс. рублей по мероприятию 4.2 "Меры социальной поддержки молодых педагогических работников общеобразовательных организаций включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 7. Внедрение профессиональных стандартов с целью обеспечения соответствия педагогических работников общеобразовательных организаций современным квалификационным требованиям

Финансовое обеспечение осуществляется в рамках субвенции на реализацию основных общеобразовательных программ.

Мероприятие 8. Внедрение систем нормирования труда в общеобразовательных организациях

Дополнительное финансирование не требуется. Финансовое обеспечение осуществляется в рамках субвенции на реализацию основных общеобразовательных программ.

Мероприятие 9. Участие в разработке и внедрении системы оценки качества общего образования в Архангельской области. Организация и проведение мониторинга системы образования МО "Город Архангельск"

Дополнительное финансирование не требуется. Финансирование осуществляется в рамках основной деятельности департамента образования мэрии города Архангельска, регламентированной соответствующим Положением о департаменте образования мэрии города Архангельска.

Мероприятие 10. Участие в разработке и реализации программы поддержки общеобразовательных организаций, работающих в сложных социальных условиях

Дополнительное финансирование не требуется. Финансирование осуществляется:

в рамках основной деятельности департамента образования мэрии города Архангельска, регламентированной соответствующим Положением о департаменте образования мэрии города Архангельска;

посредством участия в исполнении мероприятий, находящихся в компетенции министерства образования и науки АО, в рамках мероприятия 1.1 "Обеспечение государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного дошкольного, общего и дополнительного образования" подпрограммы N 1 "Развитие дошкольного, общего и дополнительного образования детей" государственной программы.

Мероприятие 11. Обеспечение функционирования независимой системы оценки качества работы образовательных организаций

Дополнительное финансирование не требуется. Финансирование мероприятия 11 осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории муниципального образования "Город Архангельск".

Мероприятие 12. Внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками общеобразовательных организаций в системе общего образования

Дополнительная потребность по повышению оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций города Архангельска обеспечивается за счет средств бюджета Архангельской области.

Мероприятие 13. Внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями общеобразовательных организаций

Реализация указанного мероприятия осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 14. Информационное и мониторинговое сопровождение введения эффективного контракта.

Дополнительное финансирование не требуется. Реализация указанного мероприятия осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 15. Проведение совещаний (семинаров) с участием профсоюзных организаций, общественных объединений по вопросам реализации мероприятий "дорожной карты", в том числе мер, направленных на повышение оплаты труда педагогических работников общеобразовательных организаций

Данное мероприятие не предусматривает финансовых затрат.

Дополнительное образование детей в МО "Город Архангельск"

Мероприятие 1. Участие в разработке и реализации программы (проекта) развития дополнительного образования детей в Архангельской области

Дополнительная потребность на создание и укрепление учебно-методической, материально-технической базы, реконструкцию и ремонт зданий организаций дополнительного образования детей предусмотрены в ведомственной целевой программе "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 2. Совершенствование организационно-экономических механизмов обеспечения доступности услуг дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"

Дополнительное финансирование не требуется. На 2014-2016 годы расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск". Приведение условий организации дополнительного образования детей в соответствие с обновленными документами, регулирующими требования к условиям организации образовательного процесса (по мере принятия нормативных актов) и развитие инфраструктуры дополнительного образования и досуга детей при застройке территорий, в том числе принятие соответствующих нормативных актов в соответствии с компетенцией МО "Город Архангельск" осуществляется мэрией города Архангельска.

Мероприятие 3. Распространение современных моделей организации дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", в том числе мероприятия по принятию соответствующих нормативных правовых актов, повышению квалификации руководителей и педагогических работников организаций дополнительного образования детей и т.д.

Дополнительное финансирование не требуется. На 2014-2016 годы расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 4. Создание условий для использования ресурсов негосударственного сектора в предоставлении услуг дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"

Дополнительное финансирование не требуется. На 2014-2016 годы расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 5. Направление предложений в части разработки и внедрения системы оценки качества организаций дополнительного образования детей в Архангельской области. Организация и проведение мониторинга системы образования МО "Город Архангельск"

Дополнительное финансирование не требуется.

На 2014-2016 годы расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 6. Участие в реализации программы (проекта) системы выявления и развития талантливых детей в Архангельской области

Дополнительное финансирование не требуется. В 2013 году средства местного бюджета на реализацию мероприятия предусмотрены в Перечне организационных, воспитательных и массовых мероприятий в системе образования МО "Город Архангельск" на 2013 год, утвержденному распоряжением мэрии города Архангельска от 18.01.2013 N 73р (с изменениями и дополнениями).

На 2014-2016 годы расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 7. Внедрение механизмов эффективного контракта с педагогическими работниками организаций дополнительного образования детей

На 2014-2016 годы расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

По подпункту 7.3 планирование дополнительных расходов городского бюджета на повышение оплаты труда педагогических работников образовательных организаций дополнительного образования детей МО "Город Архангельска".

Дополнительная потребность средств городского бюджета определена в объеме, позволяющем достижение индикативных показателей, установленных в Программе поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012-2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.11.2012 N 2190-р, исходя из средней заработной платы педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск", равной установленному соотношению к средней заработной плате учителей в организациях общего образования Архангельской области (2013 год - 75 процентов, 2014 год - 80 процентов, 2015 год - 85 процентов, 2016 год - 90 процентов, 2017 год - 95 процентов, 2018 год - 100 процентов).

На сессии Архангельской городской Думы 10 апреля 2013 года приняты изменения и дополнения в решение Архангельской городской Думы от 13.12.2012 N 513 "О городском бюджете на 2013 год" в части выделения дополнительных средств.

Прогнозные показатели дополнительной потребности на 2014-2018 годы рассчитаны исходя из прогнозных значений средней заработной платы учителей общеобразовательных организаций на 2014-2018 годы и средней численности педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск".

Расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 8. Внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями организаций дополнительного образования детей

В 2013 году средства местного бюджета на реализацию мероприятия предусмотрены по ведомственной структуре расходов главному распорядителю, департаменту образования мэрии города Архангельска.

На 2014-2016 годы расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 9. Обеспечение качества кадрового состава педагогических работников организаций дополнительного образования детей в МО "Город Архангельск"

Дополнительное финансирование не требуется. На 2014-2016 годы расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 10. Информационное сопровождение мероприятий по введению эффективного контракта в дополнительном образовании детей в МО "Город Архангельск" (организация проведения разъяснительной работы в трудовых коллективах, публикации в средствах массовой информации, проведение семинаров и другие мероприятия)

Дополнительное финансирование не требуется. На 2014-2016 годы расходы на реализацию указанного мероприятия включены в ведомственную целевую программу "Развитие образования на территории МО "Город Архангельск".

Мероприятие 11. Проведение совещаний (семинаров) с участием профсоюзных организаций, общественных объединений по вопросам реализации мероприятий "дорожной карты", в том числе мер, направленных на повышение оплаты труда педагогических работников организаций дополнительного образования детей

Данное мероприятие не предусматривает финансовых затрат.

Мероприятие 12. Координация организации проведения аттестации педагогических работников дополнительного образования детей с последующим переводом их на эффективный контракт

Данное мероприятие не предусматривает финансовых затрат.".