Статья 1

Статья 1. Общие положения

1. Целью правового регулирования, осуществляемого в соответствии с настоящим Положением, является установление на территории муниципального образования "Город Новодвинск" правил по установлению условий оплаты труда муниципальных служащих в органах местного самоуправления муниципального образования "Город Новодвинск" в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ (в ред. от 25.12.2008) "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ (в ред. от 25.12.2008) "О муниципальной службе в Российской Федерации", областным законом от 27.09.2006 N 222-12-ОЗ (в ред. от 29.10.2008) "О правовом регулировании муниципальной службы в Архангельской области".

2. Оплата труда муниципального служащего осуществляется в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из следующих ежемесячных и иных дополнительных выплат:

Информация об изменениях:

Решением городского Совета депутатов МО "Город Новодвинск" от 24 сентября 2009 г. N 11 пункт 1 части 2 статьи 1 настоящего приложения изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

1) оклад за классный чин муниципального служащего;

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;

3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;

4) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, и ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за стаж работы в подразделениях по защите государственной тайны;

5) премия за выполнение особо важных и сложных заданий;

6) ежемесячное денежное поощрение;

7) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь.

3. Размеры должностных окладов, а также размеры ежемесячных и иных дополнительных выплат и порядок их осуществления устанавливаются настоящим Положением с учетом принципа соотносительности основных условий оплаты труда муниципальных служащих и государственных гражданских служащих в соответствии с законодательством Российской Федерации и законами Архангельской области.

4. Денежное содержание муниципального служащего устанавливается с учетом районного коэффициента и процентной надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.