Постановление Администрации Смоленской области от 24 октября 2002 г. N 262 "О Комиссии по рассмотрению обращений, связанных с исчислением стажа замещения государственных должностей" (с изменениями и дополнениями) (утратило силу)

Постановление Администрации Смоленской области от 24 октября 2002 г. N 262
"О Комиссии по рассмотрению обращений, связанных с исчислением стажа
замещения государственных должностей"

С изменениями и дополнениями от:

5 октября 2004 г.

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации Смоленской области от 28 июня 2005 г. N 174 настоящее постановление признано утратившим силу

Администрация Смоленской области постановляет:

1. Утвердить прилагаемое Положение о Комиссии по рассмотрению обращений, связанных с исчислением стажа замещения государственных должностей (далее - Комиссия).

2. Утвердить прилагаемый состав Комиссии.

3. Установить, что лицам, замещающим государственные должности государственной службы Смоленской области, сохраняются ранее засчитанные в установленном порядке периоды работы на других предприятиях, в организациях и учреждениях на руководящих должностях, соответствующих специализации занимаемой государственной должности, приобретенный опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей.

4. Признать утратившим силу постановление главы администрации Смоленской области от 21.10.97 N 405 "Об образовании комиссии по рассмотрению обращений, связанных с исчислением стажа замещения государственных должностей при управлении государственной службы администрации области".

Глава Администрации

Смоленской области

В.Н. Маслов

Положение
о Комиссии по рассмотрению обращений, связанных
с исчислением стажа замещения государственных должностей
(утв. постановлением Администрации Смоленской области
от 24 октября 2002 г. N 262)

1.Общие положения

1.1. Комиссия по рассмотрению обращений, связанных с исчислением стажа замещения государственных должностей (далее - Комиссия), является постоянно действующим органом, созданным в соответствии с областным законом "Об областных государственных должностях и государственной службе Смоленской области".

1.2. Комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Смоленской области, общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, а также настоящим Положением.

1.3. Состав Комиссии формируется из числа государственных служащих органов государственной власти Смоленской области.

1.4. Состав Комиссии утверждается постановлением Администрации Смоленской области.

1.5. Организационно-техническое обеспечение деятельности Комиссии осуществляет Департамент Смоленской области по вопросам местного самоуправления и государственной службы.

2. Задачи и функции Комиссии

2.1. Основной задачей Комиссии является рассмотрение обращений, связанных с включением в стаж замещения государственных должностей, дающий право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет и дополнительного оплачиваемого отпуска, периодов работы на других предприятиях, в организациях и учреждениях на руководящих должностях, соответствующих специализации занимаемой государственной должности, приобретенный опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей.

2.2. Координация работы и методическая помощь комиссиям по исчислению стажа замещения государственных должностей, образованным в органах государственной власти Смоленской области.

2.3. Рассмотрение заявлений и жалоб лиц, замещающих государственные должности, при несогласии с решениями комиссий по исчислению стажа замещения государственных должностей, образованных в органах государственной власти Смоленской области.

2.4. Рассмотрение спорных вопросов, представленных комиссиями по исчислению стажа замещения государственных должностей, образованными в органах государственной власти Смоленской области.

2.5. Анализ и проверка правильности и законности представленных на рассмотрение Комиссии документов.

3. Компетенция Комиссии

3.1. Для решения возложенных задач Комиссия вправе:

- запрашивать от органов государственной власти, органов местного самоуправления необходимые сведения по вопросам, входящим в ее компетенцию;

требовать от заявителя предоставления дополнительных документов, необходимых для рассмотрения вопроса по существу;

вносить предложения о привлечении должностных лиц, не обеспечивающих выполнение решения Комиссии, к ответственности в установленном законодательством Российской Федерации порядке.

3.2. По результатам рассмотрения представленных документов Комиссия:

- принимает решения о включении или об отказе включения в стаж замещения государственных должностей периодов работы на других предприятиях, в организациях и учреждениях на руководящих должностях, соответствующих специализации занимаемой государственной должности, приобретенный опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей;

- приостанавливает рассмотрение представленных документов, не содержащих необходимых сведений.

3.3. Комиссия не вправе принимать заявления, по которым ранее было отказано заявителю.

4. Права и обязанности Комиссии

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником документа

4.1. Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, ответственного секретаря и ее членов.

4.2. Председатель Комиссии:

- осуществляет общее руководство Комиссией;

- ведет заседания Комиссии;

- обладает правом решающего голоса;

- дает устные и письменные поручения заместителю председателя Комиссии и ее членам, связанные с деятельностью Комиссии.

4.3. Заместитель председателя Комиссии:

- выполняет обязанности председателя Комиссии в его отсутствие;

- дает устные и письменные поручения ее членам, связанные с деятельностью Комиссии.

4.2. Ответственный секретарь Комиссии:

- ведет прием и учет документов;

- ведет делопроизводство Комиссии;

- организует заседания Комиссии;

- уведомляет членов Комиссии о дате и месте проведения заседания и направляет им повестку заседания не менее чем за 3 дня до даты проведения;

- ведет протокол заседания Комиссии;

- выполняет другие функции, определяемые председателем Комиссии.

4.3. Члены Комиссии участвуют в заседаниях Комиссии и принятии решений, а также выполняют поручения председателя Комиссии и его заместителя. Члены Комиссии, несогласные с решением Комиссии, вправе представить письменные возражения к решению, которые в обязательном порядке прилагаются к протоколу комиссии.

5. Регламент работы Комиссии

5.1. Комиссия принимает на рассмотрение от лиц, замещающих государственные должности государственной службы Смоленской области, следующие документы:

- личное заявление о включении в стаж замещения государственных должностей, дающий право на получение надбавки к должностному окладу за выслугу лет и дополнительного оплачиваемого отпуска, конкретного периода работы на руководящих должностях, соответствующих специализации занимаемой государственной должности, приобретенный опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей;

- копию трудовой книжки, заверенную кадровым работником;

- должностную инструкцию по замещаемой государственной должности.

5.2. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в месяц (при наличии заявлений).

5.3. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует более половины состава Комиссии.

5.4. При принятии решений Комиссия руководствуется принципами законности, гласности и коллегиальности. Решения Комиссии принимаются простым большинством голосов от присутствующих на заседании членов Комиссии. Если голоса Комиссии разделились поровну, принятым считается то заключение, за которое проголосовал председатель Комиссии.

5.5. Решение Комиссии оформляется протоколом в соответствии с правилами документационного обеспечения государственных органов и подписывается всеми членами комиссии, присутствующими на заседании.

5.6. Выписка из протокола подписывается председателем Комиссии и направляется заявителю и руководителю соответствующего органа государственной власти Смоленской области в 10-дневный срок со дня принятия решения.

5.7. Решение Комиссии о включении в стаж замещения государственных должностей периодов работы на других предприятиях, в организациях и учреждениях на руководящих должностях, соответствующих специализации занимаемой государственной должности, приобретенный опыт и знания по которым необходимы для выполнения должностных обязанностей, служит основанием для издания приказа руководителя органа государственной власти Смоленской области о включении в стаж замещения государственных должностей государственной службы определенных Комиссией периодов с момента подачи заявления.

5.8. Решение Комиссии считается действительным до перехода (перевода) государственного служащего в другой орган государственной власти Смоленской области.

Информация об изменениях:

Постановлением Администрации Смоленской области от 5 октября 2004 г. N 307 в настоящий Состав внесены изменения

См. текст Состава в предыдущей редакции

Состав
Комиссии по рассмотрению обращений, связанных с исчислением стажа
замещения государственных должностей
(утв. постановлением Администрации Смоленской области
от 24 октября 2002 г. N 262)

С изменениями и дополнениями от:

5 октября 2004 г.

    Цицаркин              - заместитель      начальника      Департамента

    Александр Петрович      Смоленской  области  по   вопросам   местного

                            самоуправления  и   государственной   службы,

                            председатель Комиссии

    Сысина                - консультант  отдела  государственной  службы,

    Ирина Юрьевна           подготовки,   переподготовки   и    повышения

                            квалификации кадров  Департамента  Смоленской

                            области по вопросам местного самоуправления и

                            государственной     службы,     ответственный

                            секретарь Комиссии

Члены Комиссии:

    Грибков               - начальник   отдела    кадровой    работы    и

    Александр Алексеевич    государственной     службы     и     Аппарата

                            Администрации Смоленской области

    Костина               - консультанта   сектора   труда   Департамента

    Людмила Генриховна      Смоленской области по социальному развитию;

    Меркулов              - начальник отдела кадров , учебных заведений и

    Сергей Иванович         организационной      работы      Департамента

                            Смоленской области по  сельском  хозяйству  и

                            ветеринарии

    Первушова             - заместителя начальника Правового департамента

    Татьяна Александровна   Смоленской области, утвердив ее  заместителем

                            председателя Комиссии

    Шалаев                - первый   заместитель   начальника   правового

    Дмитрий Станиславович   управления  Смоленской  областной  Думы   (по

                            согласованию)