Приложение 7. Положение о денежном содержании лиц, замещающих государственные должности категории "А", о выплате им материальной помощи и единовременного пособия при выходе на пенсию

ГАРАНТ:

В соответствии с пунктом 2 статьи 71 настоящего закона Приложение 7 вступает в силу с 1 июля 1997 г.

Информация об изменениях:

Законом Смоленской области от 22 июня 1998 г. N 15-з в настоящее приложение внесены изменения, распространяющие свое действие на правоотношения, возникшие с 1 мая 1998 г.

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение 7

к закону

"Об областных государственных должностях

и государственной службе Смоленской области"

Положение
о денежном содержании лиц, замещающих государственные должности
категории "А", о выплате им материальной помощи и денежных выплат
при увольнении с государственной должности

С изменениями и дополнениями от:

17 ноября 1997 г., 22 июня 1998 г., 13 января 1999 г.

I. Общие положения

Настоящее положение определяет порядок установления и размеры должностных окладов, надбавок, основания и условия оказания материальной помощи и денежные выплаты при увольнении с государственной должности лицам, замещающим государственные должности категории "А".

II. Оплата труда лиц, замещающих государственные должности
категории "А"

Денежное содержание лиц, замещающих государственные должности категории "А" состоит из:

- минимального должностного оклада;

- надбавок:

а) за квалификационный разряд;

б) за выслугу лет;

в) иных надбавок и доплат, предусмотренных федеральным и областным законодательством.

III. Порядок назначения и размеры должностных окладов, надбавок
лицам, замещающим государственные должности
категории "А"

1. Минимальные должностные оклады устанавливаются в кратном исчислении от минимального размера оплаты труда, установленного в Российской Федерации, и подлежат индексации при его изменении.

2. Установление различных должностных окладов лицам, замещающим государственные должности категории "А", занимающим аналогичные (идентичные) должности, не допускается.

3. Разница размеров должностных окладов между предыдущей и последующей государственными должностями не может быть менее 5 и более 10 процентов.

Информация об изменениях:

Законом Смоленской области от 13 января 1999 г. N 2-з в пункт 4 раздела III Приложения 7 настоящего закона внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Лицам, замещающим государственные должности категории "А", устанавливаются следующие минимальные должностные оклады:

Перечень должностей	Коэффициент кратности к минимальной зарплате
Государственные должности категории "А"
Глава администрации области Председатель областной Думы, работающий на профессиональной постоянной основе Заместитель председателя областной Думы, работающий на профессиональной постоянной основе Депутат областной Думы, работающий на профессиональной постоянной основе Уполномоченный по правам человека в Смоленской области Председатель избирательной комиссии, работающий на профессиональной постоянной основе Заместитель председателя избирательной комиссии, работающий на профессиональной постоянной основе Секретарь избирательной комиссии, работающий на профессиональной постоянной основе Член избирательной комиссии, работающий на профессиональной постоянной основе	20 20 18 16 18 18 17 16 15

5. Надбавки за квалификационный разряд устанавливаются в процентах к минимальному должностному окладу в следующих размерах:

I разряд - 70%

II разряд - 60%

III разряд - 50%

6. Снижение размера надбавки за квалификационный разряд не допускается.

7. В случае, если лицо, замещающее государственную должность категории "А", имеет несколько видов квалификационных разрядов ему выплачивается надбавка за более высокий присвоенный квалификационный разряд.

8. Присвоение квалификационных разрядов лицам, замещающим государственные должности категории "А", производится в соответствии с федеральным законом.

До принятия федерального закона лицам, замещающим государственные должности категории "А", ежемесячно выплачивается надбавка к минимальному должностному окладу в размере, соответствующем I квалификационному разряду.

9. В фонде оплаты труда средства на выплату надбавок за квалификационный разряд предусматриваются в размере не менее шести должностных окладов в год.

10. Минимальный должностной оклад лица, замещающего государственную должность категории "А", с надбавкой за квалификационный разряд образует оклад денежного содержания.

11. Надбавка лицам, замещающим государственные должности категории "А", за выслугу лет выплачивается в процентах к окладу денежного содержания в следующих размерах:

       при стаже замещения                 размер надбавки

     государственной должности                  (в %)

        от  1 года до 5 лет                       10

        от  5 лет до 10 лет                       20

        от 10 лет до 15 лет                       30

        от 15 и выше                              40

В фонде оплаты труда средства на выплату надбавок за выслугу лет предусматриваются в размере четырех окладов денежного содержания в год.

12. Стаж работы, дающий право на получение надбавки за выслугу лет, определяется в соответствии с приложением 2 к настоящему закону.

Утверждение стажа и размера надбавки за выслугу лет руководителям областных государственных органов производится нормативными правовыми актами соответствующего органа, подписываемыми заместителями данных руководителей.

13. Должностной оклад лица, замещающего государственную должность категории "А", устанавливается с коэффициентом 1,9 к окладу денежного содержания. Коэффициент включает надбавку за особые условия работы и премию по результатам работы.

14. Надбавка лицам, замещающим государственные должности категории "А", допущенным к государственной тайне, устанавливается в размере до 25 процентов к окладу денежного содержания в соответствии с действующим федеральным законодательством.

IV. Материальная помощь лицам, замещающим государственные
должности категории "А"

1. Материальная помощь предоставляется лицам, замещающим государственные должности категории "А", в течение календарного года в размере двух окладов денежного содержания.

2. Основанием для оказания материальной помощи является заявление лица, замещающего государственную должность категории "А", кроме руководителей областных государственных органов.

Оказание материальной помощи руководителям областных государственных органов производится в безусловном порядке на основании данного Положения.

3. Оказание материальной помощи лицу, замещающему государственную должность категории "А", как правило, должно быть приурочено к очередному отпуску.

4. Предоставление материальной помощи производится по решению руководителя областного государственного органа и оформляется соответствующим правовым актом.

V. Денежные выплаты лицам, замещающим государственные должности
категории "А", при освобождении их от занимаемой должности

1. Лицам, замещавшим государственные должности категории "А", после освобождения их от занимаемой должности выплачивается ежемесячно денежное содержание с учетом индексации до устройства на новое место работы в течение 1 года в следующих случаях:

1) неизбрания или неназначения на должность после окончания срока полномочий;

2) упразднения должностей в связи с изменением структуры и штатов областного государственного органа;

3) досрочного добровольного сложения полномочий лицом, замещавшим государственную должность категории "А" не менее одного года.

2. В случае, если на новом месте работы лица, указанные в пункте 1 настоящего раздела, получают заработную плату ниже размера прежнего денежного содержания, то производится доплата до уровня прежнего денежного содержания с учетом индексации, но не более одного календарного года со дня освобождения от занимаемой должности.