Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 3
1. Квота устанавливается организациям, действующим на территории Смоленской области, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, численность работников которых составляет более 100 человек (далее - организации), в следующих размерах:
1) 1 процент от среднесписочной численности работников организации - для трудоустройства несовершеннолетних;
2) 1 процент от среднесписочной численности работников организации - для трудоустройства лиц, отбывших наказание.
2. Организации самостоятельно рассчитывают количество квотируемых рабочих мест исходя из среднесписочной численности работников. При расчете количества квотируемых рабочих мест округление их числа производится в сторону уменьшения до целого значения. Информация о количестве квотируемых рабочих мест направляется организациями в орган службы занятости населения, расположенный на территории соответствующего муниципального района (городского округа) Смоленской области.
3. Выполнение квоты осуществляется организациями по направлению органов службы занятости населения.
4. Порядок выполнения квоты устанавливается нормативным правовым актом Администрации Смоленской области.
<< Статья 2 Статья 2 |
Статья 4 >> Статья 4 |
|
Содержание Закон Смоленской области от 18 декабря 2009 г. N 130-з "О квотировании рабочих мест для трудоустройства отдельных категорий... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.