Постановление Администрации г. Смоленска от 12 марта 2012 г. N 271-адм "О внесении изменений в постановление Главы города Смоленска от 24.03.2008 N 150 "Об утверждении Порядка оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных учреждений города Смоленска" (документ утратил силу)

Постановление Администрации г. Смоленска
от 12 марта 2012 г. N 271-адм
"О внесении изменений в постановление Главы города Смоленска от 24.03.2008 N 150 "Об утверждении Порядка оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных учреждений города Смоленска"

Руководствуясь Уставом города Смоленска, Администрация города Смоленска постановляет:

1. Внести в постановление Главы города Смоленска от 24.03.2008 N 150 "Об утверждении Порядка оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных учреждений города Смоленска" и утвержденный им Порядок следующие изменения:

1.1. В наименовании и далее по тексту слова "муниципальных образовательных учреждений" в соответствующем падеже заменить словами "муниципальных бюджетных образовательных учреждений" в соответствующем падеже.

1.2. В Порядке:

1.2.1. Пункт 5 после абзаца пятого дополнить абзацем следующего содержания:

"- коэффициент стажа работы.".

1.2.2. В пункте 6:

- абзац второй изложить в следующей редакции:

",";

- дополнить абзацем следующего содержания:

" - коэффициент стажа работы.".

1.2.3. Пункт 8 после абзаца второго дополнить абзацем следующего содержания:

"Коэффициент квалификации при наличии у руководителей и заместителей руководителей муниципальных бюджетных образовательных учреждений квалификационной категории устанавливается до окончания срока действия указанной категории.".

1.2.4. Дополнить пунктом 10.1 следующего содержания:

"10.1. Коэффициент стажа работы (К7).

Коэффициент стажа работы устанавливается руководителям и заместителям руководителей муниципальных бюджетных образовательных учреждений, которые утратили право на установление коэффициента квалификации в связи с окончанием срока действия квалификационной категории, а также вновь принятым на работу руководителям и заместителям руководителей муниципальных бюджетных образовательных учреждений, которым коэффициент квалификации при наличии у них квалификационной категории ранее не устанавливался.

В стаж работы руководителей и заместителей руководителей муниципальных бюджетных образовательных учреждений засчитывается работа в должности руководителя и (или) заместителя руководителя государственного, муниципального, негосударственного образовательного учреждения. Размер коэффициента стажа работы руководителей и заместителей руководителей муниципальных бюджетных образовательных учреждений устанавливается в соответствии с пунктом 11 настоящего Порядка.".

1.2.5. В пункте 11:

- абзац первый после слов "уровня управления" дополнить словами ", стажа работы";

- таблицу дополнить пунктом 5 следующего содержания:

5.	Коэффициент стажа работы	до 5 лет		0,2
		5 и более лет		0,3

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2012 года.

3. Комитету по информационным ресурсам и телекоммуникациям Администрации города Смоленска (С.В. Пивоваров) разместить настоящее постановление на сайте Администрации города Смоленска.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы Администрации города Смоленска Бочкарева А.С.

Глава Администрации города Смоленска

Н.Н. Алашеев