Статья 6

1. Временное отсутствие на работе в связи с болезнью или травмой не является законным основанием для увольнения.

2. Определение того, что является временным отсутствием на работе, степень необходимости медицинского свидетельства и возможные ограничения применения пункта 1 настоящей статьи определяются методами, указанными в статье 1 настоящей Конвенции.

<< Статья 5 Статья 5		Подраздел >> В. Процедуры, применяемые до и во время прекращения трудовых отношений (ст. 7)
	Содержание Конвенция Международной Организации Труда N 158 о прекращении трудовых отношений по инициативе предпринимателя (Женева, 22...

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.