Приложение N 2. Размеры дополнительных выплат муниципальным служащим органов местного самоуправления муниципального образования "Шумячский район" Смоленской области

Приложение N 2
к решению Шумячского районного
Совета депутатов
от 28 января 2011 г. N 5

Размеры
дополнительных выплат муниципальным служащим органов местного самоуправления муниципального образования "Шумячский район" Смоленской области

С изменениями и дополнениями от:

28 ноября 2019 г.

1. Ежемесячный оклад за классный чин, который устанавливается в процентах к должностному окладу муниципального служащего в следующих размерах:

1-й класс - 70;

2-й класс - 60;

3-й класс - 50.

Должностной оклад и ежемесячный оклад за классный чин составляют оклад денежного содержания муниципального служащего.

2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе в следующих размерах:

при стаже муниципальной службы	процентов
от 1 года до 5 лет	10
от 5 до 10 лет	15
от 10 до 15 лет	20
свыше 15 лет	30

3. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы в размере до 50 процентов (включительно) должностного оклада по замещаемой должности.

4. Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну в размерах и порядке, определяемых федеральным законодательством.

5. Премия за выполнение особо важных и сложных заданий - максимальный размер не ограничен.

6. Ежемесячное денежное поощрение до 100 процентов (включительно) оклада денежного содержания по замещаемой должности. Муниципальному служащему может также выплачиваться единовременное дополнительное денежное поощрение в пределах фонда оплаты труда.

7. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - два оклада денежного содержания по замещаемой должности. Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска муниципальному служащему производится по его письменному заявлению на основании правового акта Работодателя. Единовременная выплата производится муниципальному служащему при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска либо в другое время по согласованию с Работодателем (может разбиваться на две равные части).

8. Материальная помощь - один оклад денежного содержания по замещаемой должности.

Информация об изменениях:

Пункт 9 изменен с 1 января 2020 г. - Решение Шумячского районного Совета депутатов Смоленской области от 28 ноября 2019 г. N 77

См. предыдущую редакцию

9. Ежегодно при формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования "Шумячский район" Смоленской области предусматривать сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, средства на выплату (в расчете на год):

- ежемесячного оклада за классный чин - в размере 4 должностных окладов;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере 3 должностных окладов;

- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере 14 должностных окладов;

- ежемесячной процентной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну - в размере 1,5 должностных окладов;

- премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере 2 окладов денежного содержания;

- ежемесячного денежного поощрения - в размере 21,5 должностных окладов;

- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи - в размере 3 окладов денежного содержания.

10. Лицам, замещающим муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального образования "Шумячский район" Смоленской области может выплачиваться единовременное дополнительное денежное поощрение, которое предельным размером не ограничивается, учитывается во всех случаях исчисления среднего заработка. Основанием для выплаты единовременного дополнительного денежного поощрения для лиц, замещающих муниципальные должности, является нормативный акт органов местного самоуправления с указанием конкретного размера в процентах к окладу денежного содержания по замещаемой должности, или в рублях.

11. Муниципальному служащему в органах местного самоуправления муниципального образования "Шумячский район" Смоленской области производятся также другие выплаты, предусмотренные федеральными и областными законами, иными нормативными актами.

12. Муниципальному служащему, уволенному из органов местного самоуправления муниципального образования "Шумячский район" Смоленской области по собственному желанию в связи с выходом на пенсию, выплачивается единовременное денежное поощрение в размере его месячного должностного оклада за каждый год стажа муниципальной службы, но не более 10 месячных должностных окладов.

13. Работодатель вправе перераспределять средства фонда оплаты труда между выплатами.