Распоряжение Администрации Смоленской области от 29 мая 2007 г. N 479-р/адм "Об изменении типа, вида и наименования смоленского областного государственного образовательного учреждения для детей с отклонениями в развитии "Специальный (коррекционный) детский дом для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей"

С изменениями и дополнениями от:

24 июня 2008 г., 25 октября 2011 г., 9 июля, 21 декабря 2012 г.

В соответствии со статьей 12 Закона Российской Федерации "Об образовании", в целях модернизации системы областных государственных образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в рамках реализации Послания Президента Российской Федерации Федеральному Собранию Российской Федерации в части, касающейся устройства детей, оставшихся без попечения родителей, в семью:

1. Изменить тип, вид и наименование смоленского областного государственного образовательного учреждения для детей с отклонениями в развитии "Специальный (коррекционный) детский дом для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" (далее - СОГОУ "Специальный (коррекционный) детский дом") на смоленское областное государственное образовательное учреждение "Центр психолого-медико-социального сопровождения" для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи (далее - Учреждение).

2. Утвердить прилагаемый Устав Учреждения.

3. Департаменту Смоленской области по образованию, науке и молодежной политике (Л.Н. Малютенко) и Департаменту имущественных и земельных отношений Смоленской области (А.И. Сиротин) в течение одного месяца со дня подписания настоящего распоряжения обеспечить совершение необходимых юридических действий, связанных с изменением типа, вида и наименования СОГОУ "Специальный (коррекционный) детский дом".

Губернатор Смоленской области

В.Н. Маслов

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 25 октября 2011 г. N 1806-р/адм настоящий Устав изложен в новой редакции

См. текст Устава в предыдущей редакции

Устав
смоленского областного государственного бюджетного образовательного учреждения "Центр психолого-медико-социального сопровождения" для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи
(утв. распоряжением Администрации Смоленской области от 29 мая 2007 г. N 479-р/адм) (в редакции распоряжений Администрации Смоленской области от 24 июня 2008 г. N 794-р/адм, от 25 октября 2011 г. N 1806-р/адм))

С изменениями и дополнениями от:

24 июня 2008 г., 25 октября 2011 г., 9 июля, 21 декабря 2012 г.

Принят общим собранием трудового коллектива от 20.04.2007 протокол N 24

1. Общие положения

1.1. Смоленское областное государственное бюджетное образовательное учреждение "Центр психолого-медико-социального сопровождения" для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, создано распоряжением Администрации Смоленской области от 07.12.2004 N 1096-р/адм как смоленское областное государственное образовательное учреждение для детей с отклонениями в развитии "Специальный (коррекционный) детский дом для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей".

Распоряжением Администрации Смоленской области от 29.05.2007 N 479-р/адм смоленское областное государственное образовательное учреждение для детей с отклонениями в развитии "Специальный (коррекционный) детский дом для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" переименовано в смоленское областное государственное образовательное учреждение "Центр психолого-медико-социального сопровождения" для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи.

Распоряжением Администрации Смоленской области от 25.10.2011 N 1806-р/адм смоленское областное государственное образовательное учреждение "Центр психолого-медико-социального сопровождения" для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, переименовано в смоленское областное государственное бюджетное образовательное учреждение "Центр психолого-медико-социального сопровождения" для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи (далее - Учреждение).

1.2. Учреждение является бюджетной некоммерческой организацией.

1.3. Полное официальное наименование Учреждения: смоленское областное государственное бюджетное образовательное учреждение "Центр психолого-медико-социального сопровождения" для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи.

Сокращенное наименование Учреждения: СОГБОУ "Центр психолого-медико-социального сопровождения".

1.4. Учредителем и собственником имущества Учреждения является субъект Российской Федерации - Смоленская область.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 21 декабря 2012 г. N 1856-р/адм в пункт 1.5 раздела 1 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1.5. Органами, осуществляющими полномочия собственника имущества Учреждения, являются Администрация Смоленской области (далее - Администрация), Департамент имущественных и земельных отношений Смоленской области (далее - Уполномоченный орган) и Департамент Смоленской области по образованию, науке и делам молодежи (далее также - Отраслевой орган).

1.6. Функции и полномочия учредителя Учреждения осуществляют Администрация и Отраслевой орган.

1.7. Организационно-правовая форма Учреждения - областное государственное бюджетное образовательное учреждение.

Тип Учреждения - образовательное учреждение для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи.

Вид Учреждения - центр психолого-медико-социального сопровождения.

1.8. Учреждение является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, гербовую печать со своим наименованием, штампы, бланки и другие реквизиты, необходимые для его деятельности.

1.9. Учреждение имеет лицевые счета в финансовом органе Смоленской области и территориальном органе Федерального казначейства.

1.10. Учреждение приобретает права юридического лица со дня его государственной регистрации в порядке, установленном федеральным законодательством.

1.11. Право на ведение образовательной деятельности и получение льгот, предусмотренных законодательством Российской Федерации, возникает у Учреждения с момента выдачи ему лицензии.

1.12. Учреждение проходит государственную аккредитацию в соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании".

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 9 июля 2012 г. N 813-р/адм в пункт 1.13 раздела 1 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1.13. Учреждение в своей деятельности руководствуется международными актами в области защиты прав и законных интересов ребенка, Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации "Об образовании", Типовым положением об образовательном учреждении для детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 31.07.98 N 867, Типовым положением о дошкольном образовательном учреждении, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 12.09.08 N 666, иными федеральными и областными нормативными правовыми актами, настоящим Уставом.

1.14. Учреждение имеет гражданские права, соответствующие целям его деятельности, предусмотренным в настоящем Уставе, и несет связанные с этой деятельностью обязанности.

Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением собственником имущества, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доход деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением собственником этого имущества или приобретенного Учреждением за счет выделенных собственником имущества Учреждения средств, а также недвижимого имущества. Собственник имущества Учреждения не несет ответственности по обязательствам Учреждения.

1.15. Место нахождения Учреждения: улица Неверовского, дом 26, город Смоленск, Смоленская область, Российская Федерация.

1.16. Почтовый адрес Учреждения: ул. Неверовского, д. 26, г. Смоленск, Смоленская обл., Российская Федерация, 214004.

1.17. Учреждение не имеет филиалов и представительств.

1.18. Устав Учреждения, все изменения и дополнения к нему, в том числе новая редакция Устава, утверждаются Администрацией и подлежат регистрации в порядке, установленном федеральным законодательством.

2. Цели, предмет и виды деятельности Учреждения

2.1. Основной целью деятельности Учреждения является удовлетворение общественной потребности в обслуживании детей, нуждающихся в государственной защите, и детей, нуждающихся в психолого-педагогической и медико-социальной помощи (далее - дети).

2.2. Предметом деятельности Учреждения является осуществление индивидуально ориентированной педагогической, психологической, социальной, медицинской и юридической помощи детям, а также оказание помощи другим образовательным учреждениям по вопросам обучения и воспитания детей.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 21 декабря 2012 г. N 1856-р/адм в пункт 2.3 раздела 2 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.3. Целями деятельности Учреждения являются:

- создание и реализация технологий социально-психологической, образовательной и реабилитационной работы с детьми;

- содействие другим образовательным учреждениям в решении проблем школьной и социальной адаптации детей;

- диагностика уровня психического, физического развития и отклонений в поведении детей;

- психокоррекционная и психопрофилактическая работа с кровными детьми, а также детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей;

- оказание экстренной консультативно-психологической помощи по детскому телефону доверия с единым общероссийским телефонным номером детям и их родителям (законным представителям);

- оказание консультативно-психологической и юридической помощи родителям (законным представителям), испытывающим трудности в воспитании и обучении детей;

- оказание помощи органам опеки и попечительства в подборе и подготовке граждан, выразивших желание стать опекунами или попечителями либо принять детей, оставшихся без попечения родителей, в семью на воспитание в иных установленных семейным законодательством формах;

- осуществление редакционно-издательской деятельности, в том числе подготовка текстов, работа с авторами, издательствами и типографиями, выпуск печатной продукции различного вида и назначения.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 9 июля 2012 г. N 813-р/адм пункт 2.4 раздела 2 настоящего Устава изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.4. Основными видами деятельности Учреждения являются:

- психолого-педагогическое и медико-социальное обслуживание детей;

- образовательная деятельность по основным общеобразовательным программам дошкольного образования.

2.5. Учреждение выполняет государственное задание, которое в соответствии с основным видом деятельности Учреждения формируется и утверждается Отраслевым органом.

2.6. Учреждение вправе сверх установленного государственного задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного государственного задания выполнять работы, оказывать услуги, относящиеся к его основному виду деятельности, указанному в пункте 2.4 настоящего раздела, для граждан и юридических лиц за плату и на одинаковых при оказании одних и тех же услуг условиях.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 9 июля 2012 г. N 813-р/адм в пункт 2.7 раздела 2 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.7. Учреждение вправе осуществлять иные виды деятельности, не относящиеся к основному виду деятельности Учреждения, лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, а именно:

- информационно-просветительская работа с детьми и их родителями (законными представителями), гражданами, выразившими желание стать опекунами или попечителями, либо принять детей, оставшихся без попечения родителей, в семью на воспитание в иных установленных семейным законодательством формах;

- оказание информационно-методической помощи специалистам органов и учреждений системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних.

2.8. На платной основе Учреждение предоставляет гражданам и юридическим лицам следующие дополнительные образовательные услуги:

- обучение по дополнительным образовательным программам;

- подготовка и переподготовка специалистов органов и учреждений системы профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних;

- преподавание специальных курсов.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 9 июля 2012 г. N 813-р/адм в пункт 2.9 раздела 2 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2.9. Учреждение осуществляет следующие виды приносящей доход деятельности:

- медицинские услуги в соответствии с выданной лицензией;

- консультационные психолого-педагогические, социальные и юридические услуги родителям (законным представителям);

- психодиагностические и психокоррекционные услуги родителям (законным представителям) и их детям, испытывающим трудности в обучении и социальной адаптации;

- организация и проведение совещаний, симпозиумов, семинаров (в том числе мастер-классов, творческих лабораторий), научных конференций, лекций, практических занятий, тренингов;

- разработка проектов программ, методической документации, пособий, брошюр, памяток;

- методическая помощь по вопросам сферы образования;

- транспортные услуги;

- проведение диагностики способностей, профориентационной диагностики и консультирования граждан;

- подготовка психологической характеристики особенностей развития детей.

3. Организация деятельности Учреждения

3.1. Отношения Учреждения с Администрацией, Уполномоченным органом и Отраслевым органом регулируются областным законом "О порядке управления и распоряжения государственной собственностью Смоленской области" и иными нормативными правовыми актами Смоленской области.

3.2. Учреждение самостоятельно планирует и осуществляет финансово-хозяйственную и иную приносящую доход деятельность, не противоречащую федеральному законодательству и настоящему Уставу.

3.3. Учреждение строит свои отношения с юридическими и физическими лицами во всех сферах деятельности на основе договоров, соглашений, контрактов (далее - договоры).

Учреждение свободно в выборе предмета, содержания и формы договоров, любых других форм хозяйственных взаимоотношений, которые не противоречат федеральному законодательству, а также настоящему Уставу.

3.4. Учреждение вправе создавать филиалы и открывать представительства, быть участником (членом) коммерческих, а также некоммерческих организаций, в которых в соответствии с федеральным законодательством допускается участие юридических лиц, только с согласия Администрации.

3.5. В интересах достижения целей, предусмотренных настоящим Уставом, Учреждение в пределах своей компетенции имеет право:

- запрашивать и получать в установленном порядке от органов исполнительной власти Смоленской области и организаций информацию и материалы, необходимые для решения вопросов, входящих в компетенцию Учреждения;

- приобретать и арендовать имущество, необходимое для осуществления своей деятельности за счет средств, получаемых в установленном порядке;

- самостоятельно осуществлять подбор и расстановку кадров, распределять должностные обязанности, за исключением случаев, предусмотренных областным и федеральным законодательством;

- утверждать структуру и штаты Учреждения, устанавливать размеры должностных окладов, надбавок, доплат и других выплат стимулирующего характера в пределах имеющихся финансовых средств и с учетом ограничений, установленных федеральными и областными нормативными правовыми актами;

- выбирать формы, средства и методы обучения и воспитания детей в рамках, определенных Законом Российской Федерации "Об образовании";

- пользоваться льготами по налогообложению, установленными для образовательных учреждений в соответствии с законодательством Российской Федерации;

- привлекать на благотворительной основе средства для финансового обеспечения образовательной деятельности Учреждения.

Учреждение осуществляет другие права, соответствующие уставным целям и не противоречащие федеральному и областному законодательству.

3.6. Учреждение обязано:

- представлять достоверную информацию о своей деятельности Администрации и другим органам, уполномоченным на осуществление контроля и надзора в соответствии с федеральным и областным законодательством;

- осуществлять налоговый и бухгалтерский учет результатов финансово-хозяйственной и иной разрешенной настоящим Уставом деятельности, вести статистическую отчетность в порядке и сроки, установленные федеральными и областными правовыми актами;

- обеспечивать работникам Учреждения надлежащие материальные и социально-бытовые условия, а также безопасные условия труда и нести ответственность в установленном порядке за ущерб, причиненный их жизни и здоровью;

- обеспечивать в установленном порядке подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников Учреждения;

- осуществлять социальное, медицинское и иные виды обязательного страхования работников Учреждения;

- обеспечивать своевременно и в полном объеме выплату работникам заработной платы;

- обеспечивать сохранность, эффективное и целевое использование имущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления;

- своевременно уплачивать налоги и сборы в порядке и размерах, определяемых федеральным и областным законодательством.

3.7. Учреждение осуществляет мероприятия по мобилизационной подготовке и гражданской обороне, по обязательному учету и бронированию военнообязанных в соответствии с федеральным законодательством.

3.8. Учреждение несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

- невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;

- соответствие применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса, коррекционно-реабилитационной и оздоровительной работы возрастным психофизиологическим особенностям, способностям, интересам детей, требованиям охраны их жизни и здоровья;

- нарушение договорных, расчетных, бюджетных и налоговых обязательств, а равно других правил осуществления хозяйственной деятельности;

- иные действия, предусмотренные федеральным законодательством.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 9 июля 2012 г. N 813-р/адм раздел 4 настоящего Устава изложен в новой редакции

См. текст раздела в предыдущей редакции

4. Организация образовательного процесса

4.1. Организация образовательного процесса в Учреждении регламентируется учебным планом, годовым календарным графиком и расписанием занятий, разрабатываемыми и утверждаемыми Учреждением самостоятельно.

4.2. Образовательный процесс в Учреждении осуществляется с использованием технологий, построенных на основе личностно-ориентированных, коррекционно-развивающих образовательных программ.

4.3. Содержание образования определяется образовательными программами, разрабатываемыми, утверждаемыми и реализуемыми Учреждением самостоятельно на основе федеральных государственных образовательных стандартов и примерных образовательных учебных программ, курсов, дисциплин.

4.4. Обучение в Учреждении ведется на русском языке.

4.5. Обучение в Учреждении ведется по основным общеобразовательным программам (базовые и коррекционные) дошкольного образования и дополнительным образовательным программам в соответствии с общепринятой типологией видов нарушений психического развития детей с учетом индивидуально-ориентированной направленности программ в соответствии с данными комплексного динамического обследования детей и рекомендациями специалистов с учетом уровня развития, состояния здоровья, структуры дефекта и возможностей детей.

4.6. Учреждение работает по пятидневной учебной неделе с 9:00 до 18:00.

4.7. В Учреждении формируются разновозрастные (не более 10 человек, возраст детей от 3 до 18 лет) коррекционно-развивающие группы и группы кратковременного пребывания (от 3 до 5 часов в день) детей.

4.8. Продолжительность индивидуальных и групповых занятий для детей дошкольного возраста - до 25 минут, индивидуальных и групповых занятий для 1-го класса - 40 минут, для 2-11-х классов - 45 минут.

4.9. В Учреждении могут создаваться различные клубы, секции, кружки, студии и другие объединения по интересам.

4.10. В Учреждении принимаются дети, обратившиеся за помощью самостоятельно, по инициативе родителей (законных представителей), направленные другим образовательным учреждением с согласия родителей (законных представителей):

- с высокой степенью педагогической запущенности, отказывающиеся посещать общеобразовательные учреждения;

- подвергшиеся различным формам насилия и жестокого обращения;

- с нарушениями эмоционально-волевой сферы;

- с ограниченными возможностями здоровья: нарушение речи, нарушение опорно-двигательного аппарата, задержка психического развития, легкая умственная отсталость и другое;

- с поведенческими нарушениями и другие.

4.11. Для зачисления детей в Учреждение родители (законные представители) представляют следующие документы:

- заявление;

- копию свидетельства о рождении ребенка (паспорта);

- выписку из медицинской карты ребенка;

- заключение психолого-медико-педагогической комиссии (для детей с ограниченными возможностями здоровья).

4.12. Дети могут быть отчислены из Учреждения в следующих случаях:

- по заявлению родителей (законных представителей);

- по собственной просьбе (от 14 лет и старше);

- за систематические грубые нарушения Устава Учреждения;

- в связи с изменением рекомендаций психолого-медико-педагогической комиссии об образовательной программе и форме обучения.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 9 июля 2012 г. N 813-р/адм в раздел 5 настоящего Устава внесены изменения

См. текст раздела в предыдущей редакции

5. Права и обязанности участников образовательного процесса

5.1. Участниками образовательного процесса в Учреждении являются дети, их родители (законные представители), педагогические, медицинские, инженерно-педагогические работники Учреждения.

5.2. Дети имеют право на:

- защиту своих прав и интересов;

- защиту от всех форм насилия и жестокого обращения, оскорблений личности;

- отдых и организованный досуг;

абзац пятый утратил силу;

Информация об изменениях:

См. текст абзаца пятого пункта 5.2 раздела 5

- условия, обеспечивающие лечение, воспитание и обучение, социальную адаптацию и интеграцию в общество;

- уважение человеческого достоинства, свободу совести и информации, свободное выражение собственных взглядов и убеждений;

- удовлетворение потребности в эмоционально-личностном общении;

- развитие своих творческих способностей и интересов;

- получение квалифицированной помощи в обучении и коррекцию имеющихся проблем в развитии;

- иные права в соответствии с законодательством Российской Федерации.

5.3. Дети обязаны:

- выполнять требования Устава Учреждения, соблюдать дисциплину;

- уважать честь и достоинство работников Учреждения;

- бережно относиться к имуществу Учреждения;

- своевременно посещать учебные и воспитательные мероприятия.

5.4. На работу в Учреждение принимаются специалисты, имеющие профессиональную квалификацию, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности и подтвержденную документами об образовании.

5.5. При приеме на работу администрация Учреждения ознакамливает работника под роспись с:

- коллективным договором;

- Уставом Учреждения;

- правилами внутреннего трудового распорядка;

- должностными инструкциями;

- другими локальными актами Учреждения.

5.6. Работники Учреждения имеют право на:

- участие в управлении Учреждением (через общее собрание трудового коллектива);

- повышение квалификации в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, а также в учреждениях повышения квалификации;

- социальные льготы и гарантии, установленные законодательством Российской Федерации.

5.7. Работники Учреждения обязаны:

- соответствовать требованиям соответствующих профессиональных характеристик;

- соблюдать Устав Учреждения, правила внутреннего трудового распорядка, должностные инструкции;

- обеспечивать охрану жизни и здоровья детей, соблюдать санитарные правила;

- обеспечивать высокую эффективность коррекционно-образовательного процесса;

- проходить периодически медицинское обследование, которое проводится за счет средств, выделенных из областного бюджета;

- поддерживать дисциплину в Учреждении на основе уважения человеческого достоинства детей.

Применение методов физического и психического насилия по отношению к детям не допускается.

5.8. Другие права, обязанности и социальные гарантии всех категорий работников Учреждения и детей определяются законодательством, правилами внутреннего трудового распорядка, должностными инструкциями, трудовыми договорами и другими юридическими актами.

5.9. В штате Учреждения предусматриваются должности методистов, педагогов-организаторов, педагогов-психологов, клинических психологов, социальных педагогов, учителей-логопедов, учителей-дефектологов, врачей-специалистов, медицинской сестры, психотерапевта, семейного психолога, инженерно-технических работников, юрисконсультов.

5.10. Социальные педагоги Учреждения осуществляют комплекс мероприятий по выявлению причин социальной дезадаптации детей и оказывают им социальную помощь, осуществляют связь с семьей.

5.11. Медицинское обеспечение в Учреждении осуществляет штатный медицинский персонал, который совместно с администрацией Учреждения проводит мероприятия лечебно-профилактического характера, углубленную диагностику состояния физического и психического здоровья детей, оздоровительные мероприятия, оказывает консультативную помощь детям, их родителям (законным представителям) по вопросам гигиены, профилактики наркомании, токсикомании, алкоголизма и других заболеваний.

5.12. Родители (законные представители) имеют право защищать законные права и интересы детей, принимать участие в деятельности Учреждения в соответствии с настоящим Уставом, ознакамливаться с материалами наблюдений, характером реабилитационных методов обучения, воспитания и оздоровления детей.

5.13. При зачислении детей в Учреждение их законные представители должны быть ознакомлены с настоящим Уставом и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса в Учреждении.

6. Руководство и управление Учреждением

6.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с федеральным и областным законодательством, настоящим Уставом и строится на принципах самоуправления и единоначалия.

6.2. Общее руководство деятельностью Учреждения осуществляет Администрация.

6.3. Непосредственное управление Учреждением осуществляет прошедший соответствующую аттестацию директор Учреждения. Директор назначается на должность и освобождается от должности по решению Администрации.

6.4. На основании решения Администрации о назначении на должность и от ее имени Отраслевым органом с директором Учреждения заключается в письменной форме трудовой договор в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

Изменения условий трудового договора допускаются только по соглашению сторон и оформляются в том же порядке, который установлен для заключения трудового договора.

Прекращение (расторжение) трудового договора с директором Учреждения осуществляется по основаниям и в порядке, предусмотренным Трудовым кодексом Российской Федерации и трудовым договором, и оформляется распоряжением Администрации об освобождении (увольнении) от должности.

6.5. Директор действует от имени Учреждения без доверенности, добросовестно и разумно представляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами.

Директор действует на принципе единоначалия по вопросам, отнесенным к его компетенции, и несет персональную ответственность за последствия своих действий в соответствии с федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Уставом и заключенным с ним трудовым договором.

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 9 июля 2012 г. N 813-р/адм в пункт 6.6 раздела 6 настоящего Устава внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

6.6. Директор:

- планирует, организует и контролирует работу Учреждения;

- распоряжается имуществом Учреждения в пределах, установленных федеральным и областным законодательством и настоящим Уставом, заключает от имени Учреждения договоры, выдает доверенности. Доверенности на получение или выдачу денег и других имущественных ценностей дополнительно подписываются главным бухгалтером;

- является распорядителем средств, открывает лицевые счета в финансовом органе Смоленской области и территориальном органе Федерального казначейства, подписывает финансовые и иные документы, касающиеся уставной деятельности Учреждения;

- утверждает структуру и штаты Учреждения, устанавливает работникам размеры должностных окладов, надбавок, доплат к ним и других выплат стимулирующего характера;

- издает приказы, отдает распоряжения и указания, обязательные для исполнения всеми работниками Учреждения;

- осуществляет прием на работу работников Учреждения, заключает, изменяет и прекращает с ними трудовые договоры;

- утверждает правила внутреннего трудового распорядка, положения о структурных подразделениях Учреждения, должностные инструкции работников Учреждения и другие локальные правовые акты;

- утверждает образовательные программы, учебные планы, планы работы Учреждения;

- применяет к работникам Учреждения меры поощрения и налагает на них дисциплинарные взыскания;

- обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических, противопожарных требований и иных требований по охране жизни и здоровья работников и детей;

- определяет состав и объем сведений, составляющих коммерческую тайну, порядок их защиты;

- планирует, организует и контролирует образовательный процесс, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения;

- принимает решения о зачислении детей в Учреждение и об их отчислении;

- осуществляет иные полномочия, соответствующие уставным задачам Учреждения и не противоречащие федеральному и областному законодательству.

6.7. Директор Учреждения самостоятельно назначает и освобождает от должности своих заместителей, заключает с ними трудовые договоры.

Компетенция заместителей директора Учреждения устанавливается директором Учреждения.

6.8. Директор Учреждения несет персональную ответственность за сохранность имущества, находящегося в оперативном управлении Учреждения, правильную эксплуатацию и обоснованность расходов на его содержание, целевое использование бюджетных средств, а также за состояние учета, своевременность и полноту представления отчетности, в том числе бюджетной и статистической.

6.9. Директор Учреждения представляет отчет Уполномоченному органу о расходовании средств, полученных от оказания платных услуг.

6.10. Директор Учреждения не вправе занимать оплачиваемые должности в других организациях, заниматься предпринимательской деятельностью (в том числе индивидуальной), кроме научной, творческой и преподавательской деятельности.

6.11. Должностные обязанности директора Учреждения не могут исполняться по совместительству.

6.12. Директор Учреждения не вправе полностью или частично отказаться от взыскания с виновного работника причиненного им ущерба, за исключением случаев, установленных статьей 239 Трудового кодекса Российской Федерации.

6.13. Главный бухгалтер Учреждения назначается на должность и освобождается от должности приказом директора Учреждения по согласованию с Отраслевым органом. Главный бухгалтер подчиняется директору Учреждения, несет ответственность и пользуется правами, установленными федеральным законодательством для главных бухгалтеров.

6.14. Формами самоуправления Учреждения являются общее собрание трудового коллектива (далее - общее собрание), педагогический совет, попечительский совет.

6.15. Трудовой коллектив Учреждения составляют все его работники, осуществляющие свою деятельность на основе трудового договора.

6.16. К полномочиям общего собрания относится:

- принятие Устава Учреждения, дополнений и изменений к нему;

- обсуждение и принятие коллективного договора;

- выдвижение кандидатур на представление к наградам Российской Федерации и Смоленской области.

6.17. Общее собрание проводится в Учреждении не реже одного раза в год.

Общее собрание считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 списочного состава работников Учреждения. Решение общего собрания принимается путем открытого голосования. Решение считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих на собрании.

6.18. В целях рассмотрения сложных педагогических и методических вопросов организации учебно-воспитательного процесса, изучения и распространения передового педагогического опыта в Учреждении действует педагогический совет.

6.19. Членами педагогического совета являются педагогические и медицинские работники Учреждения, включая совместителей.

Председателем педагогического совета является директор Учреждения. Он назначает своим приказом секретаря педагогического совета сроком на один год.

6.20. Педагогический совет собирается не реже четырех раз в год. Решения педагогического совета оформляются протоколами.

6.21. Педагогический совет:

- рассматривает вопросы учебно-воспитательного процесса, коррекционно-диагностической работы, способы их реализации;

- принимает учебные планы и программы;

- принимает решения о переводе обучающихся на следующий год обучения;

- рассматривает и утверждает методические направления работы с детьми в разновозрастных группах, а также другие аспекты содержания, методов и форм образовательного и диагностического процесса.

6.22. Попечительский совет создается приказом директора Учреждения.

6.23. Попечительский совет:

- содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития Учреждения;

- содействует организации и улучшению условий труда педагогических и других работников Учреждения;

- содействует организации конкурсов, соревнований и других массовых мероприятий в Учреждении;

- содействует совершенствованию материально-технической базы Учреждения, благоустройству его помещений и территории.

6.24. Трудовые отношения работников Учреждения регулируются трудовым законодательством Российской Федерации, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и иными нормативными правовыми актами. Оплата труда работников дифференцируется в зависимости от доходов Учреждения, объема и качества услуг, оказываемых каждым работником.

7. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации Смоленской области от 9 июля 2012 г. N 813-р/адм пункт 7.1 раздела 7 настоящего Устава изложен в новой редакции

См. текст пункта в предыдущей редакции

7.1. За Учреждением в целях обеспечения его деятельности Администрацией закрепляется имущество на праве оперативного управления.

7.2. Имущество Учреждения находится в государственной собственности Смоленской области, является неделимым, не может быть распределено по вкладам (долям, паям), в том числе между работниками Учреждения, и отражается на его самостоятельном балансе.

7.3. Право оперативного управления на закрепляемое имущество у Учреждения возникает с момента фактической его передачи, если иное не установлено законом, иными правовыми актами или решением Администрации.

Передача имущества осуществляется Уполномоченным органом по акту приема-передачи, который содержит полное описание передаваемого имущества и его целевое назначение. Акт приема-передачи подписывается руководителями Учреждения и Уполномоченного органа.

С момента передачи имущества в оперативное управление Учреждение обеспечивает его учет, инвентаризацию, сохранность и обоснованность расходов на его содержание.

7.4. Состав имущества, передаваемого Учреждению на праве оперативного управления, определяется Уполномоченным органом по согласованию с Отраслевым органом, если иное не установлено законодательными и иными правовыми актами Смоленской области или решением Администрации.

В состав имущества Учреждения не может включаться имущество иной формы собственности.

7.5. Источниками формирования имущества Учреждения в денежной и иных формах являются:

- средства областного бюджета;

- доходы, получаемые от платных услуг и приносящей доход деятельности;

- средства государственных внебюджетных фондов;

- добровольные (целевые) взносы и пожертвования юридических и (или) физических лиц (в том числе иностранных);

- средства, получаемые из других не запрещенных законом источников.

7.6. Привлечение Учреждением дополнительных средств из внебюджетных источников не влечет за собой снижение нормативов его финансового обеспечения за счет средств областного бюджета.

7.7. Имущество, переданное на праве оперативного управления Учреждению, не подлежит изъятию, если иное не предусмотрено федеральным и областным законодательством.

7.8. Доходы, полученные от приносящей доход деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения, учитываются на его лицевом счете и используются для обеспечения деятельности Учреждения.

8. Распоряжение имуществом и средствами Учреждения

8.1. Учреждение владеет, пользуется закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в пределах, установленных федеральным законодательством, в соответствии с целями своей деятельности, назначением этого имущества и, если иное не установлено законом, распоряжается этим имуществом с согласия Администрации.

8.2. Расходование средств, поступающих из областного бюджета, производится Учреждением в порядке, установленном бюджетным законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, регулирующими бюджетные правоотношения.

8.3. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 8.3 пункта 8

8.4. Списание имущества, переданного в оперативное управление Учреждению, производится в установленном порядке.

Списанное (в том числе в связи с износом) имущество исключается из состава имущества, переданного в оперативное управление, на основании акта списания. Включение (исключение) в состав имущества, передаваемого (переданного) в оперативное управление, оформляется дополнением к акту приема-передачи.

8.5. Учреждение не вправе без согласия Администрации распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним Администрацией или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему Администрацией на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом. Остальным имуществом, находящимся у него на праве оперативного управления, Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не установлено законом.

8.6. Учреждение не вправе без согласия Администрации совершать крупные сделки, сделки, в совершении которых имеется заинтересованность.

8.7. Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению из областного бюджета или бюджета государственного внебюджетного фонда.

9. Учет, отчетность и контроль

9.1. Учреждение ведет бухгалтерский и налоговый учет, составляет требуемую бухгалтерскую и статистическую отчетность и представляет ее в порядке и сроки, установленные федеральным и областным законодательством.

9.2. Непосредственный контроль за деятельностью Учреждения и его финансовым состоянием осуществляется в порядке, установленном федеральным и областным законодательством.

9.3. Учреждение подконтрольно Отраслевому органу и несет ответственность перед последним за соответствие своей деятельности целям создания Учреждения, предусмотренным настоящим Уставом.

9.4. Контроль за сохранностью и целевым использованием имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, осуществляют Администрация и Уполномоченный орган.

9.5. Контроль за целевым расходованием средств, выделенных из областного бюджета, осуществляют органы исполнительной власти Смоленской области, определенные Администрацией.

9.6. Комплексная проверка (ревизия) финансово-хозяйственной деятельности Учреждения может производиться соответствующими органами государственного финансового контроля в соответствии с федеральным законодательством.

9.7. Учреждение обеспечивает учет и сохранность финансово-хозяйственных документов, документов по личному составу и других, а также своевременную их передачу в установленном порядке при реорганизации или ликвидации Учреждения.

9.8. При изменении вида деятельности, реорганизации, ликвидации Учреждения или прекращении работ с использованием сведений, составляющих государственную, служебную или коммерческую тайну, Учреждение обязано обеспечить защиту и сохранность этих сведений и их носителей в соответствии с федеральным законодательством.

10. Реорганизация или ликвидация Учреждения

10.1. Реорганизация Учреждения (слияние, присоединение, разделение, преобразование) производится по решению Администрации, а также суда в случае и в порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей, принадлежащих Учреждению, к его правопреемникам в соответствии с передаточным актом или разделительным балансом.

10.2. Ликвидация Учреждения производится по решению Администрации, а также суда в случае и в порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Порядок и сроки ликвидации устанавливаются органом, принявшим такое решение.

Ликвидационная комиссия назначается органом, принявшим решение о ликвидации Учреждения. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия по управлению делами Учреждения.

10.3. Ликвидация считается завершенной, а Учреждение - прекратившим свое существование с момента внесения соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц.

10.4. Имущество, включая денежные средства, ликвидированного Учреждения после расчетов, произведенных в установленном порядке с кредиторами Учреждения, передается в казну Смоленской области.

10.5. При реорганизации Учреждения все документы (управленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются в соответствии с установленными правилами организации-правопреемнику.

10.6. При ликвидации Учреждения документы постоянного хранения передаются на государственное хранение в архив. Передача документов осуществляется силами и за счет средств Учреждения в соответствии с требованиями архивных органов.

10.7. Исключительные права (интеллектуальная собственность), принадлежащие Учреждению на момент ликвидации, переходят для дальнейшего распоряжения ими в соответствии с федеральным законодательством.

11. Локальные акты, регламентирующие деятельность Учреждения

Локальными актами, регламентирующими деятельность Учреждения, являются:

- приказы директора Учреждения;

- коллективный договор;

- правила внутреннего трудового распорядка;

- должностные инструкции;

- инструкции по охране труда;

- положение о доплатах и надбавках;

- положение о дополнительных платных образовательных услугах;

- положение о психолого-медико-педагогическом консилиуме Учреждения;

- решения педагогического совета.