Приложение N 2. Отзыв об исполнении должностных обязанностей

Приложение N 2
к Положению
о порядке проведения аттестации
руководителей муниципальных унитарных
предприятий и муниципальных учреждений

                                 Отзыв

                  об исполнении должностных обязанностей

Фамилия, имя, отчество

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

Занимаемая должность, наименование предприятия (учреждения) ___________

_______________________________________________________________________

1. Перечень основных вопросов и проблем,  в  решении  которых  принимал

участие   аттестуемый  руководитель,   результативность  его  работы  в

совокупности с результатами деятельности предприятия (учреждения):

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

2. Оценка профессиональных и личностных качеств руководителя __________

(примерный перечень показателей по пятибалльной шкале приведен в таблице):

Профессиональные и личностные качества	Оценка, баллы
	1	2	3	4	5
1	2	3	4	5	6
Уровень профессиональных знаний, в том числе знание законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, муниципальных правовых актов, касающихся специфики деятельности предприятия (учреждения)
Предприимчивость, инициативность, оперативность в принятии решений
Умение брать на себя ответственность за принятые управленческие решения
Умение целесообразно распределять полномочия и ответственность среди подчиненных
Умение планировать, координировать и контролировать работу сотрудников
Умение мобилизовать коллектив на решение поставленных задач
Стремление к обновлению профессиональных знаний, использование современных форм и методов управления
Коммуникабельность
Умение находить эффективные способы решения в конфликтных ситуациях
Владение приемами межличностных отношений, умение создать благоприятную атмосферу и поддерживать высокий уровень дисциплины в коллективе
Умение правильно воспринимать критику и делать соответствующие выводы
Итого:

Средняя оценка ________________ баллов.

3. Результаты балансовой комиссии (для муниципальных унитарных предприятий)

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

4. Повышение квалификации, получение консультативной помощи, периодичность

рабочих контактов с руководителем структурного подразделения, осуществля-

ющего координацию, регулирование и контроль за деятельностью предприятия,

учреждения:

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

5. Рекомендации для аттестуемого руководителя предприятия (учреждения),

замечания, возможность профессионального и служебного роста:

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

    Наименование должности руководителя

    структурного подразделения          _______________ ___________________

                                        (подпись, дата) (инициалы, фамилия)

    С отзывом ознакомлен:               _______________ ___________________

                                        (подпись, дата) (инициалы, фамилия)