Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к приказу
министерства здравоохранения
Хабаровского края
от 6 мая 2008 г. N 194
Положение
о Почетной грамоте, благодарности министерства здравоохранения Хабаровского края
(с изменениями от 23 июля 2008 г.)
I. Общие положения
1. Почетная грамота министерства здравоохранения Хабаровского края (далее - Почетная грамота) является формой поощрения работников в сфере здравоохранения края за многолетний добросовестный труд по охране здоровья и жизни граждан, профессиональное мастерство, значительный личный вклад в повышение качества оказания медицинской помощи и услуг населению Хабаровского края.
Приказом Министерства здравоохранения Хабаровского края от 23 июля 2008 г. N 274 в подпункт 1.1 пункта 1 раздела I настоящего приложения внесены изменения
1.1. К Почетной грамоте могут представляться:
- медицинские и фармацевтические работники с высшим и средним профессиональным образованием, преподаватели медицинских училищ, колледжей, институтов, университетов, другой персонал органов управления здравоохранения и учреждений (организаций, предприятий) здравоохранения края независимо от форм собственности работники иных организаций (учреждений, предприятий), неподведомственных# министерству здравоохранения края, но тесно взаимодействующих с учреждениями здравоохранения края в области охраны здоровья населения Хабаровского края, за многолетний добросовестный труд (не менее 5 лет в системе здравоохранения края) по случаю профессиональных праздников медицинских работников, юбилейных дат рождения. Юбилейными датами считать 50, 55, 60, 65, 70 лет и далее каждые последующие 5 лет.
- коллективы учреждений (организаций, предприятий) здравоохранения Хабаровского края. Юбилейными датами считать 25, 50, 75, 100 лет и далее каждые последующие 25 лет со дня основания.
1.2. К Почетной грамоте представляются работники здравоохранения Хабаровского края, имеющие иные формы поощрения руководителя учреждения здравоохранения, органа управления здравоохранения муниципального образования края.
1.3. Работники здравоохранения края, представленные к Почетной грамоте, премируются в размере 3 тыс. (три тысячи) рублей с учетом начисленных и удержанных налогов соответствии с действующим законодательством за счет средств учреждения (предприятия, организации, органа управления здравоохранения), представившего ходатайство о поощрении.
1.4. Работники здравоохранения Хабаровского края могут быть представлены к повторному поощрению Почетной грамотой не ранее, чем через два года после предыдущего поощрения Почетной грамотой, по новому конкретному поводу за значительный личный вклад в развитие здравоохранения, эффективную результативную профессиональную деятельность.
2. Благодарность министерства здравоохранения Хабаровского края (далее - благодарность) объявляется работникам здравоохранения за активное участие в мероприятиях по повышению качества оказания медицинской помощи населению Хабаровского края, выполнение конкретных производственных заданий, особый вклад в развитие здравоохранения Хабаровского края.
Приказом Министерства здравоохранения Хабаровского края от 23 июля 2008 г. N 274 в подпункт 2.1 пункта 2 раздела I настоящего приложения внесены изменения
2.1. Благодарность может объявляться:
- медицинским и фармацевтическим работникам с высшим и средним профессиональным образованием, преподавателям медицинских училищ, колледжей, институтов, университетов, другому персоналу органов управления, учреждений (предприятий, организаций) здравоохранения края независимо от форм собственности работникам иных организаций (учреждений, предприятий), неподведомственных# министерству здравоохранения края, но тесно взаимодействующих с учреждениями здравоохранения края в области охраны здоровья населения Хабаровского края, проработавшим в системе здравоохранения края не менее 3 лет, по случаю профессионального праздника - Дня медицинского работника, юбилейных дат рождения. Юбилейными датами считать 50, 55, 60, 65, 70 лет и далее каждые последующие 5 лет;
- коллективам учреждений (организаций, предприятий) здравоохранения Хабаровского края. Юбилейными датами считать 25, 50, 75, 100 лет и далее каждые последующие 25 лет со дня основания;
- государственным гражданским служащим министерства здравоохранения Хабаровского края в соответствии с Постановлением Губернатора Хабаровского края от 30.09.2005 N 214 "Об утверждении Положения о поощрении и награждении государственных гражданских служащих Хабаровского края".
Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником
2.3. Работники здравоохранения Хабаровского края, которым объявлена благодарность, премируются в размере 1 тыс. (одна тысяча) рублей с учетом начисленных и удержанных налогов соответствии с действующим законодательством за счет средств учреждения (предприятия, организации, органа управления здравоохранения) подавшего ходатайство о награждении.
2.4. Благодарность может быть объявлена повторно не ранее, чем через один год после предыдущего поощрения, по новому конкретному поводу за значительный личный вклад в развитие здравоохранения, эффективную результативную профессиональную деятельность.
3. Поощрение Почетной грамотой, благодарностью оформляется приказом министерства здравоохранения Хабаровского края.
II. Порядок представления и рассмотрения документов на поощрение
Приказом Министерства здравоохранения Хабаровского края от 23 июля 2008 г. N 274 пункт 1 раздела II настоящего приложения изложен в новой редакции
1. Ходатайство о поощрении Почетной грамотой, объявлении благодарности министерства здравоохранения Хабаровского края могут представлять коллективы учреждений (предприятий, организаций) здравоохранения края, профессиональные медицинские ассоциации, руководители органов управления здравоохранением городских округов и муниципальных районов края, руководители учреждений здравоохранения края, руководители иных организа
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.